Приложение 2. Соглашение о выполнении обязательств по повышению качества медицинской помощи и осуществлении денежной выплаты за счет субсидий из федерального бюджета (примерная форма)

Приложение 2

к распоряжению

от 16 февраля 2007 г. N 51-р

Соглашение
о выполнении обязательств по повышению качества
медицинской помощи и осуществлении денежной выплаты за счет субсидий
из федерального бюджета (примерная форма)

     Санкт-Петербургское  государственное  учреждение   здравоохранения в

лице  главного  врача  _______________________,  именуемое  в  дальнейшем

"Работодатель",    с     одной     стороны,     и     гражданин     (-ка)

_______________________________, именуемый (-ая) в дальнейшем "Работник",

с другой стороны, (далее - стороны), договорились о нижеследующем:

     1. В целях повышения качества  оказания  скорой  медицинской  помощи

Работодатель ежемесячно производит денежную  выплату  Работнику  за  счет

субсидий  из  федерального  бюджета  Российской  Федерации  при   условии

выполнении Работником  обязательств,  указанных  в  пункте  2  настоящего

Соглашения.

     2. Работник обязуется:

     2.1. Работать по основной должности в объеме не менее 1,0 ставки;

     2.2. Своевременно и качественно оказывать скорую медицинскую  помощи

в соответствии с действующими рекомендациями и должностными инструкциями;

     2.3. Строго соблюдать трудовую и исполнительскую дисциплину, правила

внутреннего трудового распорядка, действующие в учреждении;

     2.4.  В  совершенстве  знать  и   уметь   использовать   медицинскую

аппаратуру, находящуюся на оснащении бригад СМП;

     2.5. Ежегодно подтверждать знания аппаратуры и  практические  навыки

работы с ней;

     2.6. Строго соблюдать медицинскую этику и деонтологию;

     2.7. Находиться на рабочем месте в форменной одежде,  установленного

образца, иметь опрятный внешний вид;

     2.8.  Строго  выполнять   требования   санитарно-эпидемиологического

режима и санитарно-эпидемиологических правил и нормативов.

     3. Денежная выплата осуществляется ежемесячно.

     4. Сумма денежной  выплаты  устанавливается  в  размере  ___________

руб.,  в  соответствии  с  занимаемой   основной   должностью   Работника

________________. Денежная выплата осуществляется в расчете за фактически

отработанное время (за отчетный месяц), но не более чем на 1,0 ставку.

     5. Порядок, условия и размер денежной выплаты может быть  изменен  в

случае   изменения   законодательства   РФ,   субъекта   РФ,   касающихся

осуществления денежных выплат медицинскому персоналу  скорой  медицинской

помощи, за счет субсидий из федерального бюджета.

     6. Условия прекращения действия настоящего Соглашения:

     6.1. Истечение срока настоящего Соглашения;

     6.2. Расторжение трудового договора (увольнение Работника);

     6.3. Перевод Работника на другую должность.

     7. Настоящее соглашение вступает  в  силу с ___________ 2007  года и

действует до 31.12.2007 года.

     8. Настоящее Соглашение составлено в соответствии  с  постановлением

Правительства  Российской  Федерации  от  30.12.2006  N  863  "О  порядке

предоставления в 2007 году  субсидий  из  федерального  бюджета  бюджетам

субъектов  Российской  Федерации   на   осуществление     денежных выплат

медицинскому  персоналу  фельдшерско-акушерских  пунктов,    учреждений и

подразделений   скорой   медицинской   помощи       муниципальной системы

здравоохранения (  а  при  их  отсутствии  на  территории  муниципального

образования  -  учреждений  и  подразделений  скорой  медицинской  помощи

субъектов    Российской    Федерации)",    постановления    Правительства

Санкт-Петербурга от 13.02.2007 N 138 "О мерах по реализации Постановления

Правительства Российской Федерации от 30.12.2006 N 863".

     9. Во всем остальном, что не  урегулировано  настоящим  Соглашением,

Стороны руководствуются законодательством РФ, в  том  числе  нормативными

актами, указанными в пункте 8 Соглашения, трудовым договором и локальными

актами учреждения.

     10. Настоящее Соглашение составлено в 2-х экземплярах, по одному для

каждой из сторон.

Работодатель                                    Работник

Главный врач ___________________                _____________________

                                                      (подпись)

Дата подписания                                 Дата подписания

________________                                ________________