Постановление Администрации г. Томска от 27 октября 2014 г. N 1106 "О внесении изменений в постановление администрации Города Томска от 27.12.2011 N 1507 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных бюджетных и автономных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя (собственника) осуществляет управление по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации Города Томска"

В целях приведения в соответствие с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", решением Думы Города Томска от 04.03.2014 N 956 "Об изменении структуры (перечня органов) администрации Города Томска и внесении изменений в решение Думы города Томска от 24.05.2005 N 916 "Об утверждении структуры администрации Города Томска", решением Думы Города Томска от 25.04.2014 N 998 "О внесении изменений в отдельные решения представительного органа муниципального образования "Город Томск", в связи с кадровыми изменениями, руководствуясь Уставом Города Томска,

постановляю:

1. Внести в постановление администрации Города Томска от 27.12.2011 N 1507 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных бюджетных и автономных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя (собственника) осуществляет управление по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации Города Томска" следующие изменения:

1) в наименовании, по тексту постановления, в наименовании, по тексту приложения к постановлению и приложения к нему слова "управление по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации Города Томска" в соответствующих падежах заменить словами "управление физической культуры и спорта администрации Города Томска" в соответствующих падежах;

ГАРАНТ:

Подпункт 2 пункта 1 настоящего постановления вступает в силу на следующий день после дня официального опубликования и распространяет действие на правоотношения, возникшие с 1 августа 2014 г.

2) в пунктах 2, 5 слова "А.Н. Савицкий" в соответствующих падежах заменить словами "А.В. Белоусов" в соответствующих падежах;

3) пункт 3 исключить;

4) в пункте 5 постановления слова "Разъяснения осуществляются путем письменных ответов должностного лица на обращения граждан в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации". Обращения по разъяснениям положений настоящего постановления следует направлять по адресу: 634009, г. Томск, ул. Р. Люксембург, 16, управление по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации Города Томска" заменить словами "Разъяснения осуществляются в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации". Письменные обращения принимаются по адресу: 634003, г. Томск, ул. Белозерская, 24.";

5) пункт 8 изложить в следующей редакции:

"8. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя Мэра Города Томска по социальной политике О.И. Кравченко";

6) в Положении о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных бюджетных и автономных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя (собственника) осуществляет управление по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации Города Томска (далее - Положение):

а) в пункте 1.2 раздела 1 слова "28.01.2010 N 34а "Об утверждении Положения о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных казенных и бюджетных учреждений" заменить словами "08.08.2012 N 303а "О системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений";

б) в абзаце втором пункта 3.1 раздела 3 слова "занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда" заменить словами "занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда";

в) пункт 3.2 раздела 3 изложить в следующей редакции:

"3.2. Если в соответствии с трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, выплата работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, не должна быть установлена в ином размере, руководителям учреждений при разработке проектов локальных нормативных актов учреждений, коллективных договоров, а также трудовых договоров рекомендуется предусматривать размер указанной выплаты не более 5 % должностного оклада работника в зависимости от класса (подкласса) условий труда, установленного по результатам проведения специальной оценки условий труда, но не менее минимального размера повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, установленного частью 2 статьи 147 Трудового кодекса Российской Федерации.

Конкретные размеры повышения оплаты труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 Трудового кодекса РФ для принятия локальных нормативных актов, либо коллективным договором, трудовым договором.";

ГАРАНТ:

Действие подпункта г) подпункта 6 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г.

г) пункт 4.3 раздела 4 изложить в следующей редакции:

"4.3. Руководителям Учреждений дополнительного образования детей, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта, устанавливается ежемесячная надбавка к должностному окладу со дня присвоения квалификационной категории в следующих размерах:

за первую категорию - 1350 рублей;

за высшую категорию - 2025 рублей.

Ежемесячная надбавка выплачивается до момента окончания срока действия квалификационной категории.

Руководителям, работающим на условиях неполного рабочего времени, начисление ежемесячной надбавки за квалификационную категорию производится пропорционально отработанному времени.";

ГАРАНТ:

Действие подпункта д) подпункта 6 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г.

д) таблицу "Размер должностного оклада руководителя Учреждения" приложения к Положению изложить в следующей редакции:

Группа по оплате труда	Размер должностного оклада, руб.
I	15 677
II	14 380
III	13 082
IV	11 783
V	10 484
VI	9 187
VII	7 889

2. Управлению физической культуры и спорта администрации Города Томска (А.В. Белоусов) обеспечить в муниципальных бюджетных и автономных учреждениях, в отношении которых функции и полномочия учредителя (собственника) осуществляет управление физической культуры и спорта администрации Города Томска, проведение мероприятий, связанных с изменением определенных сторонами условий трудового договора, в соответствии с трудовым законодательством.

3. Комитету по общим вопросам администрации Города Томска (О.Н. Берлина):

1) опубликовать настоящее постановление в Сборнике официальных материалов муниципального образования "Город Томск";

2) направить настоящее постановление в структурное подразделение Администрации Томской области, определенное Губернатором Томской области, выполняющее функции уполномоченного органа по ведению Регистра муниципальных нормативных правовых актов в Томской области.

4. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяется на отношения, фактически существующие с 01.06.2014, за исключением подпункта 2 пункта 1, который вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяет действие на правоотношения, возникшие с 01.08.2014.

5. Действие подпунктов г, д пункта 1 настоящего постановления распространить на правоотношения, возникшие с 01.01.2014.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Вместо "подпунктов г, д пункта 1 настоящего постановления" имеется в виду "подпункты г, д подпункта 6 пункта 1"

6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Мэра Города Томска по социальной политике О.И. Кравченко.

Мэр Города Томска

И.Г. Кляйн