Статья 32. Глава Местной Администрации.

Статья 32. Глава Местной Администрации.

1. Главой Местной Администрации является лицо, назначаемое на должность Главы Местной Администрации по контракту, заключаемому по результатам конкурса на замещение указанной должности на срок от 1 до 5 лет.

2. Порядок проведения конкурса на замещение должности Главы Местной Администрации, общее число членов конкурсной комиссии устанавливаются Муниципальным Советом Муниципального образования в соответствии с требованиями Федерального закона.

3. Члены конкурсной комиссии Муниципального образования назначаются Муниципальным Советом Муниципального образования.

4. Порядок назначения лица на должность Главы Местной Администрации по результатам конкурса, заключения и расторжения контракта с Главой Местной Администрации, ограничения для Главы Местной Администрации, основания для досрочного прекращения полномочий Главы Местной Администрации определяются в соответствии с Федеральным законом.

5. Глава Местной Администрации назначается на должность и освобождается от должности решением Муниципального Совета Муниципального образования по представлению Главы Муниципального образования.

6. В случае досрочного прекращения полномочий Главы Местной Администрации Муниципального образования, до назначения нового Главы Местной Администрации, его обязанности исполняет один из его заместителей в соответствии с решением Муниципального Совета Муниципального образования.

7. Глава Местной Администрации:

7.1. Организует исполнение решений Муниципального Совета Муниципального образования и Главы Муниципального образования.

7.2. Осуществляет непосредственное руководство и планирование деятельности Местной Администрации.

7.3. Выдает доверенности от имени Муниципального образования.

7.4. Является распорядителем финансов по счетам Муниципального образования.

7.5. Вносит на утверждение Муниципального Совета Муниципального образования структуру Местной Администрации.

7.6. Утверждает штатное расписание Местной Администрации.

7.7. Назначает на должность и освобождает от должности Заместителей Главы Местной Администрации.

7.8. Организует разработку и исполнение бюджета, программ и планов социально-экономического развития Муниципального образования.

7.9. Принимает в соответствии с законодательством меры поощрения, привлекает к дисциплинарной и материальной ответственности руководителей структурных подразделений и иных должностных лиц Местной Администрации.

7.10. Обеспечивает повышение квалификации и предоставление социальных гарантий муниципальным служащим Местной Администрации;

7.11. Представляет Муниципальному Совету Муниципального образования ежегодный отчет о деятельности Местной Администрации,

7.12. Обеспечивает комплексное социально-экономическое развитие Муниципального образования, вносит при необходимости предложения в Муниципальный Совет Муниципального образования об изменениях и уточнениях утвержденных планов и программ.

7.13. Представляет Муниципальное образование в отношениях с органами местного самоуправления других муниципальных образований, органами государственной власти, гражданами и организациями, без доверенности действует от имени Муниципального образования.

7.14. Подписывает договоры и соглашения от имени Муниципального образования.

7.15. Издает в пределах своих полномочий правовые акты.

7.16. Самостоятельно распоряжается средствами, предусмотренными в бюджете на содержание Местной Администрации в соответствии с утвержденным Муниципальным Советом бюджетом.

7.17. Осуществляет иные полномочия по вопросам местного значения, отнесенные к его компетенции настоящим Уставом Муниципального образования, Положением "О Местной Администрации Муниципального образования", решениями Муниципального Совета.

3. В случае досрочного прекращения полномочий Главы Местной Администрации, до избрания Муниципальным Советом и вступления в должность вновь избранного Главы Муниципального образования, полномочия Главы Муниципального образования исполняет Заместитель Главы Муниципального образования.