Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан
от 8 августа 2011 г. N 640
"Об утверждении Положения о порядке заключения договора на обучение между государственным органом Республики Татарстан и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Республики Татарстан после окончания обучения в течение определенного срока"
В соответствии со статьей 61 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", статьей 35 Закона Республики Татарстан от 16 января 2003 г. N 3-ЗРТ "О государственной гражданской службе Республики Татарстан" Кабинет Министров Республики Татарстан постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке заключения договора на обучение между государственным органом Республики Татарстан и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Республики Татарстан после окончания обучения в течение определенного срока.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на сектор кадров управления по координации взаимодействия органов исполнительной власти Аппарата Кабинета Министров Республики Татарстан.
Премьер-министр |
И.Ш. Халиков |
Положение
о порядке заключения договора на обучение между государственным органом Республики Татарстан и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Республики Татарстан после окончания обучения в течение определенного срока
(утв. постановлением КМ РТ от 8 августа 2011 г. N 640)
1. Договор на обучение с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Республики Татарстан после окончания обучения в течение определенного срока (далее - договор на обучение) заключается между государственным органом Республики Татарстан (далее - государственный орган) и отобранным на конкурсной основе гражданином Российской Федерации, обучающимся в государственном образовательном учреждении высшего профессионального или среднего профессионального образования, имеющем государственную аккредитацию (далее - образовательное учреждение).
2. Право участвовать в конкурсе на заключение договора на обучение (далее - конкурс) имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и впервые получающие высшее профессиональное или среднее профессиональное образование по очной форме обучения в образовательных учреждениях за счет средств бюджета Республики Татарстан.
3. Договор на обучение с гражданином Российской Федерации (далее - гражданин), осваивающим основную образовательную программу высшего профессионального образования для получения квалификации (степени) "бакалавр" или квалификации (степени) "специалист", заключается не ранее чем через два года после начала обучения и не позднее чем за один год до окончания обучения в образовательном учреждении.
Договор на обучение с гражданином, осваивающим основную образовательную программу высшего профессионального образования для получения квалификации (степени) "магистр" или обучающимся по образовательным программам среднего профессионального образования на базе среднего (полного) общего или начального профессионального образования, заключается не ранее чем через шесть месяцев после начала обучения и не позднее чем за один год до окончания обучения в образовательном учреждении.
Договор на обучение с гражданином, получающим образование по образовательным программам среднего профессионального образования на базе основного общего образования, заключается не ранее чем через полтора года после начала обучения и не позднее чем за один год до окончания обучения в образовательном учреждении.
4. Договоры на обучение с гражданами заключаются с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Республики Татарстан (далее - государственная гражданская служба) на должностях государственной гражданской службы категорий "специалисты" и "обеспечивающие специалисты", относящихся к старшей и младшей группам должностей.
5. Конкурс объявляется государственным органом и проводится конкурсной комиссией, образуемой в государственном органе, в соответствии с федеральным законодательством.
6. Объявление о проведении конкурса и о приеме документов для участия в конкурсе размещается на официальном сайте государственного органа в сети Интернет, а также публикуется государственным органом в периодическом печатном издании не позднее чем за один месяц до даты проведения конкурса.
В объявлении указываются категории и группы должностей государственной гражданской службы, которые подлежат замещению гражданами после окончания обучения; квалификационные требования к этим должностям (требования к уровню профессионального образования, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей); перечень документов, представляемых на конкурс в соответствии с пунктом 7 настоящего Положения; место и время их приема; срок, до истечения которого принимаются указанные документы; дата, место и порядок проведения конкурса, также могут содержаться другие информационные материалы.
7. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной федеральным законодательством, для представления в государственный орган гражданином, поступающим на государственную гражданскую службу, с приложением фотографии;
в) копию паспорта (паспорт предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность ранее не осуществлялась);
д) заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу и ее прохождению;
е) справку образовательного учреждения, подтверждающую, что гражданин впервые получает высшее профессиональное или среднее профессиональное образование по очной форме обучения в образовательном учреждении за счет средств бюджета Республики Татарстан, а также содержащую информацию об образовательной программе, которую он осваивает (с указанием наименования направления подготовки (специальности)), о результатах прохождения гражданином промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом, о выполнении им обязанностей, предусмотренных уставом и правилами внутреннего распорядка образовательного учреждения.
8. Конкурсная комиссия оценивает претендентов на основании представленных документов, указанных в пункте 7 настоящего Положения, а также по результатам конкурсных процедур.
Конкурсные процедуры по решению государственного органа могут предусматривать индивидуальное собеседование, анкетирование, тестирование, письменные задания и другие процедуры, не противоречащие федеральному законодательству, законодательству Республики Татарстан и иным нормативным правовым актам.
Методику проведения конкурсных процедур и критерии оценки претендентов определяет государственный орган, организующий конкурс.
9. Конкурсная комиссия проводит заседание и принимает решение о заключении договора на обучение в порядке, установленном федеральным законодательством, для проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы.
