Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 36. Глава Местной Администрации
1. Глава Местной Администрации назначается на должность по контракту, заключаемому по результатам конкурса на замещение указанной должности на срок, не превышающий срок полномочий Муниципального Совета до момента вступления в должность вновь назначенного Главы Местной Администрации.
2. Условия контракта (трудового договора) в части решения вопросов отнесенных к компетенции Местной Администрации настоящим Уставом для Главы Местной Администрации определяются Муниципальным Советом. Условия контракта (трудового договора) для Главы Местной Администрации в части осуществления отдельных государственных полномочий, переданных Местной Администрации федеральными законами и законами Санкт-Петербурга, определяются законом Санкт-Петербурга.
3. Условия и порядок проведения конкурса на замещение должности Главы Местной Администрации устанавливается Положением, утверждаемым Муниципальным Советом. Порядок проведения конкурса на замещение должности Главы Местной Администрации должен предусматривать опубликование условий конкурса, сведений о дате, времени и месте его проведения, проекта контракта с Главой Местной Администрацией не позднее, чем за 20 дней до дня проведения конкурса.
Общее число членов и персональный состав конкурсной комиссии устанавливается Муниципальным Советом.
4. Лицо назначается на должность Главы Местной Администрации Муниципальным Советом из числа кандидатов, представленных конкурсной комиссией по результатам конкурса.
Контракт (трудовой договора) с Главой Местной Администрации заключает Глава Муниципального образования.
5. Глава Местной Администрации не вправе заниматься предпринимательской, а также иной оплачиваемой деятельностью, за исключением педагогической, научной или другой творческой деятельностью.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.