Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Раздел III. Финансирование негосударственного пенсионного обеспечения работников ОАО "РЖД"
9. ОАО "РЖД" уплачивает пенсионные взносы в пользу участников-вкладчиков в соответствии с пенсионным договором ОАО "РЖД" в следующем порядке:
(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 23.03.2018 N 568р)
- ежемесячно уплачивает пенсионные взносы в пользу каждого участника-вкладчика, вносящего пенсионные взносы в свою пользу;
(Абзац дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 29.12.2012 N 2800р)
- единовременно или частями уплачивает в пользу участника-вкладчика пенсионные взносы для обеспечения выплаты корпоративной пенсии в соответствии с абзацем первым пункта 22 и пунктами 23 и 24 и абзацем первым пункта 30 настоящего Положения (далее - дополнительные пенсионные взносы ОАО "РЖД"). Уплата дополнительных пенсионных взносов ОАО "РЖД" для обеспечения выплаты корпоративной пенсии в соответствии с абзацем первым пункта 22 и пунктами 23 и 24 настоящего Положения осуществляется при условии, что пенсионные взносы участника-вкладчика в свою пользу (без учета дополнительных личных пенсионных взносов) и пенсионные взносы ОАО "РЖД" не обеспечивают выплату корпоративной пенсии участнику-вкладчику в размере, предусмотренном указанными пунктами.
(Абзац дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 30.06.2015 N 1611р)
10. Участник-вкладчик уплачивает пенсионные взносы в соответствии с пенсионным договором ОАО "РЖД" по одной из следующих пенсионных схем (по выбору):
(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 23.03.2018 N 568р)
а) по пенсионной схеме N 2 "Пенсионная схема с установленными размерами пенсионных взносов, с выплатой пожизненной негосударственной пенсии" (далее - пенсионная схема N 2), по одному из следующих вариантов этой пенсионной схемы:
- страховому варианту, не предусматривающему выплату благоприобретателю денежных средств или переход к нему признанных Фондом пенсионных обязательств по пенсионному договору ОАО "РЖД";
- сберегательному варианту, предусматривающему выплату благоприобретателю денежных средств или переход к нему признанных Фондом пенсионных обязательств по пенсионному договору ОАО "РЖД";
- сберегательно-страховому варианту, предусматривающему до даты назначения участнику-вкладчику корпоративной пенсии выплату благоприобретателю денежных средств или переход к нему признанных Фондом пенсионных обязательств по пенсионному договору ОАО "РЖД";
- страхово-сберегательному варианту, предусматривающему после даты назначения участнику-вкладчику корпоративной пенсии выплату благоприобретателю денежных средств или переход к нему признанных Фондом пенсионных обязательств по пенсионному договору ОАО "РЖД";
(Подпункт "а" дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 23.03.2018 N 568р)
б) по пенсионной схеме N 6 "Пенсионная схема с установленными размерами пенсионных взносов, с выплатой пожизненной негосударственной пенсии, сберегательно-страховая" (далее - пенсионная схема N 6). Пенсионная схема N 6 не может быть выбрана участником-вкладчиком, не имеющим супруга (супругу) или ребенка, не достигшего возраста восемнадцати лет, либо являющегося инвалидом с детства независимо от возраста.
(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 29.12.2018 N 2870р)
Участник-вкладчик, не достигший возраста 55 лет (женщины) или 60 лет (мужчины), не более одного раза в течение календарного года, но не позднее 30 календарных дней до даты обращения за назначением корпоративной пенсии, может поменять пенсионную схему или вариант пенсионной схемы, по которому уплачиваются его пенсионные взносы, подав в установленном Фондом порядке заявление об изменении пенсионной схемы или варианта пенсионной схемы.
(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 29.12.2018 N 2870р)
После установления корпоративной пенсии изменение пенсионной схемы (варианта пенсионной схемы) возможно только в случаях, предусмотренных пунктом 32 настоящего Положения.
(Абзац введен Распоряжением ОАО "РЖД" от 30.06.2015 N 1611р)
При назначении участнику-вкладчику совокупной пенсии пенсионная схема, вариант пенсионной схемы, продолжительность выплаты корпоративной пенсии, а также список благоприобретателей по всем договорам негосударственного пенсионного обеспечения, заключенным в пользу данного участника-вкладчика с Фондом и учитываемым при назначении совокупной пенсии, определяются Фондом в соответствии с пенсионной схемой, вариантом пенсионной схемы, продолжительностью выплаты корпоративной пенсии, списком благоприобретателей, установленными договором негосударственного пенсионного обеспечения, по условиям которого назначается совокупная пенсия.
