Вопрос: В настоящее время младший медицинский персонал учреждения проходит дистанционное обучение по программе "Младшая медицинская сестра (брат) по уходу за больными" в объеме 288 часов с присвоением квалификации "Младшая медицинская сестра (брат) по уходу за больными (четвертый квалификационный уровень)" или в объеме 300 часов с присвоением той же квалификации. Требования профстандарта "Младший медицинский персонал" предусматривают наличие среднего общего образования и профессионального обучения по должности "Младшая медицинская сестра по уходу за больными". Есть ли у работодателя основание перевести работников на должность "Младшая медицинская сестра"? (ответ службы Правового консалтинга ГАРАНТ, февраль 2019 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.