Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Устав муниципального образования "Асиновский район" Томской области (в редакции решений Думы Асиновского района от 10.02.2006 N 54, от 08.09.2006 N 101, от 08.12.2006 N 122; от 28.05.2007 N 168, от 30.10.2007 N 199; от 30.05.2008N 288, от 31.10.2008 N 310; от 29.05.2009 N 382, от 24.08.2009 N 404; от 28.12.2009 N 447, от 28.05.2010 N 502; от 30.01.2012 N 132, от 24.10.2012 N 200; от 17.09.2013 N 273, от 21.02.2014 N 320; от 23.05.2014 N 335, от 09.12.2014 N 387) (принят решением Собрания народных представителей от 15 апреля 2005 г. N 293)
- Глава V. Органы местного самоуправления и должностные лица местного самоуправления Асиновского района (ст.ст. 23 - 35.1)
- Статья 35.1. Порядок и условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска для лиц, замещающих муниципальные должности
Статья 35.1. Порядок и условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска для лиц, замещающих муниципальные должности
Статья 35.1. Порядок и условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска для лиц, замещающих муниципальные должности
1. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск для лиц, замещающих муниципальные должности предоставляется сверх ежегодного основного оплачиваемого отпуска.
2. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск лицам, указанным в ч. 1 настоящей статьи предоставляется в количестве 15 календарных дней вне зависимости от стажа (выслуги лет).
3. Дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется одновременно с ежегодным основным оплачиваемым отпуском, либо предоставляется по частям в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.
4. В случае переноса либо неиспользования дополнительного оплачиваемого отпуска, а также увольнения право на указанный отпуск реализуется в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации для ежегодных оплачиваемых отпусков.
5. По заявлению лиц указанных в ч. 1 настоящей статьи ежегодный дополнительный отпуск может быть заменен денежной компенсацией.