Вопрос: В коллективном договоре работодателем закреплены общие положения положения об индексации заработной платы: "в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги работодатель, в пределах бюджета общества, утвержденного наблюдательным советом, с учетом мнения профсоюзного комитета, ежегодно рассматривает вопрос об индексации заработной платы всем категориям работников на величину индекса потребительских цен...". Закреплено рассмотрение, а проведение нет. Законен ли данный момент? Индексация фактически не проводится. Может ли работодатель не проводить индексацию, если он обеспечивает реальный рост заработной платы иными способами... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июль 2018 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.