Приложение 2. Положение о Регистрационной палате мэрии Санкт-Петербурга

Приложение 2

к распоряжению мэра

от 18.02.94 г. N 140-р

Положение
о Регистрационной палате мэрии Санкт-Петербурга

1. Общие положения

1.1. Регистрационная палата мэрии Санкт-Петербурга (в дальнейшем - Палата) является структурным подразделением мэрии и находится в подчинении мэра и в ведении Юридического комитета мэрии Санкт-Петербурга.

1.2. Палата является юридическим лицом, имеет круглую печать с изображением Государственного герба Российской Федерации, собственным наименованием и наименованием мэрии Санкт-Петербурга, счета в учреждениях банков.

1.3. Палата в своей деятельности руководствуется законодательством, действующим на территории Российской Федерации, другими нормативными актами, а также настоящим Положением.

1.4. Местонахождение Палаты: Санкт-Петербург, Смольный, подъезд 6.

2. Задачи и функции

2.1. Основными задачами Палаты являются:

2.1.1. Государственная регистрация предприятий всех организационно-правовых форм, организаций и учреждений, их филиалов, представительств,обособленных подразделений, расположенных на территории Санкт-Петербурга и на территориях, административно подчиненных Санкт-Петербургу.

2.1.2. Ведение Единого городского реестра государственной регистрации предприятий, организаций и учреждений города.

2.1.3. Обеспечение единообразного порядка государственной регистрации предприятий, организаций, учреждений в Санкт-Петербурге и территориях, административно подчиненных Санкт-Петербургу.

2.1.4. Обеспечение передачи информации по зарегистрированным юридическим лицам в Государственную налоговую инспекцию для включения в Государственный реестр.

3. Компетенция палаты

3.1. К компетенции Палаты относятся регистрация:

- государственный (муниципальных) предприятий, государственных учреждений, организаций и их обособленных подразделений на территории Санкт-Петербурга и территориях, административно подчиненных Санкт-Петербургу;

- предприятий различных организационно-правовых форм, создаваемых в процессе приватизации;

- предприятий, создаваемых с участием государственной (муниципальной) собственности;

- инвестиционных институтов, в том числе чековых инвестиционных фондов;

- бирж;

- страховых компаний, в том числе медицинских;

- частных детективных и охранных предприятий;

- предприятий и учреждений Российской Академии наук, Россельхозакадемии и других академий;

- негосударственных пенсионных фондов и компаний по управлению активами негосударственных пенсионных фондов;

- благотворительных и иных фондов, финансируемых собственниками учреждений, а также иных форм некоммерческих организаций (кроме общественных, религиозных объединений), в том числе с участием иностранных юридических и физических лиц;

- изменений учредительных документов юридических лиц, перечисленных в п. 3.1.настоящего Положения;

- других видов юридических лиц;

- согласование размещения обособленных подразделений вышеуказанных юридических лиц.

4. Права палаты

Для осуществления своей деятельности Палата имеет право:

4.1. Принимать решения о государственной регистрации юридических лиц или об отказе в регистрации, выдавать свидетельства о государственной регистрации юридических лиц, перечисленных в п. 3.1. настоящего Положения, решения о приеме к сведению изменений в учредительные документы или решения об отказе в приеме к сведению изменений в учредительные документы и решения о согласовании размещения филиалов, представительств и других обособленных подразделений.

4.2. Давать указания для соответствующих регистрационных служб районных администраций, обязательные к их исполнению.

4.3. Вносить на рассмотрение мэра Санкт-Петербурга проекты распоряжений по вопросам, относящимся к деятельности Палаты.

4.4. Получать от районных администраций информацию по государственной регистрации юридических лиц для внесения в Единый городской реестр по формам и в сроки, установленные Палатой.

4.5. Распоряжаться имуществом и средствами, переданными Палате в оперативное управление.

4.6. Самостоятельно определять свою структуру и штаты, нормы, системы и размеры оплаты и условия труда работников Палаты в пределах сметы на содержание и лимита численности.

4.7. Проводить консультационные и информационные мероприятия по вопросам развития предпринимательства с приглашением высококвалифицированных российский и зарубежных специалистов.

4.8. Осуществлять контроль за соблюдением законодательства районными регистрационными службами при государственной регистрации.

4.9. В сроки, согласованные с главами районных администраций, проводить комплексные и выборочные проверки порядка государственной регистрации. Результаты проверок докладываются главам администраций и Юридическому комитету мэрии Санкт-Петербурга.

5. Имущество, средства, учет

5.1. Имущество Палаты составляют основные и оборотные средства, переданные в ее оперативное управление. Средства формируются за счет средств городского бюджета и иных источников, не запрещенных действующим законодательством.

5.2. Палата ведет в установленном законодательством порядке бухгалтерский и статистический учет, а также бухгалтерскую и статистическую отчетность.

6. Управление палатой

6.1. Палата возглавляется директором, который назначается на должность и освобождается от занимаемой должности распоряжением мэра Санкт-Петербурга.

6.2. Директор осуществляет руководство всей деятельностью Палаты на основе единоначалия и несет персональную ответственность в соответствии с законодательством.

6.3. Директор Палаты:

6.3.1. Издает обязательные для исполнения работниками Палаты приказы, распоряжения.

6.3.2. Принимает решение о регистрации либо об отказе в регистрации юридических лиц.

6.3.3. Утверждает Положения о структурных подразделениях Палаты.

6.3.4. Утверждает должностные инструкции работников Палаты.

6.3.5. Принимает на работу (в том числе по контракту) и увольняет в соответствии с действующим законодательством о труде работников Палаты, поощряет их и налагает на них взыскания.

6.3.6. Открывает и закрывает в учреждениях банков счета Палаты. Организует финансово-хозяйственную деятельность Палаты.

6.3.7. Без договоренности действует от имени Палаты и представляет ее в отношениях со всеми юридическими лицами и гражданами.

6.3.8. Распоряжается имуществом и средствами Палаты, заключает договоры, выдает доверенности.

6.3.9. Ведет прием граждан, представителей предприятий, организаций, учреждений.

6.3.10. Обеспечивает соблюдение финансовой, трудовой дисциплины.

6.3.11. Проводит мероприятия по повышению квалификации, организует обучение и переподготовку работников Палаты.

6.3.12. Утверждает образцы свидетельств о государственной регистрации и решений.

6.3.13. Осуществляет иные полномочия в соответствии с действующим законодательством.

7. Реорганизация и ликвидация

Реорганизация и ликвидация Палаты проводится по решению мэра Санкт-Петербурга в установленном законом порядке.