Постановление Министерства земельных и имущественных отношений РТ от 5 сентября 2001 г. N 51 "Об использовании имущества упраздненного Государственного комитета Республики Татарстан по земельным ресурсам и земельной реформе и его органов на местах, а также подведомственных им учреждений и предприятий"

Постановление Министерства земельных и имущественных
отношений Республики Татарстан
от 5 сентября 2001 г. N 51
"Об использовании имущества упраздненного Государственного
комитета Республики Татарстан по земельным ресурсам и земельной
реформе и его органов на местах, а также подведомственных
им учреждений и предприятий"

В соответствии с протоколом о намерениях сотрудничества между Федеральной службой земельного кадастра России и Кабинетом Министров Республики Татарстан по государственному управлению земельными ресурсами в Республике Татарстан от 17 июля 2001 года Министерство земельных и имущественных отношений Республики Татарстан постановляет:

1. Установить, что имущество упраздненного Государственного комитета Республики Татарстан по земельным ресурсам и земельной реформе, районных и городских комитетов по земельным ресурсам и земельной реформе (далее - комитеты) может быть закреплено за юридическими лицами (в т.ч. федерального подчинения), передано в уставный фонд унитарных предприятий только на условиях, определяемых Кабинетом Министров Республики Татарстан, по решению Министерства земельных и имущественных отношений Республики Татарстан (далее - Минземимущество РТ).

Имущество подведомственных комитетам кадастровых бюро городов и районов Республики Татарстан, иных предприятий и учреждений, являющееся собственностью Республики Татарстан, может быть использовано указанными способами только по решению Минземимущества РТ.

2. Создать на базе кадастровых бюро городов и районов Республики Татарстан государственные (республиканские) унитарные предприятия "Земельное бюро района (города) Республики Татарстан".

Наделить государственные унитарные предприятия имуществом, используемым соответствующими кадастровыми бюро для осуществления своей деятельности.

3. Утвердить прилагаемый Типовой устав государственного унитарного предприятия "Земельное бюро района (города) Республики Татарстан".

4. Руководителям территориальных органов Минземимущества РТ:

- в недельный срок обеспечить инвентаризацию (в дальнейшем учет и сохранность) государственного имущества районных (городских) комитетов по земельным ресурсам и земельной реформе, кадастровых бюро и иных организаций, ранее подведомственных комитетам, в т.ч. имущества, предполагаемого к передаче Службе земельного кадастра по Республике Татарстан и его органам на местах, и внести предложения по использованию такого имущества;

- представить в Минземимущество РТ в 2-х недельный срок проекты учредительных документов государственных унитарных предприятий "Земельное бюро района (города) Республики Татарстан" для утверждения, кандидатуры их руководителей, обеспечить заключение руководителями указанных предприятий договоров о закреплении имущества на праве хозяйственного ведения и контрактов найма.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возлагается на первого заместителя министра Шафигуллина Л.Н. и руководителей территориальных органов Минземимущества РТ.

Министр земельных и имущественных

отношений Республики Татарстан

В.П.Васильев

ГАРАНТ:

См. форму в редакторе MS-Word

       Зарегистрирован                               Утвержден

_____________________________________         распоряжением Министерства

(наименование регистрирующего органа)         земельных и имущественных

"___"_______________200__ г.                  отношений РТ

                                              N____ от __________________

Регистрационный _____________                 первый заместитель министра

                                              _____________Л.Н.Шафигуллин

       Согласовано

Глава администрации

_____________района (города) РТ

"___"_____________2001 г.

                              Типовой устав

                 государственного унитарного предприятия

          "Земельное бюро района (города) Республики Татарстан"

     (прежнее наименование - ______________________________________)

     _______________________________________________________________

                    название города, поселка и т.д.)

