Статья 24. Гарантии трудовых прав народного депутата Республики Татарстан

Статья 24. Гарантии трудовых прав народного депутата Республики Татарстан

Народный депутат Республики Татарстан не может быть по инициативе администрации уволен с работы на предприятии, в учреждении или организации, отчислен из учебного заведения или подвергнут дисциплинарному взысканию без согласия Государственного Совета Республики Татарстан.

Народный депутат Республики Татарстан из числа военнослужащих и других категорий граждан, служба которых регламентируется уставами и положениями, не может быть по инициативе администрации или командования уволен со службы, понижен в должности, снижен в звании, а также перемещен по службе без его согласия. Ему не может быть задержано присвоение очередного офицерского или равного офицерскому специального звания согласно занимаемой должности.

Народному депутату Республики Татарстан, работающему в Государственном Совете Республики Татарстан на постоянной основе, после окончания депутатских полномочий предоставляется прежняя работа (должность), а при ее отсутствии - другая равноценная работа (должность) на том же или, с его согласия, на другом предприятии, в учреждении, организации.

Народному депутату Республики Татарстан из числа военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, органов прокуратуры и других органов, служба в которых регламентируется уставами и положениями, избранному Государственным советом Республики Татарстан для работы в парламенте постоянно, по окончании депутатских полномочий предоставляется прежняя должность, а при ее отсутствии другая равноценная или высшая должность по тому же или, с его согласия, по иному месту службы, в порядке, установленном законодательством.

Время работы народного депутата в Государственном Совете Республики Татарстан на постоянной основе засчитывается в общий и непрерывный стаж работы (службы), стаж работы (службы) по специальности, стаж работы (службы), дающий право на установление всех видов надбавок и льгот, процентных надбавок к заработной плате и получение единовременного вознаграждения за выслугу лет (за стаж работы (службы) по специальности на данном предприятии), процентной надбавки за выслугу лет, а также в стаж работы (службы), дающей право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, если депутат был избран с должности или профессии, предусматривающей данную льготу.