Приложение 5

Приложение 5

к распоряжению

Комитета по образованию

от 17 октября 2006 г. N 998-р

"Приложение 15

к распоряжению

Комитета по образованию"

от 30 сентября 2005 г. N 682-р

Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности
заместителя заведующего дошкольного образовательного учреждения

_________________________________________________________________________

             (Ф.И.О. аттестуемого, место работы, должность)

_________________________________________________________________________

Экспертная группа в составе: ____________________________________________

                              (Ф.И.О., место работы, должность экспертов)

_________________________________________________________________________

провела экспертизу в форме ______________________________________________

Дата (даты) проведения экспертизы: ______________________________________

Показатели	Баллы
	0	1	2
1. Квалификация аттестуемого
Заместитель заведующего ДОУ знает: 1.1. законодательные и нормативные документы по вопросам образования, охраны жизни, здоровья и прав воспитанников; требования трудового законодательства;
1.2. стратегию развития образования в Санкт-Петербурге и принципы образовательной политики;
1.3. типы ОУ и виды дошкольных образовательных учреждений, их направленность и требования к результатам их деятельности;
1.4. цели, содержание, формы, методы обучения и воспитания, современные программы и технологии в области дошкольного образования;
1.5. требования к ведению педагогической документации, в т.ч. текущего и перспективного планирования деятельности педагогического коллектива;
1.6. принципы подбора, расстановки кадров, организации аттестации педагогических работников в соответствии с нормативными документами;
1.7. стили и методы эффективного руководства педагогическим процессом ДОУ;
1.8. принципы анализа и построения образовательного процесса ДОУ и технологию его планирования;
1.9. современные методы контроля за образовательным процессом;
1.10. вариативность построения развивающей среды в помещении и на участке ДОУ.
2. Профессионализм аттестуемого
Заместитель заведующего ДОУ умеет: 2.1. планировать и анализировать деятельность дошкольного образовательного учреждения, выявлять наиболее значимые проблемы, своевременно вносить предложения по совершенствованию образовательного процесса ДОУ;
2.2. разрабатывать комплексно-целевую программу развития ДОУ;
2.3. организовывать внедрение идей концепции непрерывного образования;
2.4. разрабатывать необходимую учебно-методическую документацию, материалы по диагностике деятельности педагогов ДОУ;
2.5. планировать и осуществлять контроль за выполнением программы воспитания и обучения детей, учебной нагрузкой и состоянием здоровья воспитанников;
2.6. осуществлять контроль за медицинским сопровождением воспитанников;
2.7. руководить инновационной деятельностью, оценивать ее эффективность;
2.8. организовывать работу Совета педагогов;
2.9. координировать взаимодействие между представителями педагогической науки и практики;
2.10. организовывать просветительскую работу для родителей воспитанников.
Сумма баллов

     Общее заключение:  на  основании  анализа  уровня   профессиональной

деятельности, можно сделать вывод, что __________________________________

                                            (Ф.И.О. аттестуемого)

соответствует (не соответствует) _____________ квалификационной категории

Подписи экспертов: ______________________________________________________

С результатами экспертизы ознакомлен(а) _________________________________

                                               (подпись аттестуемого)

Экспертное заключение о результативности
профессиональной деятельности заместителя заведующего
дошкольного образовательного учреждения

_________________________________________________________________________

             (Ф.И.О. аттестуемого, место работы, должность)

_________________________________________________________________________

Экспертная группа в составе: ____________________________________________

                              (Ф.И.О., место работы, должность экспертов)

_________________________________________________________________________

провела экспертизу в форме ______________________________________________

Дата (даты) проведения экспертизы: ______________________________________

Показатели	Баллы
	0	1	2
Результативность деятельности
1. Дошкольного образовательного учреждения:
1.1. сохранность жизни и здоровья воспитанников;
1.2. подготовка воспитанников к школе;
1.3. наличие портфолио образовательного учреждения.
2. Заместителя заведующего дошкольного образовательного учреждения:
2.1. реализуемая(ые) в учреждении образовательная(ые) программа(ы);
2.2. система организации методической работы в учреждении;
2.3. количественные и качественные характеристики движения кадрового состава;
2.4. материальное состояние фонда методического кабинета.
Сумма баллов

     Общее заключение:    на    основании    анализа     результативности

профессиональной деятельности, можно сделать вывод, что _________________

                                                    (Ф.И.О. аттестуемого)

соответствует (не соответствует) _____________ квалификационной категории

Подписи экспертов: ______________________________________________________

С результатами экспертизы ознакомлен(а) _________________________________

                                               (подпись аттестуемого)

Рекомендации
для определения квалификационной категории
заместителя заведующего дошкольного образовательного учреждения

Для определения количества баллов по каждому показателю рекомендуется следующая шкала:

0 баллов - знания, умения или результаты деятельности отсутствуют;

1 балл - наличие знаний, умений или результатов деятельности;

2 балла - высокий уровень знаний, умений, результатов деятельности.

Суммарная оценка по каждому экспертному заключению определяется путем сложения баллов

Рекомендуемая сумма баллов для определения квалификационной категории:

Экспертные заключения	Первая категория (количество баллов)	Высшая категория (количество баллов)
Об уровне профессиональной деятельности заместителя заведующего дошкольного образовательного учреждения	31-35	36-40
О результативности профессиональной деятельности заместителя заведующего дошкольного образовательного учреждения	8-10	11-14

Наличие критериального (балльного) промежутка указывает на профессиональную компетентность заместителя заведующего. Следует принять во внимание, что данное предложение носит рекомендательный характер. При проведении экспертизы эксперту следует обратить внимание на особенности учреждения, его вид, специфику контингента, а также использовать индивидуально личностный подход к аттестуемому.