                           1. Общие положения

     1.1.   Государственное   унитарное   предприятие     "Земельное бюро

_________________________________ района (города) Республики Татарстан" в

дальнейшем   именуемое   "Предприятие",   создано   в      соответствии с

_________________________________________________________________________

           (дата, номер и название распорядительного документа

                         о создании Предприятия)

     1.2. Фирменное наименование Предприятия:

     на русском языке:

     полное  -  государственное  унитарное  предприятие   "Земельное бюро

____________________________ района (города) Республики Татарстан";

     сокращенное: ГУП "Земельное бюро _______________ района (города) РТ"

     на татарском языке:

     полное - ___________________________________________________________

     сокращенное - ______________________________________________________

     1.3. Предприятие является коммерческой организацией.

     1.4. Полномочия Учредителя Предприятия и собственника его  имущества

от имени  Республики  Татарстан  осуществляет  Министерство   земельных и

имущественных отношений Республики Татарстан (далее - "Учредитель").

     Координацию деятельности Предприятия осуществляет управление (отдел)

земельных   и   имущественных   отношений   Министерства      земельных и

имущественных отношений Республики Татарстан в ___________________ районе

(городе) Республики Татарстан.

     1.5. Предприятие является юридическим лицом,  имеет  самостоятельный

баланс, расчетный и иные счета в учреждениях банков,  круглую  печать  со

своим наименованием, штамп, бланки, фирменное наименование, товарный знак

(знак обслуживания).

     1.6. Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим

ему имуществом. Предприятие не несет  ответственности  по  обязательствам

государства, его органов  и  дочерних  предприятий,  а   государство, его

органы и дочерние предприятия не несут ответственности по  обязательствам

Предприятия, за исключением случаев, предусмотренных законодательством.

     1.7. Предприятие от своего имени приобретает имущественные и  личные

неимущественные права и несет обязанности, выступает истцом и  ответчиком

в суде и арбитражном суде в соответствии с действующим законодательством.

     1.8. Место нахождения Предприятия: _________________________________

                                      (место государственной регистрации)

     Почтовый адрес: ____________________________________________________

     1.9. Предприятие приобретает права юридического лица с  момента  его

государственной регистрации.

     1.10. Предприятие имеет (не имеет):

     а) дочерние предприятия

_________________________________________________________________________

             (полное наименование, индекс и почтовый адрес)

     б) филиалы (обособленные подразделения)

_________________________________________________________________________

             (полное наименование, индекс и почтовый адрес)

     в) представительства

_________________________________________________________________________

             (полное наименование, индекс и почтовый адрес)

     1.11. В своей деятельности Предприятие руководствуется  Конституцией

Республики  Татарстан,  законами  и  иными  нормативно-правовыми  актами,

действующими на территории Республики Татарстан, и настоящим Уставом.

               2. Цели и предмет деятельности Предприятия

     2.1. Предприятие осуществляет деятельность,  определенную  настоящим

Уставом, в целях удовлетворения  общественных  потребностей  и  получения

прибыли.

     2.2.  Для  целей,  указанных  в  пункте   2.1     настоящего Устава,

Предприятие  осуществляет  в  установленном   законодательством   порядке

следующие основные виды деятельности (предмет деятельности предприятия):

     а) проведение работ по инвентаризации земель всех категорий;

     б) проведение комплекса работ по межеванию  земель  с  установлением

(восстановлением)  на  местности  границ  административно-территориальных

образований и земельных участков,  оформление  планов  (чертежей)  границ

земельных участков;

     в)  проведение  топогеодезических   и   топографических     съемок и

землеустроительных   работ,   кадастровых   съемок,   в     том   числе с

использованием аэрофотосъемки, включая их дешифрирование;

     г)   участие    в    создании    и          обновлении банков данных

земельно-информационных систем;

______________________________________________________________________

                   (указать другие виды деятельности)

     2.3. Право  Предприятия  осуществлять  деятельность,  на   которую в

соответствии  с  законодательством  требуется  специальное   разрешение -

лицензия, возникает у Предприятия с момента ее получения или в  указанный

в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия,  если  иное  не

установлено законодательством.

                        3. Имущество Предприятия

     3.1. Имущество Предприятия находится в государственной собственности

Республики Татарстан, является неделимым и не может быть распределено  по

вкладам  (долям,  паям),  в  том  числе  между  работниками  Предприятия,

принадлежит Предприятию на праве хозяйственного ведения и  отражается  на

его самостоятельном балансе.

