Приложение N 4. Результаты проведения с кандидатами групповой дискуссии

Приложение N 4

к Методике проведения конкурсов

на замещение вакантных должностей

государственной гражданской службы

Томской области в Администрации

Томской области и высших должностей

государственной гражданской службы

Томской области категории

"Руководители" в иных исполнительных

органах государственной власти Томской области,

а также на включение в кадровые резервы

государственной гражданской службы Томской области

для замещения указанных должностей

Форма

Результаты проведения с кандидатами групповой
дискуссии

N п/п	Ф.И.О. кандидата	Уровень деловой активности	Умение брать на себя ответственность	Способность выстраивать соответствующую линию поведения в новой ситуации, адаптивность	Способность влиять на других людей	Организаторские способности	Лидерский потенциал	Сумма баллов
		Оценка каждого критерия максимально - 5 баллов						Максимум - 30 баллов