Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Вопрос: Работник работает в организации по основному месту работы и по совместительству. Если он будет увольняться с основного места работы, то нужно ли ему увольняться по совместительству, если он хочет и дальше работать по совместительству? Или ему нужно одновременно уволиться с основного места работы и с совместительства? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2019 г.)
Вопрос: Работник работает в организации по основному месту работы и по совместительству. Если он будет увольняться с основного места работы, то нужно ли ему увольняться по совместительству, если он хочет и дальше работать по совместительству? Или ему нужно одновременно уволиться с основного места работы и с совместительства? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2019 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