Вопрос: У работника в трудовом договоре установлен разъездной характер работы по разным объектам. Время, затраченное на дорогу между объектами, входит в рабочее время согласно трудовому договору. Время из дома до объекта и обратно не входит в рабочее время. Бывают ситуации, когда дорога из дома до объекта занимает продолжительное время и работники просят включить данное время в рабочее время. Как должен поступить работодатель с точки зрения закона и судебной практики: учитывать ли время, затраченное на дорогу от дома до объекта работников с разъездным характером работы, в качестве рабочего времени, или нет? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, апрель 2021 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.