     В состав имущества Предприятия не может  включаться  имущество  иной

формы собственности.

     Имущество Предприятия закрепляется за ним в пределах,  установленных

Договором о закреплении имущества за Предприятием на праве хозяйственного

ведения, заключаемым с Учредителем (далее - "Договор").

     Предприятие в  пределах,  установленных  действующим  на  территории

Республики Татарстан законодательством, Договором  и  настоящим  Уставом,

самостоятельно   владеет,   пользуется   и   распоряжается    имуществом,

принадлежащим ему на праве хозяйственного ведения.

     3.2.  Право  хозяйственного  ведения  в  отношении  государственного

имущества, закрепленного  за  Предприятием,  возникает  у   Предприятия с

момента передачи имущества Учредителем после государственной  регистрации

Предприятия,  если  иное  не  установлено   действующим   на   территории

Республики Татарстан законодательством или  решением  Учредителя.

     Плоды, продукция и доходы от использования имущества, находящегося в

хозяйственном ведении Предприятия, а также имущество, приобретенное им за

счет  полученной  прибыли,   являются  государственной  (республиканской)

собственностью и поступают в хозяйственное ведение Предприятия.

     3.3.    Предприятие    имеет     уставный         фонд     в размере

____________________________ рублей, сформированный______________________

(на дату утверждения Устава)                          (указать, за счет

_________________________________________________________________________

 какого имущества оплачен уставный фонд (движимое, недвижимое имущество,

 деньги, ценные бумаги, иное имущество, имущественные и неимущественные

          права, имеющие оценку в валюте Российской Федерации)

     3.4.   Увеличение   (уменьшение)   уставного    фонда    Предприятия

производится   по   решению   Учредителя   в    порядке,    установленном

законодательством и настоящим Уставом.

     3.5. Увеличение уставного фонда Предприятия может  быть  произведено

как за счет дополнительной передачи ему имущества Учредителем,  имеющихся

активов, так и за счет прибыли, остающейся в распоряжении Предприятия.

     3.6.  В  случае  принятия  решения  об  уменьшении   уставного фонда

Предприятие обязано  письменно  уведомить  об  этом  своих   кредиторов в

порядке и в сроки, установленные законодательством.

     3.7. Источниками формирования имущества Предприятия являются:

     - имущество, переданное Предприятию по решению Учредителя  в  оплату

уставного фонда;

     - иное имущество, переданное Предприятию по решению Учредителя;

     - прибыль, полученная в результате хозяйственной деятельности;

     - заемные средства, в том числе кредиты банков  и  других  кредитных

организаций;

     - амортизационные отчисления;

     - капитальные вложения и дотации из бюджета;

     - целевое бюджетное финансирование;

     -  дивиденды  (доходы),  поступающие  от  хозяйственных    обществ и

товариществ, в уставных капиталах которых участвует Предприятие;

     -  добровольные  взносы  организаций,  предприятий,     учреждений и

граждан;

     - иные источники, не противоречащие  законодательству,  действующему

на территории Республики Татарстан.

     3.8. Предприятие имеет право продавать принадлежащее ему  недвижимое

имущество, сдавать его в аренду, отдавать в  залог,  вносить  в  качестве

вклада  в  уставный  (складочный)   капитал   хозяйственных     обществ и

товариществ или иным способом  распоряжаться  этим  имуществом   только с

согласия Учредителя.

     Отчуждение акций (долей,  паев),  приобретенных  Предприятием  путем

участия в уставных капиталах организаций  иных  форм  собственности  либо

переданных ему Учредителем, может осуществляться также только с  согласия

Учредителя.

     Остальным   имуществом,   закрепленным    за       Предприятием, оно

распоряжается самостоятельно, если иное не предусмотрено правовыми актами

Республики Татарстан и настоящим Уставом.

     3.9.  Предприятие  имеет  право   продавать   другим   предприятиям,

организациям и учреждениям, обменивать, сдавать в  аренду,  предоставлять

во временное пользование на возмездной основе либо  взаймы  принадлежащие

ему  оборудование,  транспортные  средства,  инвентарь,  сырье  и  другие

материальные  ценности,  а  также  списывать  их  с  баланса.    При этом

реализация  и  списание  быстроизнашивающихся   и   малоценных   объектов

производится   Предприятием   самостоятельно,   недвижимого    имущества,

оборудования и транспортных средств - с разрешения Учредителя.

