Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Вопрос: Работодатель отказывается предоставить 3 дня неоплачиваемого отпуска в связи со смертью близкого родственника, мотивируя свой отказ тем, что работник обратился с данным заявлением слишком поздно. Отпуск был нужен на 31 марта и 1 апреля, заявление работник смог написать 4 апреля. Работодатель отказывается принимать его в работу. Есть ли в ТК РФ четко прописанные сроки подачи подобных заявлений? Правомерны ли действия работодателя? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2021 г.)
Вопрос: Работодатель отказывается предоставить 3 дня неоплачиваемого отпуска в связи со смертью близкого родственника, мотивируя свой отказ тем, что работник обратился с данным заявлением слишком поздно. Отпуск был нужен на 31 марта и 1 апреля, заявление работник смог написать 4 апреля. Работодатель отказывается принимать его в работу. Есть ли в ТК РФ четко прописанные сроки подачи подобных заявлений? Правомерны ли действия работодателя? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2021 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