Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 24 января 2014 г. N 16 в название настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после официального опубликования названного постановления и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.
Приложение N 4
к постановлению
Правительства Санкт-петербурга
Размеры ежемесячной процентной надбавки
к должностным окладам руководителей, специалистов и служащих
государственных казенных учреждений, подведомственных Архивному комитету
Санкт-Петербурга, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудников структурных подразделений по защите государственной тайны
24 января 2014 г.
N п/п |
Наименование процентной надбавки |
Основание для назначения |
Величина надбавки к должностному окладу, % |
1. Ежемесячная надбавка за работу с секретными сведениями | |||
1.1 |
Ежемесячная надбавка за работу с секретными сведениями |
Работа со сведениями, имеющими степень секретности "особой важности" |
50-75 |
1.2 |
|
Работа со сведениями, имеющими степень секретности "совершенно секретно" |
30-50 |
1.3 |
|
Работа со сведениями, имеющими степень секретности "секретно", при оформлении допуска с проведением проверочных мероприятий |
10-15 |
1.4 |
|
Работа со сведениями, имеющими степень секретности "секретно", без проведения проверочных мероприятий |
5-10 |
2. Ежемесячная надбавка за стаж работы с секретными сведениями | |||
2.1 |
Ежемесячная надбавка за стаж работы с секретными сведениями |
За стаж работы с секретными сведениями от 1 до 5 лет |
10 |
2.2 |
|
За стаж работы с секретными сведениями от 5 до 10 лет |
15 |
2.3 |
|
За стаж работы с секретными сведениями от 10 лет и выше |
20 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.