Приложение 8. Положение о порядке предоставления субъектам малого предпринимательства компенсации части затрат, связанных с получением сертификатов качества в соответствии с международными стандартами

Утверждено

постановлением Правительства

Ленинградской области

от 11 апреля 2007 г. N 79

(приложение 8)

Положение
о порядке предоставления субъектам малого предпринимательства
компенсации части затрат, связанных с получением сертификатов
качества в соответствии с международными стандартами

С изменениями и дополнениями от:

17 декабря 2007 г.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Ленинградской области от 17 декабря 2007 г. N 323 в пункт 1 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Используемые понятия

В настоящем Положении используются следующие основные понятия:

субъекты малого предпринимательства - хозяйствующие субъекты, прошедшие государственную регистрацию и состоящие на налоговом учете в территориальных налоговых органах Ленинградской области, соответствующие критериям для отнесения их к числу субъектов малого предпринимательства в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной поддержке малого предпринимательства;

сертификат - полученный не ранее 1 января 2006 года субъектом малого предпринимательства документ, удостоверяющий внедрение субъектом малого предпринимательства системы (систем) менеджмента качества в соответствии с международными стандартами ИСО, и (или) документ, удостоверяющий соответствие выпускаемой субъектом малого предпринимательства продукции европейской директиве (присвоение знака "СЕ") или иным международным стандартам;

соискатель - субъект малого предпринимательства, получивший сертификат и претендующий на получение компенсации части затрат, связанных с получением сертификата;

затраты, связанные с получением сертификата, - осуществленные не ранее 1 января 2006 года и не позднее 30 ноября очередного финансового года затраты соискателя на подготовку к сертификации (услуги консультантов) и проведение уполномоченной организацией аудита при сертификации систем менеджмента качества по международным стандартам ИСО на предприятии соискателя и (или) затраты, связанные с получением знака "СЕ", и (или) затраты, связанные с проведением на предприятии соискателя сертификации на соответствие иным международным стандартам;

компенсация (компенсационные выплаты) - частичное возмещение соискателю затрат, связанных с получением сертификата;

конкурсная комиссия - комиссия, формируемая государственным учреждением Ленинградской области "Ленинградский областной центр поддержки предпринимательства" (далее - учреждение) из сотрудников учреждения с привлечением (по согласованию) сотрудников комитета по развитию малого, среднего бизнеса и потребительского рынка Ленинградской области и некоммерческих организаций субъектов малого предпринимательства для проведения конкурсного отбора соискателей в целях предоставления компенсации;

компенсационное соглашение - договор о предоставлении компенсации соискателю, заключенный в пределах бюджетного (календарного) года между соискателем и учреждением.

2. Условия и порядок предоставления компенсации

2.1. Компенсация, предусмотренная пунктом 3.1 Плана реализации мероприятий региональной целевой программы "Развитие и государственная поддержка малого предпринимательства в Ленинградской области на 2006 - 2008 годы", предоставляется соискателям учреждением на основании решения конкурсной комиссии и в соответствии с компенсационными соглашениями, заключенными с соискателями.

2.2. Компенсация части затрат, связанных с получением сертификата, предоставляется соискателю в размере не более 90 процентов от общих затрат, связанных с получением сертификата.

2.3. Компенсация предоставляется соискателю только при наличии у него сертификата в соответствии с представленной сметой затрат и платежными документами, подтверждающими произведенные затраты.

2.4. Компенсация предоставляется:

соискателям, выплачивающим в течение квартала, предшествующего обращению за компенсацией, среднюю месячную заработную плату каждому штатному работнику не ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в Ленинградской области и (или) среднюю месячную заработную плату в расчете на одного штатного работника не ниже величины, в 1,5 раза превышающей прожиточный минимум для трудоспособного населения в Ленинградской области;

соискателям, не имеющим просроченной задолженности по налоговым и иным обязательным платежам в бюджетную систему Российской Федерации.

2.5. Компенсационные выплаты осуществляются в пределах средств, предусмотренных на эти цели в областном бюджете Ленинградской области в соответствии с региональной целевой программой "Развитие и государственная поддержка малого предпринимательства в Ленинградской области на 2006 - 2008 годы".

3. Порядок проведения конкурсного отбора

3.1. Соискатель, претендующий на получение компенсации, подает в конкурсную комиссию заявку на участие в конкурсе. К заявке прилагаются следующие документы:

письменное заявление с просьбой о предоставлении компенсации по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению*;

копия полученного сертификата;

копия договора соискателя с организацией, уполномоченной выдавать сертификаты;

смета затрат, связанных с получением сертификата;

заверенные руководителем соискателя копии платежных документов, подтверждающих произведенные затраты, связанные с получением сертификата;

копии учредительных документов (учредительный договор, устав) с предъявлением подлинников, если копии не заверены нотариально;

копия свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц или Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей;

копия выписки из Единого государственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей;

копия свидетельства о постановке на налоговый учет;

справка налогового органа на последнюю отчетную дату об отсутствии у соискателя просроченной задолженности по налоговым и иным обязательным платежам в бюджетную систему Российской Федерации;

заверенный подписью и печатью соискателя расчет средней численности работников соискателя за квартал, предшествующий обращению за компенсацией;

заверенная печатью и подписью соискателя справка о величине средней месячной заработной платы работников в течение квартала, предшествующего обращению за компенсацией;

заверенная подписью и печатью соискателя справка о начислении заработной платы каждому из работников с пояснениями случаев начисления заработной платы ниже величины прожиточного минимума (неполный рабочий день, больничный лист, отпуск без сохранения заработной платы и др.) в течение квартала, предшествующего обращению за компенсацией;

заверенный в соответствующем отделении налоговой инспекции или пенсионного фонда отчет по форме "Расчет авансовых платежей по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование" за последний отчетный период;

заверенная подписью и печатью соискателя справка об отсутствии задолженности по выплате заработной платы работникам;

образец заполнения банковских реквизитов для перечисления компенсации.

3.2. Документы, указанные в пункте 3.1 настоящего Положения, представляются в конкурсную комиссию соискателем лично, если соискатель является индивидуальным предпринимателем, или руководителем организации (его доверенным лицом), если соискатель является юридическим лицом. При подаче заявки заявителю необходимо предъявить документ, удостоверяющий личность, и иметь печать соис