Каким образом производится расчет дневного заработка для государственных гражданских служащих при оплате четырех дополнительных выходных дней одному из родителей для ухода за детьми-инвалидами?
В соответствии со ст. 262 Трудового кодекса одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанным лиц либо разделены между собой по их усмотрению. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере и порядке, которые установлены федеральными законами.
В соответствии с п. 12 Постановления Правительства Российской Федерации от 13.10.2014 г. N 1048 "О порядке предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами", оплата каждого дополнительного оплачиваемого выходного дня производится в размере среднего заработка родителя (опекуна, попечителя).
При этом надо учитывать, что правила исчисления денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих регламентированы Федеральным законом от 27.07.2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Закон N 79-ФЗ), а также Постановлением Правительства от 06.09.2007 г. N 562 "Об утверждении Правил исчисления денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих" (далее - Правила).
Согласно ст. 73 Закона N 79-ФЗ к отношениям, связанным с гражданской службой, в части, не урегулированной Законом N 79-ФЗ, применяются федеральные законы, иные нормативно - правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативно - правовые акты субъектов Российской Федерации, содержащие нормы трудового права.
Учитывая, что согласно ст. 50 Закона N 79-ФЗ оплата труда государственных гражданских служащих производится в виде денежного содержания, следовательно, понятие "средний заработок", исчисленный в рамках Постановления Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы", к ним не применим. В этом случае оплата дополнительных выходных дней по уходу за детьми-инвалидами для государственных гражданских служащих производится на основании п. 5 Правил, сохраняется денежное содержание за весь соответствующий период как за фактически отработанное время.
Данные положения отражены в Письме Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 02.03.2010 г. N 5669-17.
На основании вышеизложенного, оплата дополнительного выходного дня по уходу за детьми-инвалидами для государственных гражданских служащих производится в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 06.09.2007 г. N 562 "Об утверждении Правил исчисления денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих".
Хабаровское региональное отделение
Фонда социального страхования РФ
24 февраля 2015 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на официальном сайте Хабаровского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации (http://r27.fss.ru)
Дата обращения к информационному ресурсу - 8 сентября 2017 г.