Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Решение Казанской городской Думы от 11 июня 2009 г. N 15-41 "О внесении изменений в решение Казанской городской Думы N 13-28 "Об установлении размеров должностных окладов муниципальных служащих города Казани, размера ежемесячных и иных дополнительных выплат и порядка их осуществления"
На основании законов Республики Татарстан от 17.01.2008 N 5-ЗРТ "О муниципальной службе в Республике Татарстан", от 09.02.2009 N 13-ЗРТ "О внесении изменений в Закон Республики Татарстан "О муниципальной службе в Республике Татарстан", в соответствии с Уставом муниципального образования города Казани Казанская городская Дума решила:
ГАРАНТ:
См. Кодекс РТ о муниципальной службе от 25 июня 2013 г. N 50-ЗРТ
1. Внести в решение Казанской городской Думы от 18.02.2008 N 13-28 "Об установлении размеров должностных окладов муниципальных служащих города Казани, размера ежемесячных и иных дополнительных выплат и порядка их осуществления" (с учетом изменений, внесенных в него решениями от 14.08.2008 N 17-32 и от 12.03.2009 N 10-39) следующие изменения:
1.1. в пункте 4 приложения N 4 слова "двух денежных содержаний муниципального служащего в квартал" заменить словами "восьми денежных содержаний муниципального служащего в год";
1.2. в пункте 1 приложения N 7, в пункте 1 приложения N 8 слова "за высокую квалификацию" заменить словами "за классный чин";
1.3. в приложении N 12:
1.3.1. в пункте 4 слова "за высокую квалификацию" заменить словами "за классный чин";
1.3.2. пункт 7 после слов "за работу со сведениями, составляющими государственную тайну" дополнить словами "за работу в условиях ненормированного служебного дня".
2. Контроль за исполнением данного решения возложить на первого заместителя Главы муниципального образования г. Казани И.С. Минкина.
|
Мэр города |
И.Р. Метшин |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
В соответствии с изменениями федерального законодательства введены классные чины для муниципальных служащих г.Казани, указывающие на соответствие уровня профессиональной подготовки муниципальных служащих квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы.
В соответствии с изменениями размер премии муниципальному служащему за выполнение особо важных и сложных заданий не может превышать восьми денежных содержаний муниципального служащего в год, ранее было установлено, что размер премии не может превышать двух денежных содержаний муниципального служащего в квартал. При формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются ежемесячные надбавки к должностному окладу за работу в условиях ненормированного служебного дня в размере полутора должностных окладов.
Решение Казанской городской Думы от 11 июня 2009 г. N 15-41 "О внесении изменений в решение Казанской городской Думы N 13-28 "Об установлении размеров должностных окладов муниципальных служащих города Казани, размера ежемесячных и иных дополнительных выплат и порядка их осуществления"
Текст решения опубликован в Сборнике документов и правовых актов муниципального образования города Казани, N 2, 18 июня 2009 г.