Статья 11. Основные права Комиссии

Информация об изменениях:

Законом Томской области от 15 ноября 2010 г. N 272-ОЗ в статью 11 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 11. Основные права Комиссии

1. Комиссия для выполнения возложенных на нее задач вправе:

- проводить консультации с органами государственной власти Томской области по вопросам, связанным с разработкой и реализацией социально-экономической политики;

- разрабатывать предложения о принятии правовых актов в сфере социально-трудовых отношений, участвовать в разработке и (или) обсуждении законопроектов и проектов иных нормативных правовых актов, программ социально-экономического развития, других актов органов государственной власти Томской области в сфере труда;

- согласовывать интересы областных объединений организаций профессиональных союзов, объединений работодателей и Администрации Томской области при разработке проекта областного соглашения о социальном партнерстве, реализации указанного соглашения, выполнении решений Комиссии;

- получать от Администрации Томской области информацию о социально-экономическом положении области, необходимую для ведения коллективных переговоров и подготовки проекта областного соглашения, а также организации контроля за его выполнением;

- принимать решения по вопросам, входящим в ее компетенцию, которые обязательны для рассмотрения Администрацией Томской области, областными объединениями организаций профессиональных союзов и объединениями работодателей, представленными в Комиссии;

- осуществлять контроль за выполнением своих решений, вносить предложения о привлечении в установленном порядке к ответственности лиц, не обеспечивших выполнение мероприятий по реализации областного соглашения о социальном партнерстве;

- осуществлять взаимодействие с территориальными , межотраслевыми и отраслевыми комиссиями по регулированию социально-трудовых соглашений;

- посещать организации, на которые распространяется действие областного, территориальных и отраслевых соглашений, для ознакомления с положением дел в социально-трудовой сфере и с целью подготовки вопросов на заседания комиссии;

- привлекать к работе по разрешению коллективных трудовых споров руководителей и специалистов исполнительных органов государственной власти области и органов местного самоуправления, представителей областных объединений организаций профессиональных союзов и объединений работодателей;

- создавать постоянные и временные рабочие группы из числа членов комиссии, а также с привлечением представителей органов исполнительной власти, объединений работодателей, профсоюзов, ученых и специалистов, не являющихся членами комиссии;

- принимать участие в проведении региональных совещаний, конференций, семинаров по вопросам социально-трудовых отношений и социального партнерства в согласованном с организаторами указанных мероприятий порядке;

- по предложению сторон заключенного соглашения о социальном партнерстве предлагать работодателям, не участвовавшим в заключении данного соглашения, присоединиться к этому соглашению.

2. Комиссия разрабатывает и утверждает регламент работы Комиссии, определяет порядок подготовки и подписания проекта соглашения о социальном партнерстве, регионального соглашения о минимальной заработной плате в Томской области, порядок участия в разработке и (или) обсуждении законопроектов и проектов иных нормативных правовых актов, программ социально-экономического развития, других актов органов государственной власти Томской области в сфере труда.

3. Реализация Комиссией определяемых настоящим Законом прав не препятствует областным объединениям организаций профессиональных союзов и объединениям работодателей, представленным в Комиссии, реализовывать свои права в соответствии с федеральными законами.