     3.10. Права Предприятия на объекты  интеллектуальной  собственности,

созданные  в  процессе  осуществления  им   хозяйственной   деятельности,

регулируются законодательством Российской Федерации.

     3.11.   Предприятие   самостоятельно   распоряжается    результатами

производственной деятельности, полученной чистой прибылью,  остающейся  в

распоряжении Предприятия  после  уплаты  установленных  законодательством

налогов и других обязательных платежей и перечисления  в  республиканский

бюджет Республики Татарстан части прибыли.

     По  решению  Учредителя   часть   чистой   прибыли,     остающаяся в

распоряжении Предприятия, может быть направлена на  увеличение  уставного

фонда Предприятия.

     3.12. Остающаяся в распоряжении  Предприятия  часть  чистой  прибыли

используется Предприятием в установленном порядке на:

     - внедрение, освоение новой техники и технологий;

     - создание фондов  Предприятия,  в  том  числе   предназначенных для

покрытия убытков;

     -   развитие   и  расширение   финансово-хозяйственной  деятельности

Предприятия, пополнение оборотных средств;

     - строительство, реконструкцию, обновление основных фондов;

     -  проведение  научно-исследовательских работ,  изучение конъюнктуры

рынка, потребительского спроса, маркетинг;

     - рекламу услуг Предприятия;

     - материальное стимулирование,  обучение  и  повышение  квалификации

сотрудников Предприятия;

     3.13. Предприятие создает резервный фонд.

     Размер резервного фонда составляет не ниже  15  процентов  уставного

фонда Предприятия, если иное не установлено законодательством.

     Резервный фонд Предприятия формируется путем обязательных  ежегодных

отчислений  в  размере  _______  процентов,  если  иное  не   установлено

законодательством, от доли  чистой  прибыли,  остающейся  в  распоряжении

Предприятия, до достижения размера,  предусмотренного  настоящим  пунктом

Устава.

     Резервный фонд Предприятия предназначен для покрытия его  убытков  и

не может быть использован для других целей.

     3.15. Предприятие имеет право образовывать другие фонды в  размерах,

допускаемых  действующим  законодательством,  из  прибыли,   остающейся в

распоряжении Предприятия.

              4. Права и обязанности Учредителя Предприятия

     4.1. Учредитель имеет следующие права и обязанности:

     -  закреплять  за  Предприятием  на  праве  хозяйственного   ведения

имущество, находящееся в республиканской собственности;

     -  осуществлять  контроль  за   использованием   по     назначению и

сохранностью  закрепленного  за  Предприятием  имущества   и     в случае

обнаружения нарушений принимать  необходимые  меры  по  защите  интересов

государства в соответствии с законодательством Российской Федерации;

     - давать согласие на  продажу  недвижимого  и  движимого  имущества,

закрепленного за Предприятием, сдачу его  в  аренду,  передачу  в  залог,

внесение в качестве вклада в уставный (складочный) капитал  хозяйственных

обществ и товариществ и иное распоряжение;

     - получать часть прибыли от использования  имущества,  закрепленного

за  Предприятием  (в  т.ч.  от  его  продажи)  в   случаях   и   порядке,

установленных правовыми актами Республики Татарстан;

     - в случае нерационального и неэффективного использования имущества,

закрепленного за Предприятием, пересматривать условия  Договора  в  части

закрепления имущества за Предприятием в порядке, установленном  правовыми

актами Республики Татарстан;

     - вносить в установленном порядке изменения и дополнения в Устав;

     - принимать решения о реорганизации и ликвидации Предприятия;

     - принимать решения  об  увеличении  и  уменьшении  уставного  фонда

Предприятия;

     - обращаться в суд  с  иском  о  признании  недействительной  сделки

Предприятия,  совершенной   в   противоречии   с   целями     и предметом

деятельности, установленными Уставом Предприятия;

     - осуществлять иные полномочия в соответствии с законодательством.

