Вопрос: На предприятии был составлен график прохождения ежегодной медкомиссии некоторым подразделениям установили график в выходной день на просьбу поменять день прохождения комиссии получили отказ от руководства (все было в устной форме). В итоге проходили в свой выходной день и работодатель отказывается компенсировать день прохождения комиссии. Прав ли в данной ситуации работодатель? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2018 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.