Постановление КМ РТ от 11 июня 2007 г. N 229 "О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 18.01.2007 N 12 "Об установлении вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений Республики Татарстан" (утратило силу)

Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан
от 11 июня 2007 г. N 229
"О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 18.01.2007 N 12 "Об установлении вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений Республики Татарстан"

ГАРАНТ:

Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 6 декабря 2017 г. N 939 настоящее постановление признано утратившим силу

Кабинет Министров Республики Татарстан постановляет:

Внести в постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 18.01.2007 N 12 "Об установлении вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений Республики Татарстан" следующие изменения:

пункт 1 указанного постановления дополнить абзацами следующего содержания:

"Размер вознаграждения за классное руководство устанавливается с учетом количества обучающихся в классе по состоянию на начало учебного года и не пересматривается в течение учебного года в связи с увеличением или уменьшением количества обучающихся в классе. В случае реорганизации образовательного учреждения в течение учебного года размер вознаграждения за классное руководство устанавливается с учетом количества обучающихся в классе после реорганизации.

Установленное вознаграждение начисляется в том числе за периоды осенних, зимних, весенних и летних каникул, установленных для обучающихся, воспитанников образовательных учреждений и не совпадающих с ежегодными отпусками работников, а также за периоды отмены учебных занятий для обучающихся по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим основаниям.

Вознаграждение за классное руководство учитывается:

при расчете среднего заработка для оплаты ежегодных отпусков, отпусков в связи с обучением и дополнительных отпусков в связи с обучением, а также выплаты компенсации за неиспользованный отпуск;

при определении среднего заработка, сохраняемого за педагогическими работниками образовательных учреждений по основному месту работы, направленными с отрывом от основной работы для повышения квалификации в образовательные учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации специалистов);

при исчислении пособий по временной нетрудоспособности (в том числе за первые два дня временной нетрудоспособности), по беременности и родам и в других случаях исчисления среднего заработка.";

наименование приложения 2 к указанному постановлению изложить в следующей редакции:

"Размер вознаграждения за классное руководство в зависимости от наполняемости классов в школах-интернатах, лицеях-интернатах (общеобразовательных, кадетских, для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении), в классах компенсирующего обучения".

Премьер-министр

Республики Татарстан

Р.Н.Минниханов