                   5. Права и обязанности Предприятия

     5.1. Предприятие строит  свои  отношения  с  другими  предприятиями,

организациями и гражданами во всех сферах хозяйственной  деятельности  на

основе хозяйственных договоров, соглашений, контрактов.

     Предприятие свободно в выборе предмета, содержания и формы договоров

и обязательств, любых других форм хозяйственных взаимоотношений,  которые

не противоречат законодательству, действующему на  территории  Республики

Татарстан, и настоящему Уставу.

     5.2.  Предприятие  устанавливает  цены  и   тарифы   на   все   виды

производимых работ, услуг в соответствии с нормативными правовыми актами,

действующими на территории Республики Татарстан.

     5.3. Для выполнения уставных целей Предприятие имеет право:

     - создавать филиалы, представительства, утверждать положения о  них,

назначать  их  руководителей,  принимать   решения   о     прекращении их

деятельности;

     - создавать в порядке, установленном законодательством  и  настоящим

Уставом, по согласованию с Учредителем дочерние предприятия;

     - приобретать или арендовать основные и оборотные средства  за  счет

имеющихся у него финансовых ресурсов, кредитов, ссуд и других  источников

финансирования;

     - передавать в залог,  сдавать в аренду или вносить имущество в виде

вклада   в  уставный   (складочный)   капитал   хозяйственных  обществ  и

товариществ,  а  также  некоммерческих  организаций в порядке и пределах,

установленных законодательством,  Договором и настоящим Уставом. При этом

передача   имущества   должна   осуществляться   путем   оформления  акта

приема-передачи с учетом требований п.3.8 настоящего Устава;

     -  осуществлять  внешнеэкономическую  деятельность  в соответствии с

действующим законодательством;

     - осуществлять материально-техническое  обеспечение   производства и

развитие объектов социальной сферы;

     -  осуществлять  все  виды  коммерческих  сделок  путем   заключения

договоров с юридическими и физическими лицами;

     - планировать свою деятельность и  определять  перспективы  развития

исходя  из  основных  экономических  показателей,   наличия     спроса на

выполняемые работы, оказываемые услуги, производимую продукцию;

     -  определять  и  устанавливать  формы  и  системы     оплаты труда,

численность работников, структуру и штатное расписание;

     -  устанавливать  для  своих  работников   дополнительные   отпуска,

сокращенный рабочий день  и  иные  социальные  льготы  в   соответствии с

действующим законодательством;

     - в установленном порядке определять размер средств, направляемых на

оплату  труда  работников  Предприятия,  на  техническое   и   социальное

развитие;

     5.4. Предприятие  имеет  право  привлекать  граждан  для  выполнения

отдельных работ на основе трудовых и гражданско-правовых договоров.

     5.5. Предприятие осуществляет  и  другие  права,  не  противоречащие

законодательству, целям и предмету деятельности Предприятия.

     5.6. Предприятие осуществляет мероприятия по гражданской  обороне  и

мобилизационной подготовке в соответствии с законодательством.

     5.7. Предприятие обязано:

     -  выполнять   утвержденные   в   установленном     порядке основные

экономические показатели деятельности Предприятия;

     -  нести  ответственность  в  соответствии  с   законодательством за

нарушение  договорных,  кредитных,  арендных,   расчетных   и   налоговых

обязательств, продажу товаров, пользование которыми может  принести  вред

здоровью населения;

     - возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованием земли и

других природных  ресурсов,  загрязнением  окружающей  среды,  нарушением

правил  безопасности   производства,   санитарно-гигиенических   норм   и

требований  по  защите  здоровья  работников,  населения  и  потребителей

продукции, за счет результатов своей хозяйственной деятельности;

     - обеспечивать своевременно и в  полном  объеме  выплату  работникам

заработной платы и проводить ее индексацию в соответствии  с  действующим

законодательством;

     - обеспечивать своим работникам безопасные  условия  труда  и  нести

ответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их здоровью

и трудоспособности;

     - обеспечивать  гарантированные  условия  труда  и  меры  социальной

защиты своих работников;

     -   осуществлять   оперативный   и  бухгалтерский  учет  результатов

финансово-хозяйственной   и  иной   деятельности,   вести  статистическую

отчетность,  отчитываться  о результатах  деятельности  в соответствующих

органах  в порядке и сроки,  установленные действующим законодательством.

