Приложение 2. Положение о комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров администрации Города Томска

Приложение 2 к постановлению

администрации Города Томска

от 19 августа 2010 г. N 833

Положение
о комиссии по формированию и подготовке резерва
управленческих кадров администрации Города Томска

С изменениями и дополнениями от:

13 сентября 2010 г.

1. Настоящим Положением определяется порядок деятельности комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров администрации Города Томска на должности муниципальной службы (далее - Комиссия).

2. Основными задачами Комиссии являются:

1) подготовка предложений Мэру Города Томска по формированию списка резерва управленческих кадров администрации Города Томска на должности муниципальной службы главной и ведущей групп;

2) участие в формировании критериев отбора кандидатов для включения в Резерв;

3)  поиск и участие в пределах компетенции в выдвижении кандидатов в Резерв;

4) рассмотрение представленных документов, установление соответствия предъявляемым требованиям кандидатов и утверждение списков кандидатов в Резерв;

5) оценка и отбор кандидатов для включения в Резерв управленческих кадров;

6) иные, определенные настоящим постановлением.

3. Комиссия для решения возложенных на нее основных задач имеет право в соответствии с действующим законодательством:

1) запрашивать и получать в установленном порядке необходимую информацию от федеральных органов государственной власти, органов государственной власти Томской области, органов местного самоуправления, а также от организаций;

2) создавать по отдельным вопросам рабочие группы из числа представителей государственных органов, общественных объединений и организаций, ученых и специалистов;

3) приглашать на свои заседания представителей федеральных органов государственной власти, органов государственной власти Томской области, органов местного самоуправления и общественных объединений.

4. Комиссия состоит из 10 человек, включая председателя, заместителя председателя, секретаря и членов Комиссии. Заседание Комиссии проводит председатель, в его отсутствие - заместитель председателя.

5. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости.

6. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей общего числа ее членов. Решения Комиссии принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.

При равенстве голосов решающим является голос председателя Комиссии, в его отсутствие - заместителя председателя.

7. Отбор кандидатов проводится Комиссией в соответствии с Положением о резерве управленческих кадров администрации Города Томска.

8. Принимаемые на заседаниях Комиссии решения оформляются протоколами, которые подписываются председателем, заместителем председателя, секретарем и присутствующими членами Комиссии.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации г. Томска от 13 сентября 2010 г. N 930 настоящее приложение дополнено пунктом 9

9. Комиссия сообщает кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса в письменной форме в течение двух недель с момента принятия соответствующего решения. Информация о результатах конкурса размещается на официальном сайте администрации Города Томска.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации г. Томска от 13 сентября 2010 г. N 930 настоящее приложение дополнено пунктом 10

10. Решение комиссии может быть обжаловано в судебном порядке.