Постановление Администрации г. Томска от 14 октября 2014 г. N 1038 "О внесении изменений в постановление администрации Города Томска от 18.11.2010 N 1241 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетных и автономных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя (собственника) осуществляет управление по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации Города Томска"

В целях приведения в соответствие с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", решением Думы Города Томска от 04.03.2014 N 956 "Об изменении структуры (перечня органов) администрации Города Томска и внесении изменений в решение Думы города Томска от 24.05.2005 N 916 "Об утверждении структуры администрации Города Томска", решением Думы Города Томска от 25.04.2014 N 998 "О внесении изменений в отдельные решения представительного органа муниципального образования "Город Томск", в связи с кадровыми изменениями, руководствуясь Уставом Города Томска,

постановляю:

1. Внести в постановление администрации Города Томска от 18.11.2010 N 1241 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетных и автономных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя (собственника) осуществляет управление по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации Города Томска" следующие изменения:

1) в наименовании и по тексту постановления слова "управление по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации Города Томска" в соответствующих падежах заменить словами "управление физической культуры и спорта администрации Города Томска" в соответствующих падежах;

ГАРАНТ:

Подпункт 2) пункта 1 настоящего постановления вступает в силу на следующий день после дня официального опубликования и распространяет действие на отношения, фактически существующие с 1 августа 2014 г.

2) в пункте 2 слова "А.Н. Савицкий" заменить словами "А.В. Белоусов";

ГАРАНТ:

Подпункт 3) пункта 1 настоящего постановления вступает в силу на следующий день после дня официального опубликования и распространяет действие на отношения, фактически существующие с 1 августа 2014 г.

3) пункт 4 изложить в следующей редакции:

"4. Определить должностным лицом, ответственным за разъяснение положений настоящего постановления населению муниципального образования "Город Томск", начальника управления физической культуры и спорта администрации Города Томска А.В. Белоусова. Разъяснения осуществляются ежедневно с 09.00 до 18.00 по телефону (3822) 654-001 либо в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации". Письменные обращения принимаются по адресу: 634003, г. Томск, ул. Белозерская, 24, кабинет 305.";

4) пункт 7 изложить в следующей редакции: "

7. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Мэра Города Томска по социальной политике О.И. Кравченко.";

5) в Положении о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетных и автономных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя (собственника) осуществляет управление по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации Города Томска (далее - Положение):

а) в наименовании, по тексту Положения и приложений к нему слова "управление по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации Города Томска" в соответствующих падежах заменить словами "управление физической культуре и спорта администрации Города Томска" в соответствующих падежах;

б) подпункт 1) пункта 3.1. раздела 3 Положения изложить в следующей редакции:

"1) выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;";

в) в пункте 3.2. раздела 3 Положения:

- абзац первый изложить в следующей редакции:

"Если в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, выплата работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, не должна быть установлена в ином размере, руководителям учреждений при разработке проектов локальных нормативных актов учреждений, коллективных договоров, а также трудовых договоров рекомендуется предусматривать размер указанной выплаты не более 5% оклада (должностного оклада) работника в зависимости от класса (подкласса) условий труда, установленного по результатам проведения специальной оценки условий труда, но не менее минимального размера оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда в соответствии с частью 2 статьи 147 Трудового кодекса Российской Федерации.";

- в абзаце втором слова "занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда" заменить словами "занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда";

- абзац третий изложить в следующей редакции:

"Установление компенсационной выплаты по указанным основаниям производится по результатам проведения специальной оценки условий труда.".

2. Комитету по общим вопросам администрации Города Томска (О.Н. Берлина):

1) опубликовать настоящее постановление в Сборнике официальных материалов муниципального образования "Город Томск";

2) направить настоящее постановление в структурное подразделение Администрации Томской области, определенное Губернатором Томской области, выполняющее функции уполномоченного органа по ведению Регистра муниципальных нормативных правовых актов в Томской области.

3. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяется на отношения, фактически существующие с 01.06.2014, за исключением положений подпунктов 2), 3) пункта 1, которые вступают в силу на следующий день после дня официального опубликования и распространяют действие на отношения, фактически существующие с 01.08.2014.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Мэра Города Томска по социальной политике О.И. Кравченко.

Мэр Города Томска

И.Г. Кляйн