Приложение N 14.1. Сведения о выполнении гражданами, замещавшими должности государственной гражданской службы Томской области, требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"

Информация об изменениях:

Распоряжение дополнено приложением 14.1. - Распоряжение Администрации Томской области от 6 мая 2015 г. N 296-ра

Приложение N 14.1

Утверждены
распоряжением
Администрации Томской области
от 21.10.2010 N 893-ра

Форма

Сведения
о выполнении гражданами, замещавшими должности государственной гражданской службы Томской области, требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"

N пп	Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) лица, замещавшего должность государственной гражданской службы Томской области, предусмотренную перечнем должностей согласно приложению 3 к Закону Томской области от 9 декабря 2005 года N 231-ОЗ "О государственной гражданской службе Томской области"	Наименование должности, замещаемой лицом непосредственно перед увольнением	Дата рождения	ИНН	Дата увольнения (день, месяц, год)	Поступало ли в Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) обращение гражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы Томской области, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации			В случае поступления обращения гражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы Томской области, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации какое решение приняла Комиссия (согласие/отказ)	Рассматривалось ли на Комиссии уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы Томской области, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг)			Были ли проинформированы органы прокуратуры и уведомившая организация о том, что бывший государственный гражданский служащий трудоустроился с нарушением законодательства (да/нет)	Место работы лица, уволенного с государственной гражданской службы Томской области, замещавшего должность, предусмотренную перечнем должностей согласно приложению 3 к Закону Томской области от 9 декабря 2005 года N 231-ОЗ "О государственной гражданской службе Томской области"
						нет	да			уведомление не поступало	комиссия дала согласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации	да		официальные сведения <1>	неофициальные сведения <2>
							обращение поступило в Комиссию до начала замещения должности в коммерческой или некоммерческой организации либо выполнения работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации (да/нет)	обращение поступило в Комиссию, когда гражданин уже замещал должность в коммерческой или некоммерческой организации либо выполнял работу на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации (да/нет)				комиссия установила нарушение требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16

<1> Официальные источники:

1. Информация, поступающая от работодателя в порядке, установленном Постановлением Правительства Российской Федерации от 21.01.2015 N 29 "Об утверждении Правил сообщения работодателем о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации".

2. Обращение гражданина в Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации.

<2> Информация о месте работы лица, уволенного с государственной гражданской службы Томской области, полученная из иных источников.