Перед заключением договора на обучение государственный орган по решению его руководителя вправе осуществить проверку достоверности и полноты персональных данных и иных сведений, включенных в документы, представленные гражданином в соответствии с пунктом 7 настоящего Положения.
Гражданам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о его результатах в письменной форме в течение одного месяца со дня его завершения.
10. Договор на обучение между государственным органом и победителем конкурса заключается письменно по форме согласно приложению к настоящему Положению не позднее чем через 45 дней со дня принятия решения по итогам конкурса.
В договоре на обучение должно быть предусмотрено обязательство гражданина проходить государственную гражданскую службу в государственном органе после получения им документа государственного образца о высшем или среднем профессиональном образовании в течение срока, установленного договором на обучение.
Указанный срок в соответствии с федеральным законодательством должен составлять от одного года до пяти лет и быть не менее срока, в течение которого государственный орган осуществлял дополнительную выплату гражданину в соответствии с пунктом 11 настоящего Положения.
11. Государственный орган на основании заключенного договора на обучение осуществляет дополнительную выплату гражданину в порядке и размерах, определяемых Кабинетом Министров Республики Татарстан, и размере, установленном в п. 13 настоящего Положения, за счет ассигнований, предусмотренных в бюджете Республики Татарстан.
12. Финансовое обеспечение расходных обязательств, связанных с исполнением договора и предоставлением дополнительной выплаты, осуществляется в пределах ассигнований, предусмотренных в бюджете Республики Татарстан на содержание государственных органов.
13. Размер дополнительной выплаты гражданину, заключившему договор на обучение с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы, составляет 50 процентов государственной академической стипендии, установленной для студентов, обучающихся по очной форме обучения в государственных образовательных учреждениях высшего и среднего профессионального образования.
14. Гражданин возмещает в полном объеме государственному органу понесенные им затраты на обучение в случаях, предусмотренных договором на обучение.
15. Контроль за исполнением обязательств по договору на обучение осуществляет подразделение государственного органа по вопросам государственной службы и кадров.
16. Расходные обязательства, связанные с организацией проведения конкурсов на заключение договоров на обучение, обеспечиваются за счет и в пределах ассигнований, предусмотренных в бюджете Республики Татарстан государственным органам на руководство и управление в сфере установленных функций.
17. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются гражданами за счет собственных средств.
18. Граждане, участвовавшие в конкурсе на заключение договоров на обучение, вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с федеральным законодательством.
Приложение
к Положению о порядке заключения договора
на обучение между государственным органом
Республики Татарстан и гражданином Российской
Федерации с обязательством последующего
прохождения государственной гражданской
службы Республики Татарстан после окончания
обучения в течение определенного срока
Типовой договор
на обучение между государственным органом Республики Татарстан
и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего
прохождения государственной гражданской службы Республики Татарстан
после окончания обучения в течение определенного срока
г. ___________ "___"____________ 20__ г.
_______________________________________________________________________,
(наименование государственного органа Республики Татарстан)
именуемый в дальнейшем Государственным органом, в лице _________________
_______________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
действующего на основании _____________________________________________,
с одной стороны, и гражданин __________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
обучающийся в __________________________________________________________
(наименование государственного
________________________________________________________________________
образовательного учреждения высшего
________________________________________________________________________
или среднего профессионального образования)
(лицензия N ___________, выдана ________________________________________
________________________________________________________________________
(наименование органа, выдавшего лицензию)
на срок с "___"______________ г. до "___"___________ г., свидетельство о
государственной аккредитации N _____, выдано ___________________________
________________________________________________________________________
(наименование органа, выдавшего свидетельство)
на срок с "___"_________ ____ г. до "___"__________ ____ г.) (далее -
образовательное учреждение), именуемый в дальнейшем Гражданином, с
другой стороны, по результатам конкурса, проводимого в целях заключения
договора на обучение (протокол от __________ N _____), заключили
настоящий договор о нижеследующем:
I. Предмет договора
1. В соответствии с настоящим договором Гражданин обязуется освоить
основную образовательную программу соответствующего направления
подготовки (специальности) высшего или среднего профессионального
образования, по которой он обучается на момент заключения настоящего
договора, и проходить государственную гражданскую службу Республики
Татарстан в Государственном органе, а Государственный орган обязуется
осуществлять дополнительную выплату в размере 50 процентов
государственной академической стипендии, установленной для студентов,
обучающихся по очной форме обучения в государственных образовательных
учреждениях высшего и среднего профессионального образования, Гражданину
в период обучения и по окончании обучения заключить с ним срочный
служебный контракт о прохождении государственной гражданской службы
Республики Татарстан и замещении должности государственной гражданской
службы Республики Татарстан категорий "специалисты" и "обеспечивающие
специалисты", относящихся к старшей и младшей группам должностей (далее
- срочный служебный контракт), на срок, установленный в соответствии со
статьей 25 Федерального закона "О государственной гражданской службе
Российской Федерации" и пунктом 10 Положения о порядке заключения
договора на обучение между государственным органом Республики Татарстан
и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего
прохождения государственной гражданской службы Республики Татарстан
после окончания обучения в течение определенного срока, утвержденного
постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от
"___"____________ г. N ___.
