Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 6
к методике
проведения конкурсов на замещение вакантных должностей
государственной гражданской службы Томской области
в Департаменте по социально-экономическому развитию села
Томской области, а также на включение в кадровые резервы
государственной гражданской службы Томской области
для замещения указанных должностей
Форма
Итоги
оценки кандидатов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы и (или) включение в кадровые резервы государственной гражданской службы Томской области
N пп |
Ф.И.О. кандидата |
Индивидуальное собеседование с соответствующим заместителем начальника Департамента |
Индивидуальное собеседование с руководителем структурного подразделения Департамента |
Индивидуальное собеседование с членами комиссии |
Тестирование |
Групповая дискуссия |
Реферат |
Сумма баллов |
|
|
15 баллов |
15 баллов |
5 баллов |
Х баллов |
30 баллов |
70 баллов |
135 + Х баллов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.