(Абзац введен Распоряжением ОАО "РЖД" от 23.03.2018 N 568р)
В случае если в соответствии с пунктом 32 настоящего Положения корпоративная пенсия установлена на определенный период, в том числе установлена с поэтапной выплатой корпоративной пенсии, то в течение этого периода устанавливается действие сберегательного варианта пенсионной схемы как в отношении пенсионных взносов участника-вкладчика, так и в отношении пенсионных взносов ОАО "РЖД", уплаченных в пользу этого участника-вкладчика. В этом случае оформление участником-вкладчиком заявления об изменении варианта пенсионной схемы не требуется, изменение варианта пенсионной схемы осуществляется на основании заявления о назначении корпоративной пенсии на определенный период, в том числе с поэтапной выплатой корпоративной пенсии, либо заявления участника-вкладчика об изменении продолжительности выплаты корпоративной пенсии.
(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 29.12.2018 N 2870р)
Порядок расчета пенсионных обязательств Фонда при изменении участником-вкладчиком пенсионной схемы или варианта пенсионной схемы, а также при суммировании пенсионных обязательств определяется Фондом.
(Абзац дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 23.03.2018 N 568р)
11. Размер пенсионного взноса участника-вкладчика определяется подразделением, обеспечивающим ведение бухгалтерского и налогового учета соответствующего структурного подразделения ОАО "РЖД", исходя из начисленной заработной платы участника-вкладчика в истекшем месяце, а также тарифа пенсионных взносов, установленного с учетом возраста участника-вкладчика на момент его вступления в корпоративную систему НПО (за исключением случаев, предусмотренных абзацами пятым - девятым настоящего пункта), и выбранного варианта пенсионной схемы N 2, согласно приложениям N 1-4 - для участников-вкладчиков, вступивших в корпоративную систему НПО до 1 января 2013 г., согласно приложениям N 6-9 - для участников-вкладчиков, вступивших в корпоративную систему НПО в 2013 году и позднее, и согласно приложению N 10 - для участников-вкладчиков, выбравших пенсионную схему N 6 (независимо от даты вступления в корпоративную систему НПО).
(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 29.12.2018 N 2870р)
С целью определения размеров пенсионных взносов ОАО "РЖД" и участника-вкладчика, за исключением случаев, предусматриваемых распоряжением ОАО "РЖД", заработная плата участника-вкладчика учитывается в размере, не превышающем пятикратный размер среднемесячной заработной платы работников ОАО "РЖД" по субъектам Российской Федерации за предыдущий календарный год по данным внутренней статистической отчетности ОАО "РЖД" в регионе расположения подразделения ОАО "РЖД", в котором в настоящее время работает участник-вкладчик.
(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 29.12.2018 N 2870р)
Новый тариф пенсионного взноса, указанный в приложениях N 6-10 к настоящему Положению, устанавливается:
(Абзац дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 30.06.2015 N 1611р)
- участнику-вкладчику, ранее вышедшему из корпоративной системы НПО и снова вступившему в корпоративную систему НПО, - исходя из возраста участника-вкладчика на дату повторного присоединения к пенсионному договору ОАО "РЖД";
(Абзац дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 23.03.2018 N 568р)
- участнику-вкладчику, являвшемуся до перехода на работу в ОАО "РЖД" участником-вкладчиком одной или нескольких систем негосударственного пенсионного обеспечения организаций, перечисленных в пункте 25 настоящего Положения, и не имеющему перерывов в уплате пенсионных взносов более двух месяцев, - исходя из возраста участника-вкладчика на дату первичного присоединения к пенсионному договору другой организации;
(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 29.12.2018 N 2870р)
- участнику-вкладчику, имеющему перерыв в уплате пенсионных взносов более двух месяцев, в том числе по причине увольнения из ОАО "РЖД", (за исключением случаев неуплаты пенсионных взносов в случае болезни, отпуска, предоставленного в соответствии с трудовым законодательством) - исходя из возраста участника-вкладчика на дату возобновления уплаты пенсионных взносов;
(Абзац дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 14.01.2014 N 32р)
- участнику-вкладчику, принявшему решение об изменении пенсионной схемы или варианта пенсионной схемы, - исходя из возраста участника-вкладчика на дату изменения пенсионной схемы или варианта пенсионной схемы. В качестве даты изменения пенсионной схемы или варианта пенсионной схемы принимается первое число месяца, следующего за месяцем регистрации в кадровом структурном подразделении ОАО "РЖД" заявления об изменении пенсионной схемы или варианта пенсионной схемы.
