Приложение. Порядок представления сведений о доходах и имуществе государственными служащими Администрации Санкт-Петербурга

Приложение

к приказу губернатора

Санкт-Петербурга

от 17 марта 1998 г. N 58-к

Порядок
представления сведений о доходах и имуществе
государственными служащими Администрации Санкт-Петербурга

1. Настоящий порядок определяет обязанности государственных служащих и кадровых служб структурных подразделений Администрации Санкт-Петербурга, возникающие в связи с представлением сведений о доходах и имуществе согласно требованиям законодательства Российской Федерации о государственной службе.

2. Сведения о доходах и имуществе представляются путем оформления декларации о доходах гражданина и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и справки о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственной должности государственной службы.

3. Декларация о доходах гражданина и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, подается в государственную налоговую инспекцию по месту постоянного жительства.

Декларация подается в следующих случаях:

гражданами - при поступлении на государственную службу в Администрацию Санкт-Петербурга;

государственными служащими Администрации Санкт-Петербурга ежегодно, не позднее 1 апреля года, следующего за отчетным.

4. Государственные служащие Администрации Санкт-Петербурга представляют в соответствующие кадровые службы справку о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственной должности государственной службы, ежегодно, не позднее 1 апреля года, следующего за отчетным.

5. Сведения, сообщенные гражданином при поступлении на государственную службу, информация о результатах проверки достоверности и полноты представленных сведений, а также сведения о соблюдении лицами, замещающими государственные должности государственной службы, установленных законодательством Российской Федерации ограничений, вносятся в личное дело этого лица. К личному делу приобщаются также справки, представляемые ежегодно, по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 15.05.97 N 484.

6. Организация проверки сведений, сообщенных гражданином при поступлении на государственную службу в Администрацию Санкт-Петербурга в соответствии с Федеральным законом "Об основах государственной службы Российской Федерации", и соблюдения установленных законодательством Российской Федерации ограничений лицами, замещающими государственные должности государственной службы, возлагается:

на Управление кадров и государственной службы Канцелярии губернатора Санкт-Петербурга в случаях:

- назначения гражданина на государственную должность государственной службы, если назначение на эту должность и освобождение от этой должности осуществляет губернатор Санкт-Петербурга;

- назначения гражданина на государственную должность государственной службы в Канцелярии губернатора Санкт-Петербурга;

на кадровые службы отраслевых и территориальных органов Администрации Санкт-Петербурга в случаях:

- назначения гражданина на государственную должность государственной службы в отраслевые и территориальные органы Администрации Санкт-Петербурга.

7. Кадровая служба соответствующего структурного подразделения Администрации Санкт-Петербурга в случае обнаружения недостоверности или неполноты представленных в соответствии с настоящим Порядком сведений организует их проверку и сообщает о проверке лицу, в отношении которого начата проверка, а также должностному лицу, имеющему право назначать на соответствующую должность.

Проверка осуществляется в 2-недельный срок.

По решению должностного лица, имеющего право назначать на соответствующую должность лицо, в отношении которого проводится проверка, срок проверки может быть продлен на месяц.

Повторная проверка по тем же основаниям может быть назначена не ранее чем через шесть месяцев после окончания предыдущей проверки.

8. Государственный служащий может быть отстранен от исполнения своих обязанностей на период проведения проверки (но не более чем на месяц) руководителем структурного подразделения Администрации Санкт-Петербурга, имеющим прав назначения на соответствующую государственную должность государственной службы, в случаях:

непредставления в установленные настоящим Порядком сроки сведений, предусмотренных настоящим Порядком;

представления недостоверных или неполных сведений.

9. Сведения о полученных государственным служащим доходах и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, содержащиеся в декларации и справке, согласно действующему законодательству составляют служебную тайну. Государственные служащие, в служебные обязанности которых входит сбор и проверка указанных сведений, за их разглашение несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.