Не   позднее  1 апреля  каждого  года  направлять  Учредителю  заверенную

налоговой инспекцией копию годового баланса с приложениями;

     - ежегодно проводить аудит;

     - ежегодно в установленном порядке представлять Учредителю для учета

сведения о закрепленных за ним имуществе и земельных участках;

     За ненадлежащее исполнение обязанностей и искажение  государственной

отчетности   должностные   лица   Предприятия   несут    ответственность,

установленную законодательством.

     5.8.  Контроль  за  производственной,  хозяйственной  и   финансовой

деятельностью    Предприятия    осуществляется         Учредителем, иными

государственными  органами  в  пределах  их   компетенции,   определенной

действующим законодательством и настоящим Уставом.

     5.9. Предприятие представляет  государственным  органам  информацию,

необходимую для налогообложения  и  ведения  общегосударственной  системы

сбора и обработки экономической информации.

     5.10. Проверка работы  Предприятия  осуществляется  соответствующими

налоговыми, природоохранительными, антимонопольными  и  другими  органами

государственной власти в соответствии с действующим законодательством.

                       6. Управление Предприятием

     6.1. Предприятие возглавляет директор, назначаемый на эту  должность

Учредителем и который подотчетен ему.

     6.2. Руководитель действует от имени Предприятия  без  доверенности,

представляет его интересы на территории  Республики  Татарстан  и   за ее

пределами.

     6.3.  Руководитель  действует  на  принципе  единоначалия    и несет

ответственность за последствия своих действий в соответствии с  законами,

иными правовыми актами, настоящим Уставом и заключенным  с  ним  трудовым

договором (контрактом).

     6.4. Руководитель организует  работу  Предприятия,  в  установленном

порядке распоряжается его имуществом, выдает  доверенности,   открывает в

банках  расчетные  и  другие  счета,  утверждает  штатное   расписание, в

пределах своей компетенции издает приказы  и  другие  акты,   принимает и

увольняет работников Предприятия, применяет к  ним  меры  дисциплинарного

взыскания и поощрения.

     6.5.    Компетенция    заместителей     руководителя     Предприятия

устанавливается руководителем Предприятия.

     Заместители   руководителя   действуют   от    имени    Предприятия,

представляют  его  в  государственных   органах,   на     предприятиях, в

организациях, учреждениях Российской Федерации и иностранных  государств,

совершают сделки и  иные  юридические  действия  в  пределах  полномочий,

предусмотренных в доверенностях, выдаваемых руководителем Предприятия.

     6.6.  Взаимоотношения   работников   и   руководителя   Предприятия,

возникающие  на  основе  трудового  договора  (контракта),   регулируются

законодательством о труде и коллективным договором.

     6.7. Коллективные трудовые споры  (конфликты)  между  администрацией

Предприятия и  трудовым  коллективом  рассматриваются  в   соответствии с

законодательством  о  порядке  разрешения  коллективных  трудовых  споров

(конфликтов).

     6.8. На работников Предприятия в  случае  необходимости  может  быть

возложена обязанность хранения служебной или коммерческой тайны.

     Состав и объем сведений,  составляющих  служебную  или  коммерческую

тайну, а также порядок их защиты определяются руководителем Предприятия в

соответствии с действующим законодательством.

          7. Филиалы, представительства и дочерние предприятия

     7.1.   Предприятие   может    создавать    филиалы    и    открывать

представительства на территории Республики Татарстан и за ее пределами  с

соблюдением    требований    законодательства    Российской    Федерации,

законодательства иностранных государств по месту  нахождения   филиалов и

представительств,  международных   договоров   Российской     Федерации и

Республики Татарстан.

     Филиалы и представительства осуществляют свою деятельность от  имени

Предприятия, которое несет ответственность за их деятельность.

