Постановление КМ РТ от 11 июля 1995 г. N 465 "О порядке формирования фонда оплаты труда в учреждениях Министерства образования Республики Татарстан" (утратило силу)

Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан
от 11 июля 1995 г. N 465
"О порядке формирования фонда оплаты труда в учреждениях Министерства образования Республики Татарстан"

ГАРАНТ:

Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 6 декабря 2017 г. N 939 настоящее постановление признано утратившим силу

Постановлением КМ РТ от 24 августа 2010 г. N 678 установлено, что с 1 сентября 2010 года действие настоящего постановления не распространяется на работников общеобразовательных учреждений, государственных оздоровительных образовательных учреждений санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении, специальных (коррекционных) образовательных учреждений для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья, специальных учебно-воспитательных учреждений для детей и подростков с девиантным поведением, учреждений дополнительного образования детей, находящихся в ведении Республики Татарстан

Во исполнение постановления Кабинета Министров Республики Татарстан от 2 сентября 1994 года N 433 "Об утверждении штатной численности работников и фонда оплаты труда в учреждениях социально-культурной сферы" Кабинет Министров Республики Татарстан постановляет:

1. Установить годовой фонд оплаты труда работников учреждений, подведомственных Министерству образования Республики Татарстан, исходя из утвержденной Министерством образования Республики Татарстан штатной численности работников и средств на выплату:

а) основной заработной платы в соответствии с Единой тарифной сеткой (ЕТС) - в размере двенадцати тарифных ставок (окладов), повышенных на 25 процентов соответствующим специалистам за работу в сельской местности и в рабочих поселках;

б) премий - в размере двух тарифных ставок (окладов) и материальной помощи - в размере одной тарифной ставки (оклада) в соответствии с подпунктом "а" п.1 настоящего постановления;

ГАРАНТ:

Постановлением КМ РТ от 20 ноября 2000 г. N 778 установлено, что фонд для выплаты доплат и надбавок, предусмотренный настоящим подпунктом, не должен превышать 20 процентов фонда оплаты труда

в) доплат и надбавок, предусмотренных постановлением Министерства труда и занятости Российской Федерации от 4 июня 1992 года N 16 "О размерах надбавок и доплат работников образования" и письмом Министерства образования Российской Федерации от 12 января 1993 года N 10/32-Т, с учетом последующих изменений и дополнений к ним, в соответствующих процентах по каждому типу учреждений к годовому фонду основной заработной платы по Единой тарифной сетке по подпункту "а" п.1 настоящего постановления.

ГАРАНТ:

О динамике изменений тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников бюджетной сферы в Республике Татарстан см. справку

2. Премирование и оказание материальной помощи работникам образования производится в соответствии с Положением о премировании и оказании материальной помощи работникам образования, утвержденного Министерством образования Республики Татарстан по согласованию с Государственным комитетом Республики Татарстан по труду и социальным вопросам и Министерством финансов Республики Татарстан.

Премьер-министр

Республики Татарстан

Ф.Х.Мухаметшин

Руководитель Аппарата Кабинета

Министров Республики Татарстан

Н.Б.Бакиров