(Абзац дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 30.06.2015 N 1611р)
В случае, когда пенсионные взносы не удерживались в связи с отпуском по беременности и родам и отпуском по уходу за ребенком, участнику-вкладчику сохраняется тариф пенсионного взноса, установленный на дату приостановки уплаты пенсионных взносов.
(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 29.12.2018 N 2870р)
Участник-вкладчик в период работы в ОАО "РЖД", в том числе в периоды отпусков по беременности и родам, по уходу за ребенком, в течение которых участнику-вкладчику заработная плата не начислялась и не выплачивалась, а также не удерживались пенсионные взносы, вправе с произвольной периодичностью вносить дополнительные личные пенсионные взносы. Дополнительные личные пенсионные взносы могут уплачиваться банковским переводом на расчетный счет Фонда либо перечислением через подразделение, осуществляющее ведение бухгалтерского и налогового учета подразделения ОАО "РЖД". После увольнения из ОАО "РЖД" участник-вкладчик вправе уплачивать дополнительные личные пенсионные взносы по пенсионному договору ОАО "РЖД" банковским переводом на расчетный счет Фонда либо путем их перечисления через бухгалтерию организации-работодателя по новому месту работы по согласованию с новым работодателем. Учет дополнительных личных пенсионных взносов осуществляется Фондом на личной части именного пенсионного счета по сберегательному варианту пенсионной схемы N 2 (независимо от пенсионной схемы и варианта пенсионной схемы, выбранного участником-вкладчиком согласно пункту 10 настоящего Положения).
(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 29.12.2018 N 2870р)
12. ОАО "РЖД" уплачивает в Фонд пенсионные взносы в пользу участника-вкладчика до установления ему корпоративной пенсии. В случае, если участник-вкладчик возобновил работу в ОАО "РЖД" и уплату пенсионных взносов в свою пользу после назначения корпоративной пенсии по инвалидности и прекращения ее выплаты в связи со снятием первой или второй группы инвалидности или установлением третьей группы инвалидности, ОАО "РЖД" также возобновляет уплату пенсионных взносов в пользу указанного участника-вкладчика.
(Абзац дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 29.12.2012 N 2800р)
Независимо от пенсионной схемы и варианта пенсионной схемы, выбранного участником-вкладчиком, размер пенсионного взноса ОАО "РЖД" рассчитывается исходя из заработной платы участника-вкладчика, в следующем порядке:
(Абзац дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 30.06.2015 N 1611р)
- в пользу участников-вкладчиков, вступивших в корпоративную систему НПО до 1 января 2013 г., - в соответствии с приложением N 1 к настоящему Положению при начислении пенсионного взноса ОАО "РЖД" за периоды по декабрь 2012 г. включительно и в соответствии с приложением N 5 к настоящему Положению при начислении пенсионного взноса ОАО "РЖД" за периоды с января 2013 г. включительно;
(Абзац добавлен Распоряжением ОАО "РЖД" от 29.12.2012 N 2800р)
- в пользу участников-вкладчиков, вступивших в корпоративную систему НПО в 2013 году и позднее, - в соответствии с приложением N 6 к настоящему Положению.
(Абзац добавлен Распоряжением ОАО "РЖД" от 29.12.2012 N 2800р)
Установление тарифа пенсионных взносов ОАО "РЖД" в случаях, предусмотренных третьим - седьмым пункта 11 настоящего Положения, осуществляется согласно приложению N 6 в порядке, аналогичном порядку установления тарифа пенсионных взносов участника-вкладчика, предусмотренному упомянутыми абзацами пункта 11.
(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 29.12.2018 N 2870р)
Учет пенсионных взносов ОАО "РЖД" на корпоративной части именного пенсионного счета осуществляется Фондом по страховому варианту пенсионной схемы N 2 или по пенсионной схеме N 6 (в зависимости от выбранной согласно пункту 10 настоящего Положения пенсионной схемы, в рамках которой уплачиваются пенсионные взносы участника-вкладчика), за исключением случаев, предусмотренных абзацем одиннадцатым пункта 10 настоящего Положения.
(Абзац дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 23.03.2018 N 568р)
Датой признания ОАО "РЖД" своих обязательств по финансированию корпоративных пенсий перед работниками, ставшими участниками-вкладчиками, является дата начисления им заработной платы после их вступления в корпоративную систему НПО. Величина признанных ОАО "РЖД" обязательств по финансированию перед участником-вкладчиком, имеющим страховой стаж не менее пяти лет, не может быть пересмотрена в меньшую сторону, за исключением случаев, когда она определена ошибочно.
(Абзац дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 29.12.2012 N 2800р)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.