Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Раздел 7. Ожидаемый социально-экономический эффект от реализации программы
Обеспечить повышение эффективности муниципального управления через реализацию поставленных задач. За период реализации программы необходимо достигнуть следующих показателей.
Доля муниципальных служащих и лиц, включенных в кадровый резерв, получивших дополнительное образование по дополнительным профессиональным программам за время реализации программы - 100%, для этого необходимо обеспечить (в соответствии с установленной периодичностью прохождения обучения каждым муниципальным служащим не реже 1 раза в 3 года):
- Количество муниципальных служащих, прошедших обучение по дополнительным профессиональным программам - 152 человека.
Доля муниципальных служащих прошедших курсы повышения квалификации по вопросам противодействия коррупции лиц, ответственных за реализацию отдельных направлений противодействия, а также лиц, работающих в точках коррупционных рисков должна ежегодно составлять 90%, для этого необходимо обеспечить:
- количество муниципальных служащих прошедшие курсы повышения квалификации по вопросам противодействия коррупции лиц, работающих в зонах с наибольшими коррупционными рисками - 23 человека;
- количество муниципальных служащих прошедших курсы повышения квалификации по вопросам противодействия коррупции лиц, ответственных за реализацию отдельных направлений противодействия - 37 человек.
Доля работников органов местного самоуправления, отвечающих за основные направления деятельности, прошедших обучение по своему профилю в соответствии с установленными нормативами 90%, для этого необходимо обеспечить:
- количество работников органов местного самоуправления, прошедших обучение по дополнительным профессиональным программам в связи с изменением действующего законодательства, требованиями нормативных документов, а также предписаниями органов, осуществляющих контроль или надзор - 106 человек;
- количество работников органов местного самоуправления, прошедших обучение на семинарах, тренингах, внутрикорпоративных семинарах, стажировках - 714 человек.
для достижения удельного веса официальных информационных материалов от числа подлежащих опубликованию (обнародованию) в размере 100% необходимо обеспечить:
- количество полос газеты в год 418 шт.;
- количество внесенных изменений для усовершенствования работы сайта - 23 изменения;
- количество информационных продуктов, продемонстрированных в телеэфире - 280 штук.
Показатели
основных мероприятий муниципальной программы и их значения (с детализацией по годам)
|
2016 |
2017 |
2018 |
2019 |
2020 |
2021 |
2022 |
Раздел 1. Развитие муниципальной службы и обеспечение необходимого уровня квалификации персонала органов местного самоуправления | |||||||
Основное мероприятие 1. Развитие муниципальной службы городского округа Стрежевой | |||||||
Доля муниципальных служащих и лиц, включенных в кадровый резерв, получивших дополнительное образование по дополнительным профессиональным программам за время реализации программы, % |
33% |
33% |
33% |
33% |
33% |
33% |
33% |
Основное мероприятие 2. Противодействие коррупции в органах местного самоуправления городского округа Стрежевой | |||||||
Доля муниципальных служащих прошедших курсы повышения квалификации по вопросам противодействия коррупции лиц, ответственных за реализацию отдельных направлений противодействия, а также лиц, работающих в точках коррупционных рисков, % |
90% |
90% |
90% |
90% |
90% |
90% |
90% |
Основное мероприятие 3. Обеспечение надлежащего уровня квалификации персонала органов местного самоуправления городского округа Стрежевой | |||||||
Доля работников органов местного самоуправления, отвечающих за основные направления деятельности, прошедших обучение по своему профилю в соответствии с установленными нормативами, % |
90% |
90% |
90% |
90% |
90% |
90% |
90% |
Раздел 2. Обеспечение доступа к информации о деятельности органов местного самоуправления и привлечение населения к активному участию в общественной жизни города | |||||||
Основное мероприятие 1. Информирование населения о деятельности органов местного самоуправления | |||||||
Удельный вес опубликованных официальных материалов от числа подлежащих опубликованию (обнародованию), % |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
Основное мероприятие 2. Привлечение населения к активному участию в общественной жизни города | |||||||
Количество граждан, принявших участие в представительских мероприятиях, в том числе поощренные городскими наградами, чел. |
2400 |
2400 |
2400 |
2400 |
2400 |
|
|
Количество граждан, принявших участие в представительских мероприятиях, в том числе поощренные городскими наградами, чел. |
2400 |
2400 |
2500 |
2500 |
2500 |
2500 |
2501 |
Раздел 3. Совершенствование управления социально-экономическим развитием городского округа Стрежевой | |||||||
Основное мероприятие 1. Поощрение муниципальных управленческих команд | |||||||
место в рейтинге по результатам комплексной оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления |
0 |
0 |
0 |
2 |
1 |
1 |
1 |
Показатели основных мероприятий программы спрогнозированы с учетом сложившихся тенденций и анализа целевых показателей за 3 года, предшествующих началу реализации программы, описанных в разделе 1.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.