Постановление губернатора Ленинградской области от 16 октября 2003 г. N 174-пг "О мерах по социальной защите рабочих, младшего обслуживающего персонала и лиц, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, в Администрации Ленинградской области" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

ГАРАНТ:

Постановлением Губернатора Ленинградской области от 1 августа 2005 г. N 156-пг настоящее постановление признано утратившим силу с 1 марта 2005 г.

Постановление губернатора Ленинградской области
от 16 октября 2003 г. N 174-пг
"О мерах по социальной защите рабочих, младшего обслуживающего
персонала и лиц, занимающих должности, не отнесенные к
государственным должностям,
в Администрации Ленинградской области"

С изменениями и дополнениями от:

27 января 2004 г.

ГАРАНТ:

Постановлением Губернатора Ленинградской области от 27 января 2004 г. N 11-пг действие настоящего постановления продлено на 2004 г.

В целях усиления мер по социальной защите рабочих, младшего обслуживающего персонала и лиц, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, в Администрации Ленинградской области и повышения их заработной платы в 1,11 раза постановляю:

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Ленинградской области от 27 января 2004 г. N 11-пг в пункт 1 постановления внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Установить с 1 октября 2003 года и с 1 января 2004 года ежемесячные доплаты к должностным окладам:

лицам, занимающим должности, не отнесенные к государственным должностям, в Администрации Ленинградской области,- в размере 42 процентов должностного оклада, установленного в кратности к минимальному размеру оплаты труда в Российской Федерации;

рабочим в Администрации Ленинградской области - в размере 55 процентов должностного оклада, установленного в кратности к минимальному размеру оплаты труда в Российской Федерации;

младшему обслуживающему персоналу в Администрации Ленинградской области - в размере 128 процентов должностного оклада, установленного в кратности к минимальному размеру оплаты труда в Российской Федерации.

2. Установить, что ежемесячная доплата к должностному окладу, установленная пунктом 1 настоящего постановления, не включается для расчета других денежных выплат (надбавки за сложность, напряженность, специальный режим работы и высокие достижения в труде, денежные премии по результатам труда, материальная помощь и иные надбавки и денежные выплаты). Указанная доплата учитывается только при расчете среднего заработка.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Ленинградской области от 27 января 2004 г. N 11-пг в пункт 3 постановления внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Установить, что финансирование расходов на ежемесячную доплату, установленную пунктом 1 настоящего постановления, производится в пределах ассигнований, предусмотренных на содержание органов исполнительной власти Ленинградской области на 2003 и 2004 годы.

4. Рекомендовать главам муниципальных образований на основе настоящего постановления установить за счет средств местных бюджетов аналогичные доплаты к должностным окладам работников органов местного самоуправления, должности которых не отнесены к муниципальным должностям в Ленинградской области.

5. Признать утратившим силу с 1 октября 2003 года постановление Губернатора Ленинградской области от 1 февраля 2002 года N 22-пг "О мерах по социальной защите рабочих, младшего обслуживающего персонала и лиц, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, в органах исполнительной власти Ленинградской области" (с изменениями, внесенными постановлением Губернатора Ленинградской области от 29 января 2003 года N 19-пг).

6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на вице-губернатора Ленинградской области - председателя комитета финансов Яковлева А.И.

Губернатор

Ленинградской области

В. Сердюков