Приказ Инспекции государственного строительного надзора
Республики Татарстан
от 1 апреля 2008 г. N 196/л
"О проведении конкурсов в Инспекции ГСН РТ на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы РТ"
Приказом Инспекции государственного строительного надзора РТ от 22 марта 2011 г. N 42л/с настоящий приказ признан утратившим силу
В целях дальнейшего совершенствования работы с кадровым составом в Инспекции государственного строительного надзора Республики Татарстан, в соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Закона Республики Татарстан от 16 января 2003 г. N 3-ЗРТ "О государственной гражданской службе Республики Татарстан", Указа Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", в целях комплектования Инспекции государственного строительного надзора Республики Татарстан высокопрофессиональным кадровым составом и формирования кадрового резерва приказываю:
1. Утвердить:
1.1. Положение о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в Инспекции государственного строительного надзора Республики Татарстан (приложение N 1).
1.2. Примерную форму договора на оказание экспертных услуг при проведении конкурсов (приложение N 2).
1.3. Требования к кандидатам на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Инспекции государственного строительного надзора Республики Татарстан (приложение N 3).
1.4. Перечень документов и материалов, предоставляемых кандидатами на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Инспекции государственного строительного надзора Республики Татарстан (приложение N 4).
1.5. Критерии оценки участников конкурсов (приложение N 5).
1.6. Состав конкурсной комиссии (приложение N 6).
2. Возложить на отдел государственной службы и кадровой политики (Ихсанова Р.М.) обеспечение деятельности конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Инспекции государственного строительного надзора Республики Татарстан.
3. Отделу финансово-экономического контроля (Хайруллина Л.М.) предусмотреть выделение средств и обеспечить финансирование расходов, связанных с проведением конкурсов и оплатой труда независимых экспертов, в соответствии с законодательством Российской Федерации и заключенными договорами на оказание экспертных услуг для проведения конкурсов.
4. Отделу информационного и административно-хозяйственного обеспечения (Галиуллин Р.Р.) обеспечить заключение договоров на оказание экспертных услуг с независимыми экспертами в соответствии с примерной формой договора на оказание экспертных услуг, информационное сопровождение проводимых конкурсов.
5. Юридическому отделу (Курневич Н.А.) направить настоящий приказ на государственную регистрацию в Министерство юстиции Республики Татарстан.
6. Контроль исполнения настоящего приказа возложить на заместителя начальника Инспекции И.Н. Плюснина.
Начальник |
Р.Х. Мубаракшин |
Зарегистрирован в Минюсте РТ 8 апреля 2008 г.
Регистрационный N 349
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Утвержденным Положением определяется состав, сроки и порядок работы Конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в Инспекции государственного строительного надзора Республики Татарстан, а также методика, порядок и условия проведения конкурса. Конкурс обеспечивает конституционное право граждан Российской Федерации на равный доступ к государственной службе, а также право государственных гражданских служащих на должностной рост на конкурсной основе. К участию в конкурсе допускаются граждане, соответствующие требованиям к кандидатам на замещение вакантной должности, представившие в установленный срок (в течение 30 дней со дня публикации информации о проведении конкурса) все необходимые документы.
При проведении конкурса используются конкурсные задания и процедуры, основанные на методах оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов. В зависимости от группы и категории должностей, на которые проводится конкурс, критерии оценки участников конкурса могут изменяться. Сравнение и отбор кандидатов производятся на основании результатов выполнения ими конкурсных заданий и прохождения конкурсных процедур. Результаты представляются в виде ранжированного по баллам списка кандидатов (рейтинга).
Основаниями для подведения итогов конкурса и принятия решения о кандидате на замещение вакантной должности являются суммы баллов по оценочным критериям, полученные кандидатами по результатам прохождения всех конкурсных процедур; мнение руководителей структурного подразделения, на должность в котором претендуют кандидаты, по итогам собеседования (собеседований) с кандидатами.
По результатам конкурса издается приказ о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы, и с ним заключается служебный контракт.
Приказ Инспекции государственного строительного надзора РТ от 1 апреля 2008 г. N 196/л "О проведении конкурсов в Инспекции ГСН РТ на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы РТ"
Зарегистрирован в Минюсте РТ 8 апреля 2008 г.
Регистрационный N 349
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован в газете "Ватаным Татарстан" от 16 апреля 2008 г. N 72, газете "Республика Татарстан" от 18 апреля 2008 г. N 80, Сборнике постановлений и распоряжений КМ РТ и нормативных актов республиканских органов исполнительной власти, N 42, 12 ноября 2008 г.
Приказом Инспекции государственного строительного надзора РТ от 22 марта 2011 г. N 42л/с настоящий приказ признан утратившим силу