Приложение 2. Перечень мероприятий и ресурсное обеспечение подпрограммы "Развитие муниципальной службы и кадрового потенциала муниципальных учреждений "

Приложение 2
к подпрограмме
"Развитие муниципальной службы
и кадрового потенциала
муниципальных учреждений"

Перечень
мероприятий и ресурсное обеспечение подпрограммы "Развитие муниципальной службы и кадрового потенциала муниципальных учреждений "

С изменениями и дополнениями от:

31 марта 2015 г.

наименование подпрограммы

N	Наименования целей, задач, мероприятий подпрограммы	Срок исполнения	Объем финансирования (тыс. рублей)		В том числе за счет средств								Ответственный исполнитель, соисполнители
					местного бюджета		федерального бюджета		областного бюджета		внебюджетных источников
			потребность	утверждено	потребность	утверждено	потребность	утверждено	потребность	утверждено	потребность	утверждено
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14
1	Цель подпрограммы: Повышение эффективности кадровой политики												комитет по вопросам муниципальной службы и кадрам (далее КВМСиК), департамент образования (далее ДО)
2	Задача 1 подпрограммы: Совершенствование организации муниципальной службы
2.1	Мероприятие 1 Оказание органам администрации города Томска методической и практической помощи по имеющимся проблемам реализации законодательства о муниципальной службе	2015-2019 гг.	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	КВМСиК
2.2	Мероприятие 2 Размещение информации по вопросам муниципальной службы на официальном портале муниципального образования "Город Томск"	2015-2019 гг.	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	КВМСиК
2.3	Итого по задаче 1	2015-2019 гг.	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
3	Задача 2 подпрограммы: Формирование высококвалифицированного кадрового состава
3.1.	Мероприятие 1 Формирование кадрового резерва муниципальных служащих, в т.ч. резерва управленческих кадров	2015-2019 гг.	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	КВМСиК
3.2	Мероприятие 2 Организация и проведение аттестации муниципальных служащих: - оказание консультационной помощи при подготовке к аттестации; - организация аттестации муниципальных служащих и оценка результатов их профессиональной деятельности	2015-2019 гг.	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	КВМСиК
3.3	Мероприятие 3 Организация повышения квалификации (курсы повышения квалификации, семинары по проблемам местного самоуправления), подготовки и переподготовки муниципальных служащих администрации Города Томска, ее органов, а также работников муниципальных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска, в т.ч. субсидия бюджетным и автономным учреждениям на реализацию муниципальных программ	всего	30 015	18 675	30 015	18 675	0	0	0	0	0	0	КВМСиК, ДО
		2015 г.	9 505	8 325	9 505	8 325	0	0	0	0	0	0
		2016 г.	6 355	5 175	6 355	5 175	0	0	0	0	0	0
		2017 г.	6 355	5 175	6 355	5 175	0	0	0	0	0	0
		2018 г.	3 900	0	3 900	0	0	0	0	0	0	0
		2019 г.	3 900	0	3 900	0	0	0	0	0	0	0
3.3	Итого по задаче 2	всего	30 015	18 675	30 015	18 675	0	0	0	0	0	0
		2015 г.	9 505	8 325	9 505	8 325	0	0	0	0	0	0
		2016 г.	6 355	5 175	6 355	5 175	0	0	0	0	0	0
		2017 г.	6 355	5 175	6 355	5 175	0	0	0	0	0	0
		2018 г.	3 900	0	3 900	0	0	0	0	0	0	0
		2019 г.	3 900	0	3 900	0	0	0	0	0	0	0
4	Всего по подпрограмме	всего	30 015	18 675	30 015	18 675	0	0	0	0	0	0
		2015 г.	9 505	8 325	9 505	8 325	0	0	0	0	0	0
		2016 г.	6 355	5 175	6 355	5 175	0	0	0	0	0	0
		2017 г.	6 355	5 175	6 355	5 175	0	0	0	0	0	0
		2018 г.	3 900	0	3 900	0	0	0	0	0	0	0
		2019 г.	3 900	0	3 900	0	0	0	0	0	0	0