Распоряжение губернатора Санкт-Петербурга от 23 марта 2000 г. N 296-р "О конкурсе на звание "Лучший участковый инспектор милиции в Санкт-Петербурге"

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с распоряжением губернатора Санкт-Петербурга от 28.12.99 N 1390-р "О мерах по совершенствованию деятельности службы участковых инспекторов милиции в Санкт-Петербурге".

1.2. Положение определяет порядок проведения конкурса на звание "Лучший участковый инспектор милиции в Санкт-Петербурге" (далее - конкурс).

1.3. Конкурс проводится ежегодно, его итоги подводятся до 1 ноября текущего года.

1.4. Участниками конкурса являются участковые (старшие участковые) инспектора милиции Санкт-Петербурга, отработавшие не менее одного года в должности участкового инспектора милиции и занимающие данную должность в течение всего периода проведения конкурса (далее - участник конкурса).

1.5. Победители конкурса определяются комиссией, состав которой утверждается распоряжением губернатора Санкт-Петербурга.

1.6. Итоги конкурса утверждаются распоряжением губернатора Санкт-Петербурга на основании решения комиссии конкурса.

2. Цели и задачи конкурса

2.1. Целями проведения конкурса являются:

2.1.1. Выявление лучших участковых инспекторов милиции в Санкт-Петербурге, добившихся успехов в укреплении правопорядка и законности в Санкт-Петербурге как необходимого условия соблюдения и защиты прав и свобод его жителей, обеспечения их достойной жизни.

2.1.2. Совершенствование и повышение эффективности работы участковых инспекторов милиции в Санкт-Петербурге по следующим направлениям:

- огневая подготовка;

- юридическая подготовка и применение законодательства об административных правонарушениях;

- профессиональная подготовка, необходимая для раскрытия преступлений, анализирования криминогенной обстановки, применения определенных методов работы в целях устранения причин и условий совершения преступлений на обсуживаемом участке;

- работа с населением, работниками жилищных органов;

- рассмотрение писем, заявлений и жалоб граждан;

- работа с общественностью и народными дружинами (внештатные сотрудники, общественные формирования, осуществляющие взаимодействие с участковыми инспекторами милиции).

2.2. Основными задачами конкурса являются:

2.2.1. Укрепление правопорядка и законности в Санкт-Петербурге.

2.2.2. Определение лучшего участкового инспектора милиции, добившегося значительных успехов в огневой, правовой и профессиональной подготовке, оценка его работы по защите прав и свобод человека и гражданина, взаимодействию с общественностью в охране общественного порядка и безопасности на обслуживаемом участке.

2.2.3. Распространение среди участковых инспекторов милиции в Санкт-Петербурге положительного опыта работы участковых инспекторов милиции по охране и укреплению общественного правопорядка, защите прав и свобод жителей Санкт-Петербурга.

2.2.4. Совершенствование взаимодействия участковых инспекторов милиции с жилищными органами, общественными формированиями, дружинниками в укреплении общественного порядка и борьбе с преступностью в Санкт-Петербурге.

3. Порядок проведения конкурса

3.1. Конкурс проводится среди участковых (старших участковых) инспекторов милиции Санкт-Петербурга, отработавших не менее одного года в должности участкового инспектора милиции и занимающих данную должность в течение всего периода проведения конкурса.

3.2. Конкурс проводится в два этапа:

первый этап с 1 по 20 сентября - районный конкурс;

второй этап с 1 по 20 октября - городской конкурс.

3.3. Первый этап (отборочный) организуется и проводится территориальными управлениями административных районов Санкт-Петербурга совместно с районными управлениями внутренних дел Главного управления внутренних дел Санкт-Петербурга и Ленинградской области с привлечением заинтересованных организаций и предприятий Санкт-Петербурга, в ходе которого определяется победитель районного конкурса.

3.4. Второй этап конкурса организуется и проводится Управлением административных органов Канцелярии губернатора Санкт-Петербурга совместно с Главным управлением внутренних дел Санкт-Петербурга и Ленинградской области с привлечением заинтересованных организаций, предприятий Санкт-Петербурга. Для участия во втором этапе допускаются победители первого этапа конкурса.

3.5. Для организации работы по подготовке и проведению конкурса создается комиссия, состав которой утверждается распоряжением губернатора Санкт-Петербурга (далее - конкурсная комиссия).

В состав конкурсной комиссии могут входить руководители и представители исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга и правоохранительных органов, представители муниципальных образований, общественных организаций, жители Санкт-Петербурга.

3.6. Главное управление внутренних дел Санкт-Петербурга и Ленинградской области и Канцелярия губернатора Санкт-Петербурга осуществляют материально-техническое обеспечение конкурса.

3.7. Функции конкурсной комиссии:

- определение места проведения конкурса;

- разработка содержания практического и теоретического конкурсного задания, проведение организационной работы по подготовке рабочих мест для выполнения практических и теоретических конкурсных заданий;

- проведение жеребьевки, по результатам которой участники получают номер, и внесение номера без фамилии в ведомость оценок выполнения теоретических и практических заданий, составленную согласно приложениям 1, 2 к Положению;

- определение системы оценки конкурсных работ, оформление ведомостей оценок выполнения конкурсных заданий, подведение итогов и выявление победителя и призеров конкурса;

- оценка практических работ, выполненных участниками конкурса, уровня их огневой, теоретической и профессиональной подготовки в пределах, установленных конкурсными заданиями, анализ и оценка состояния общественного порядка на обслуживаемом участке, оценка работы и взаимодействия участника конкурса с населением, общественными формированиями и дружинниками, оценка состояния служебного помещения участника конкурса.

