Вопрос: Если работник и работодатель могут обмениваться "электронными образами документов", это применимо только к уведомлению об истечении срока срочного трудового договора, оно на основании может быть направлено в виде скана. Что делать с выдачей трудовых книжек и оригиналов справок при увольнении со срочного трудового договора в период нерабочих дней? Будет ли нарушением со стороны работодателя невыдача уволенному в связи с истечением срока трудового договора сотруднику трудовой книжки в период нерабочих дней (в т.ч. ответственность по КоАП)? Можно ли указать в уведомлении об истечении срока трудового договора условие о том... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2020 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.