Приложение N 3. Должностная инструкция заместителя начальника приемника-распределителя

Приложение N 3

к приказу ГУВД Санкт-Петербурга

и Ленинградской области

от 20 января 2003 г. N 62

Должностная инструкция заместителя начальника
Приемника-распределителя.

1. Общие положения.

1.1 В своей работе подчиняется начальнику Приемника-распределителя.

1.2. Организует деятельность подразделения по обеспечению режима содержания, охране и порядка конвоирования спецконтингента.

1.3. Осуществляет управление силами и средствами подразделения по выполнению требований законодательных и иных нормативно-правовых актов МВД и ГУВД.

1.4. Осуществляет координацию оперативно-служебной деятельности подразделения, обеспечивает взаимодействие смен и частей по совершенствованию форм и методов работы в решении комплексных правоохранительных задач.

1.5. Несет персональную ответственность за своевременное и качественное исполнение задач и функций по обеспечению режима содержания, охране и порядка конвоирования спецконтингента, за обеспечение законности, дисциплины, внутреннего распорядка и профессиональной подготовки личного состава.

2. Должностные обязанности.

N п/п	Должностные обязанности	Форма реализации	Периодич- ность
1	2	3	4
2.1.	Осуществляет руководство деятельностью подразделения по обеспечению охраны, режима содержания и конвоирования спецконтингента.	Проведение совеща- ний, инструктажей, заслушивание руково- дителей смен и частей, проверка несения службы.	Постоянно, по мере необходи- мости
2.2.	С учетом анализа оперативной обстановки принимает решения о расстановке и использовании сил и средств подразделения.	Утверждение планов, подготовка распоря- жений, проведение инструктажей. Рассмотрение вопроса на оперативных сове- щаниях, заслушивание ответственных лиц, внесение предложений начальнику Приемни- ка-распределителя.	Постоянно, по мере необходи- мости
2.3.	Организует проведение целевых операций по изъятию запрещенных предметов у спецконтингента.	Проведение обысков.	По мере необходи- мости
2.4.	Выявляет негативные тенденции в оперативно-служебной деятельности подразделения, вырабатывает организационно-практические меры по ее улучшению.	Изучение информации, проверка несения службы л/с, внесение предложений, контроль за выполнением решений.	Постоянно, по мере необходи- мости.
2.5.	Обеспечивает подбор, расстановку, обучение личного состава дежурных смен подразделения.	Собеседования, контроль за работой наставников и руководителей смен.	Постоянно, по мере необходи- мости.
2.6.	Вносит предложения по формированию резерва кадров для подразделения.	Изучение кандидатур, внесение предложений.	По мере необходи- мости.
2.7.	Осуществляет контроль за соблюдением личным составом подразделения требований Положения о службе в ОВД, осуществляет контроль за профессиональной подготовкой личного состава подразделения.	Подготовка распоряжений, утверждение планов, заслушивание ответственных лиц.	Постоянно, согласно графика.
2.8.	Организует охрану спецконтингента, разрабатывает меры по обеспечению имущественной безопасности подразделения, а также личность безопасности сотрудников.	Рассмотрение вопро- сов на оперативном совещании, заслуши- вание руководителей смен и частей, вне- сение предложений.	Постоянно.
2.9.	Обеспечивает оперативность реагирования личного состава дежурных смен на сообщение о преступлениях, нарушения порядка в подразделении, стихийных бедствиях, массовых беспорядках в подразделении, др. чрезвычайных происшествиях.	Утверждение планов, руководство учения- ми, обеспечение взаимодействия. Контроль за своевре- менностью реагирова- ния дежурных смен на сообщения	При возни- кновении "ЧП", при получении информа- ции.
2.10.	Обеспечивает качество и своевременность представления в ГУВД плановой и внеочередной документации по своей линии.	Контроль за своевременностью представляемой информации.	Согласно плана, по мере необходи- мости.
2.11.	Обеспечивает внедрение в практику деятельности подразделения передовых методов работы.	Изучение информации, внесение предложе- ний, Контроль за внедрением в практику.	Постоянно.
2.12.	Организует и проводит в соответствии с планами подразделения проведение строевых смотров личного состава.	Проведение строевых смотров. Подготовка планов.	Согласно плана.
2.13.	Организует работу подразделения по вопросам гражданской обороны и военно-мобилизационной готовности.	Оказание помощи в соответствии планов, руководство учения- ми, обеспечение взаимодействия.	Постоянно.
2.14.	Организует работу дежурных смен и конвоя подразделения, осуществляет непрерывное слежение за оперативной обстановкой, принимает неотложные меры реагирования на ее изменения.	Контроль за круглосуточным сбором, обработкой, анализом оперативной информации в подраз- делении, подготовка проектов приказов, распоряжений.	Постоянно.
2.15.	Обеспечивает организационно-методическое руководство и контроль за деятельностью дежурных смен и конвоя, организует проверку их работы.	Разработка планов, вынесение заключений по служебным проверкам в части деятельности дежурных смен и конвоя, заслушивание ответственных лиц, внесение предложений.	Постоянно.
2.16.	Проводит с личным составом занятия по служебной, боевой и физической подготовке.	Проведение занятий, составление планов.	Постоянно.
2.17.	Обеспечивает питание спецконтингента по установленным нормам.	Контроль за работой пищеблока, доставкой продуктов.	Постоянно.
2.18.	Ведет прием граждан. Осуществляет контроль за работой с письмами и заявлениями граждан, поступающих для рассмотрения согласно поручениям начальника, принимает по ним необходимые меры.	Выполнение графика приема граждан, проверка состояния работы с письмами, заслушивание ответственных лиц.	Постоянно.
2.19.	Организует составление планов работы подразделения и графиков дежурств.	Оказание помощи в составлении планов и графиков.	Постоянно.
2.20.	С лицами содержащимися в Приемнике-распределителе проводит индивидуальные беседы, направленные на прекращении ими антиобщественного поведения.	Проведение бесед, осуществление контроля.	Постоянно.

3. Права по должности.

3.1. Вносит предложения начальнику подразделения по совершенствованию оперативно-служебной деятельности, ее структуры и штатов, а также эффективному использованию имеющихся сил и средств.

3.2. Принимает участие в пределах своей компетенции, в подготовке приказов, указаний, распоряжений.

3.3. Дает в соответствии с должностной инструкцией личному составу подразделения обязательные для исполнения указания.

3.4. Контролирует правильность распределения спецконтингента по камерам с учетом режимных требований.

3.5. Контролирует правильность и полноту оформления материалов на нарушителей режима содержания.

3.6. Вносит предложения начальнику подразделения о назначениях и перемещениях по должности сотрудников подразделения.

3.7. По поручению начальника подразделения представительствует на координационных совещаниях правоохранительных органов при рассмотрении проблемных вопросов, отнесенных к компетенции Приемника-Распределителя.

4. Взаимоотношения и связи по должности

4.1. Исполняет иные обязанности в соответствии с поручениями начальника Приемника-распределителя

4.2. По поручению начальника Приемника-распределителя исполняет обязанности начальника Приемника-распределителя в его отсутствие.