Приложение. Положение об отборе кандидатов на целевые контрактные места для обучения в государственных учреждениях высшего профессионального образования

Приложение

к распоряжению Комитета по образованию

от 3 марта 2006 г. N 175-р

Положение
об отборе кандидатов на целевые контрактные места для обучения в
государственных учреждениях высшего профессионального образования

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 02.03.2004 N 294 "О целевой подготовке специалистов с высшим и средним профессиональным образованием" (далее - Положение).

1.2. Положение устанавливает порядок отбора кандидатур на целевые контрактные места для подготовки специалистов по дневной форме обучения в государственных образовательных учреждениях высшего профессионального образования (далее - ГОУ ВПО).

1.3. Основной задачей целевой контрактной подготовки специалистов с высшим профессиональным образованием является удовлетворение потребности в высококвалифицированных кадрах государственных образовательных учреждений Санкт-Петербурга, находящихся в ведении исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, по наиболее востребованным специальностям и закрепление их в отрасли образования.

1.4. Целевая контрактная подготовка специалистов с высшим профессиональным образованием реализуется:

- либо на основе заключения трехсторонних договоров между Комитетом по образованию, государственным образовательным учреждением высшего профессионального образования и гражданином;

- либо на основе двухсторонних договоров между Комитетом по образованию и гражданином.

1.5. Прием кандидатов в ГОУ ВПО на места целевой контрактной подготовки проводится по отдельному конкурсу, проводимому государственным образовательным учреждением высшего профессионального образования, на основании результатов вступительных испытаний.

2. Требования к кандидатам

2.1. Кандидатами на обучение в рамках целевой контрактной подготовки могут быть выпускники государственных образовательных учреждений среднего (полного) общего образования, начального профессионального и среднего профессионального образования Санкт-Петербурга согласно направлениям Комитета по образованию (далее - Направление).

2.2. Право на участие в целевой контрактной подготовке предоставляется лицам:

- имеющим за последние два года обучения в государственном образовательном учреждении по профильным для специальности дисциплинам отметки не ниже 4 баллов;

- достигшим особых успехов в профильных для специальности дисциплинах (призовые места или участие в олимпиадах всех уровней, конкурсах и др.).

2.3. При прочих равных условиях преимущественное право на участие в целевой контрактной подготовке предоставляется выпускникам педагогических классов государственных образовательных учреждений.

3. Отбор кандидатов на обучение в рамках целевой
контрактной подготовки специалистов

3.1. Для получения направления на обучение в рамках целевой контрактной подготовки кандидат обращается с заявлением к руководителю государственного образовательного учреждения, в котором он обучается.

3.2. Руководство образовательного учреждения направляет в исполнительный орган государственной власти Санкт-Петербурга, в ведении которого находится государственное образовательное учреждение, следующий пакет документов на кандидата:

- рекомендацию государственного образовательного учреждения, в которой отражаются успехи в обучении кандидата и его ориентация на выбор педагогической профессии;

- ведомость отметок за первое полугодие текущего учебного года и итоговых отметок за предыдущий учебный год;

- копии сертификатов, подтверждающих особые успехи кандидата;

- копию паспорта.

3.3. Исполнительный орган государственной власти Санкт-Петербурга, в ведении которого находится государственное образовательное учреждение, проверяет представленный пакет документов на кандидатов и вместе с ходатайством на отобранных кандидатов направляет в Комитет по образованию.

3.4 Комитет по образованию принимает решение о выдаче кандидатам для участия в конкурсе на целевые места в ГОУ ВПО Направлений по форме согласно приложению к Положению.

3.5. Кандидат представляет направление Комитета по образованию вместе с установленным пакетом документов в ГОУ ВПО и проходит вступительные испытания.

3.6. Зачисление кандидата на обучение в ГОУ ВПО происходит по результатам вступительных испытаний на выделенные целевые места.

4. Оформление договоров (контрактов) с кандидатами на обучение
в рамках целевой контрактной подготовки специалистов

4.1. С кандидатами из числа выпускников государственных образовательных учреждений среднего (полного) общего образования, начального профессионального и среднего профессионального образования, успешно прошедшими вступительные испытания в ГОУ ВПО, оформляется трехсторонний договор (контракт).

4.2. Сторонами договора (контракта) в рамках целевой контрактной подготовки специалистов являются:

- Комитет по образованию;

- государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования;

- гражданин (либо его законный представитель).

4.3. Договор (контракт) гарантирует:

- со стороны Комитета по образованию - трудоустройство специалиста в государственных образовательных учреждениях Санкт-Петербурга по профилю полученной специальности;

- со стороны государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования - обеспечение условий для освоения студентом образовательной программы в соответствии с государственным образовательным стандартом по избранной специальности;

- со стороны студента - обязательство отработать в государственных учреждениях отрасли образования Санкт-Петербурга не менее трех лет после завершения обучения в рамках целевой контрактной подготовки.

4.4. Гражданин, заключивший договор в рамках целевой контрактной подготовки, подлежит отчислению из ГОУ ВПО в случаях неисполнения им условий договора, а также в случаях, предусмотренных уставом данного учреждения. При этом ГОУ ВПО должно в месячный срок проинформировать Комитет по образованию о предстоящем факте отчисления с указанием причин.