     7.2. Филиалы и представительства не  являются  юридическими  лицами,

наделяются  Предприятием  имуществом  по  согласованию  с   Учредителем и

действуют в соответствии с положениями о  них.  Положения  о   филиалах и

представительствах, а также изменения и  дополнения  указанных  положений

утверждаются Предприятием в порядке,  установленном   законодательством и

настоящим Уставом.

     7.3.  Имущество  филиалов  и  представительств  учитывается  на   их

отдельном балансе, являющемся частью баланса Предприятия.

     7.4.  Руководители  филиалов  и  представительств     назначаются на

должность  и  освобождаются  от  должности   руководителем   Предприятия,

наделяются полномочиями и действуют на основании  доверенности,  выданной

им руководителем Предприятия.

     7.5.  Создание,  реорганизация  и  ликвидация  дочерних  предприятий

осуществляется Предприятием по согласованию с Учредителем.

                8. Реорганизация и ликвидация Предприятия

     8.1. Реорганизация Предприятия осуществляется по решению  Учредителя

в форме слияния, присоединения, выделения, разделения, преобразования  на

условиях и в порядке, предусмотренных законодательством.

     8.2. В случаях, установленных законом, реорганизация  Предприятия  в

форме его разделения или выделения из его  состава  другого  юридического

лица  (юридических  лиц)   осуществляется   по   решению   уполномоченных

государственных органов или по решению суда.

     8.3. При реорганизации Предприятия вносятся необходимые изменения  в

Устав и единый  государственный  реестр  юридических  лиц.  Реорганизация

влечет  за  собой  переход  прав  и  обязанностей       Предприятия к его

правопреемнику в соответствии с действующим законодательством.

     Предприятие  считается  реорганизованным,  за  исключением   случаев

реорганизации  в   форме   присоединения,   с   момента   государственной

регистрации вновь возникших юридических лиц.

     При реорганизации Предприятия в форме присоединения к  нему  другого

юридического  лица  Предприятие  считается  реорганизованным  с   момента

внесения  в  единый  государственный  реестр  юридических  лиц   записи о

прекращении деятельности присоединенного юридического лица.

     8.4. Предприятие может быть ликвидировано в  порядке,  установленном

законодательством, по решению Учредителя.

     Предприятие  может  быть  ликвидировано  также  по  решению  суда  в

случаях, предусмотренных законодательством.

     8.5. Ликвидация Предприятия влечет его прекращение без перехода прав

и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.

     Ликвидационная комиссия назначается Учредителем  по   согласованию с

органом, осуществляющим государственную регистрацию юридических лиц.

     С  момента  назначения  ликвидационной  комиссии  к  ней   переходят

полномочия по управлению делами Предприятия.

     Ликвидационная  комиссия   от   имени   ликвидируемого   Предприятия

выступает в суде.

     Ликвидационная комиссия помещает в печати  публикацию  о  ликвидации

Предприятия с указанием в  ней  порядка  и  сроков  заявления  требований

кредиторами, выявляет кредиторов, рассчитывается с ними, принимает меры к

получению  дебиторской  задолженности,  а  также   письменно   уведомляет

кредиторов о ликвидации Предприятия.

     Ликвидационная  комиссия   составляет   ликвидационные     балансы и

представляет их Учредителю для утверждения.

     Оставшимся после  удовлетворения  требований  кредиторов  имуществом

ликвидируемого   Предприятия   Учредитель   распоряжается   в    порядке,

установленном законодательством.

     8.6. Ликвидация Предприятия  считается  завершенной,  а  Предприятие

прекратившим свою деятельность после внесения записи  об  этом  в  единый

государственный реестр юридических лиц.

     8.7.  При  ликвидации  и   реорганизации   Предприятия   увольняемым

работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии  с

законодательством.

     8.8. При реорганизации Предприятия  все  документы  (управленческие,

финансово-хозяйственные,  по  личному  составу  и  другие)   передаются в

установленном порядке правопреемнику.

     При  ликвидации  Предприятия   архивы   Предприятия     передаются в

государственный  архив  по  месту  нахождения  Предприятия   в   порядке,

установленном законодательством.