Приложение

Приложение
к решению Казанской городской Думы
от 27 октября 2010 г. N 19-1

Порядок
осуществления выплаты единовременного денежного вознаграждения в связи с выходом на пенсию с муниципальной должности г. Казани

1. Лицам, замещающим муниципальные должности г. Казани при увольнении с муниципальной должности г. Казани в связи с выходом на пенсию при наличии права на доплату к пенсии в соответствии с Законом Республики Татарстан от 12.02.2009 N 15-ЗРТ "О гарантиях осуществления полномочий депутата представительного органа муниципального образования, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления в Республике Татарстан" выплачивается единовременное денежное вознаграждение в размере десятикратного ежемесячного денежного вознаграждения по замещаемой должности.

2. Ежемесячное денежное вознаграждение, учитываемое при определении размера единовременного денежного вознаграждения, устанавливается приложением N 2 к настоящему решению.

3. Единовременное денежное вознаграждение выплачивается органом местного самоуправления или муниципальным органом (далее - муниципальный орган), в котором лицо, замещающее муниципальную должность, осуществляет полномочия непосредственно перед увольнением в связи с выходом на пенсию.

4. Для определения размера единовременного денежного вознаграждения муниципальный орган представляет в уполномоченный финансовый орган Исполнительного комитета г. Казани (далее - Финансовый орган) следующие документы:

4.1. решение о выплате единовременного денежного вознаграждения лицу, замещающему муниципальную должность г. Казани, в связи с выходом на пенсию;

4.2. справку о ежемесячном денежном вознаграждении лица, замещающего муниципальную должность г. Казани;

4.3. справку о стаже работы на муниципальной должности и государственной и муниципальной службе, заверенную руководителем муниципального органа и кадровой службой муниципального органа;

4.4. копии трудовой книжки и военного билета, заверенные кадровой службой муниципального органа;

4.5. иные документы, необходимые в соответствии с законодательством для определения стажа работы лица, замещающего муниципальную должность г. Казани.

5. Единовременное денежное вознаграждение выплачивается один раз. При замещении муниципальной должности г. Казани или при поступлении гражданина на муниципальную службу после выхода на пенсию и последующем прекращении полномочий лица, замещающего муниципальную должность г. Казани, или увольнении с муниципальной службы единовременное денежное вознаграждение или единовременное денежное поощрение в связи с выходом на пенсию за выслугу лет повторно не выплачивается.

Лицам, которым уже выплачивалось единовременное денежное поощрение в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе или единовременное денежное вознаграждение в связи с выходом на пенсию с государственной должности, единовременное денежное вознаграждение при увольнении с муниципальной должности г. Казани в связи с выходом на пенсию, не выплачивается.

6. Единовременное денежное вознаграждение выплачивается с отметкой в трудовой книжке.