3.8. Бытовое и культурное обслуживание участников конкурса, подготовка материально-технической базы, а также поощрение работников, принявших активное участие в организации и проведении конкурса, обеспечиваются Главным управлением внутренних дел Санкт-Петербурга и Ленинградской области и Управлением административных органов Канцелярии губернатора Санкт-Петербурга.

3.9. Районные управления внутренних дел не позднее чем за 10 дней до начала конкурса представляют в конкурсную комиссию характеристику участника конкурса и заявку на участие в конкурсе с указанием следующих сведений:

- звание, фамилия, имя, отчество участкового инспектора милиции

- дата рождения;

- срок службы в должности участкового инспектора милиции;

- номер отдела милиции, в котором проходит службу участковый инспектор милиции.

3.10. Победителем конкурса не может быть участник:

- имеющий дисциплинарное взыскание на момент подведения итогов конкурсов;

- получивший неудовлетворительную оценку по любому из критериев определения победителя конкурса;

- не прибывший на проводимый этап конкурса.

3.11. Результаты конкурса определяются на каждом этапе исходя из оценки результативности практической деятельности и уровня служебной подготовки участковых инспекторов милиции с учетом теоретических знаний и практических действий участника конкурса.

4. Критерии определения победителя конкурса

4.1. Практическая деятельность (непосредственные показатели деятельности конкурсанта):

- количество и качество встреч с населением, отчеты перед территориальным управлением административного района Санкт-Петербурга, встречи с общественными организациями, трудовыми коллективами, знание их проблем и ситуации на обслуживаемом участке, организация совместной деятельности;

- работа с общественностью и районным штабом народной дружины (внештатными сотрудниками, общественными формированиями, осуществляющими взаимодействие с участковыми инспекторами милиции);

- показатели по раскрытию преступлений в сравнении со среднерайонными (первый этап конкурса) и среднегородскими (второй этап конкурса) показателями;

- показатели, связанные с применением законодательства об административных правонарушениях;

- работа с лицами, ранее судимыми, деятельность по профилактике бытовой и рецидивной преступности;

- количество, качество и сроки рассмотрения писем, заявлений, жалоб и обращений граждан.

4.2. Служебная подготовка (зачет по билетам, разработанным Управлением по организации работы участковых инспекторов милиции и предупреждению правонарушений несовершеннолетних Главного управления внутренних дел Санкт-Петербурга и Ленинградской области):

- юридическая и профессиональная подготовка (знания, показанные на зачетах по специально разработанным билетам);

- практические стрельбы;

- состояние служебного помещения участкового инспектора.

5. Определение результатов конкурса

5.1. Победителем конкурса считается участник, набравший наибольшее количество баллов за выполнение теоретических и практических заданий.

Приложение 1

к Положению о проведении конкурса

на звание "Лучший участковый инспектор

милиции в Санкт-Петербурге"

Ведомость
оценок выполнения теоретических и практических заданий
участника конкурса на звание
"Лучший участковый инспектор милиции в Санкт-Петербурге"

Дата выполнения "__" _________ 200_ года

Член комиссии ___________________________________________________________

                               (фамилия, имя, отчество)

_________________________________________________________________________

                               (должность, место работы)

Приложение 2

к Положению о проведении конкурса

на звание "Лучший участковый инспектор

милиции в Санкт-Петербурге"

Сводная ведомость
оценок участников конкурса на звание "Лучший участковый инспектор
милиции в Санкт-Петербурге"

"___" _________ 200_ года

 Оценка выполнения задания
 теоретичес-|практического
 кого       |             
            |             
            |             
            |             
 

Председатель комиссии    ____________________________________________

                                     (подпись, фамилия и инициалы)

Заместители председателя комиссии   _________________________________

                                     (подпись, фамилия и инициалы)

Члены комиссии           ____________________________________________

                                     (подпись, фамилия и инициалы)

Приложение 3

к Положению о проведении конкурса

на звание "Лучший участковый инспектор

милиции в Санкт-Петербурге"

                                                                Утверждаю

                                           ______________________________

                                               "_____"_________200   года

                                   Акт

"_____" ___________ 200_ года                          г. Санкт-Петербург

     Об итогах  конкурса на звание "Лучший участковый инспектор милиции в

Санкт-Петербурге,"   проведенного   в   соответствии   с    распоряжением

губернатора   Санкт-Петербурга

от  ________  N  _________

Председатель комиссии____________________________________________________

                             (фамилия, имя, отчество, должность)

Члены комиссии __________________________________________________________

                             (фамилия, имя, отчество, должность)

Прибыли и допущены к участию в конкурсе:

Место проведения конкурса _______________________________________________

                                         (название РУВД)

Оборудовано рабочих  мест  для  выполнения   заданий   по   теоретической

подготовке

_________________________________________________________________________

Конкурсное (наименование, количество)

задание включало_________________________________________________________

_________________________________________________________________________

                            (содержание работы)

Анализ выполнения задания________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

(подробно указать положительные стороны, недостатки, причины недостатков,

рекомендации но их устранению)

Анализ практической работы участника конкурса____________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

(подробно указать положительные стороны, недостатки, причины недостатков,

рекомендации по их устранению)

Распределение мест:

     Краткие выводы  о  результатах  конкурса,  замечания  и  предложения

комиссии,  участников  конкурса  по  совершенствованию системы проведения

конкурса ________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

Председатель комиссии                  ___________________

                                             подпись

Заместители председателя комиссии      ___________________

                                             подпись

                                       ___________________

                                             подпись

Члены комиссии                         ___________________

                                             подпись