Письмо ГТК РФ от 1 декабря 2000 г. N 01-06/35006 "Об оплате труда работников таможенных органов Российской Федерации в связи с увеличением тарифных ставок (окладов) в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 08.09.2000 N 667 "Об упорядочении оплаты труда работников таможенных органов Российской Федерации" (утратило силу)

Письмо ГТК РФ от 1 декабря 2000 г. N 01-06/35006
"Об оплате труда работников таможенных органов Российской Федерации
в связи с увеличением тарифных ставок (окладов) в соответствии
с постановлением Правительства Российской Федерации от 08.09.2000 N 667
"Об упорядочении оплаты труда работников таможенных органов
Российской Федерации"

ГАРАНТ:

Приказом Федеральной таможенной службы от 20 февраля 2009 г. N 280 настоящее письмо признано утратившим силу

В соответствии с постановлениями Правительства Российской Федерации от 08.09.2000 N 667 "Об упорядочении оплаты труда работников таможенных органов Российской Федерации" и Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 19.10.2000 N 77 "О согласовании размеров увеличения тарифных ставок (окладов) работников таможенных органов Российской Федерации, перечня надбавок, компенсационных доплат, повышений ставок и окладов, связанных с особенностями деятельности таможенных органов Российской Федерации" тарифные ставки (оклады) для работников таможенных органов увеличиваются:

- рабочим, независимо от присвоенного разряда оплаты труда, работникам (руководителям, специалистам и техническим исполнителям), которым установлены разряды оплаты труда до 6 включительно - на 50 процентов;

- руководителям, специалистам и техническим исполнителям (начиная с 7 разряда оплаты труда) - на 40 процентов;

- рабочим, руководителям, специалистам и техническим исполнителям, оплата которых производится на основе ЕТС, за работу в таможенных органах - на 25 процентов.

Во исполнение вышеназванных нормативных документов издан приказ ГТК России от 30.11.2000 N 1082 "Об утверждении Инструкции об оплате труда работников таможенных органов Российской Федерации на основе Единой тарифной сетки".

В целях реализации указанного приказа и для расчета заработной платы работников за ноябрь - декабрь 2000 года ГФЭУ направляет для использования в работе схему тарифных ставок (окладов) на основе ЕТС для работников таможенных органов, расчет которых проведен с учетом увеличений тарифных ставок (окладов), установленных постановлением Правительства Российской Федерации.

Письмо ГТК России от 28.05.98 N 01-15/10993 "О планировании фонда оплаты труда работникам таможенных органов Российской Федерации, не имеющим специальных званий" считать утратившим силу с 01.11.2000.

Приложение: на 1 листе.

Первый заместитель председателя Комитета генерал-лейтенант таможенной службы

В.В.Макаров

Приложение

к письму ГТК РФ

от 1 декабря 2000 г. N 01-06/35006

Схема
тарифных ставок (окладов) на основе ЕТС для работников
таможенных органов

Разряд оплаты труда	Тарифные ставки (оклады) в месяц (по тарифным коэффициентам на 01.04.2000)	Тарифные ставки (оклады) в месяц с увеличением* на
		75%	65%
1	132	231	-
2	180	315	-
3	210	368	-
4	228	399	-
5	240	420	-
6	264	462	-
7	300	525	495
8	336	588	554
9	384	672	634
10	432	756	713
11	486	-	802
12	552	-	911
13	624	-	1030
14	702	-	1158
15	792	-	1307
16	882	-	1455
17	978	-	1614
18	1086	-	1792

------------------------------

* Тарифные ставки (оклады) рассчитаны с учетом увеличений, установленных постановлениями Правительства Российской Федерации от 08.09.2000 N 667 "Об упорядочении оплаты труда работников таможенных органов Российской Федерации" и Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 19.10.2000 N 77 "О согласовании размеров увеличения тарифных ставок (окладов) по категориям работников таможенных органов Российской Федерации, перечня надбавок, компенсационных доплат, повышений ставок и окладов, связанных с особенностями деятельности таможенных органов Российской Федерации":

на 25% - работникам за работу в таможенных органах Российской Федерации;

на 50% - рабочим, независимо от присвоенного разряда оплаты труда и работникам, которым установлены разряды оплаты труда до 6 разряда включительно;

на 40% - руководителям, специалистам и другим служащим;