II. Права и обязанности сторон
2. Государственный орган вправе:
а) запрашивать у Гражданина результаты прохождения им промежуточных
аттестаций в соответствии с учебным планом и информацию о выполнении
обязанностей, предусмотренных уставом и правилами внутреннего распорядка
образовательного учреждения, а также запрашивать календарный учебный
график образовательного учреждения для организации практики Гражданина;
б) рекомендовать Гражданину тему дипломной работы;
в) досрочно расторгнуть настоящий договор в случаях,
предусмотренных подпунктами "в"-"е" пункта 12 настоящего договора.
3. Гражданин вправе:
а) получить доступ к нормативным правовым актам, регулирующим
организацию и деятельность Государственного органа, в ходе прохождения
Гражданином практики в соответствии с учебным планом и календарным
учебным графиком образовательного учреждения;
б) досрочно расторгнуть настоящий договор в случае, предусмотренном
подпунктом "а" пункта 12 настоящего договора.
4. Государственный орган обязан:
а) выплачивать Гражданину начиная с месяца, следующего за месяцем
начала действия настоящего договора, и до месяца, следующего за месяцем
прекращения действия настоящего договора, дополнительную выплату в
размере 50 процентов государственной академической стипендии,
установленной для студентов, обучающихся по очной форме обучения в
государственных образовательных учреждениях высшего и среднего
профессионального образования;
б) организовать практику Гражданина в соответствии с учебным планом
и календарным учебным графиком образовательного учреждения;
в) знакомить Гражданина с нормативными правовыми актами (включая
служебный распорядок), регулирующими организацию и деятельность
Государственного органа, в ходе прохождения Гражданином практики в
соответствии с учебным планом и календарным учебным графиком
образовательного учреждения;
г) при соблюдении условий настоящего договора заключить с
Гражданином не позднее чем через 2 месяца после получения Гражданином
документа государственного образца о высшем или среднем профессиональном
образовании срочный служебный контракт о прохождении государственной
гражданской службы Республики Татарстан и замещении должности __________
_______________________________________________________________________.
(указать категорию и группу должностей государственной гражданской
службы Республики Татарстан)
5. Гражданин обязан:
а) освоить основную образовательную программу по направлению
подготовки (специальности) _____________________________________________
(указать наименование и номер специальности,
________________________________________________________________________
направления подготовки высшего (среднего) профессионального
________________________________________________________________________
образования и квалификацию, по которой Гражданин получает
________________________________________________________________________
образование на момент заключения настоящего договора)
б) представлять в Государственный орган результаты прохождения им
промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом, информацию о
выполнении обязанностей, предусмотренных уставом и правилами внутреннего
распорядка образовательного учреждения, а также календарный учебный
график образовательного учреждения для организации практики;
в) сообщать в Государственный орган о проведении практики не менее
чем за 1 месяц до ее начала в соответствии с учебным планом и
календарным учебным графиком образовательного учреждения;
г) соблюдать в период прохождения практики служебный распорядок
Государственного органа;
д) заключить с Государственным органом не позднее чем через 2
месяца после получения документа государственного образца о высшем или
среднем профессиональном образовании срочный служебный контракт на срок,
установленный в соответствии со статьей 25 Федерального закона "О
государственной гражданской службе Российской Федерации" и пунктом 10
Положения о порядке заключения договора на обучение между
государственным органом Республики Татарстан и гражданином Российской
Федерации с обязательством последующего прохождения государственной
гражданской службы Республики Татарстан после окончания обучения в
течение определенного срока, утвержденного постановлением Кабинета
Министров Республики Татарстан от "___"________________ г. N ______;
е) в течение 10 календарных дней сообщать Государственному органу о
перемене фамилии, имени, отчества, об изменении паспортных данных, места
жительства в соответствии с федеральным законодательством, реквизитов
своего банковского счета, открытого в кредитной организации, а также об
обстоятельствах, влекущих прекращение (приостановление) действия
настоящего договора;
ж) в случае призыва на военную службу после завершения обучения в
образовательном учреждении явиться по окончании срока службы в течение
месяца в Государственный орган для заключения срочного служебного
контракта.
III. Ответственность сторон за неисполнение и ненадлежащее исполнение
обязательств по договору
6. Гражданин освобождается от выполнения обязательств по настоящему
договору в связи с наступлением следующих обстоятельств, возникающих
после заключения настоящего договора с Государственным органом:
а) наличие у Гражданина заболевания, препятствующего поступлению на
государственную гражданскую службу Республики Татарстан или ее
прохождению и подтвержденного заключением медицинского учреждения;
б) один из родителей, супруг (супруга) или ребенок (дети)
Гражданина признаны в установленном порядке инвалидом I или II группы,
если должность государственной гражданской службы Республики Татарстан
предоставляется не по месту постоянного жительства родителей, супруга
(супруги) или ребенка (детей);
в) Гражданин является супругом (супругой) военнослужащего, за
исключением лиц, проходящих военную службу по призыву, если должность
предоставляется не по месту службы супруга (супруги);
г) Гражданин признан в установленном порядке инвалидом I или II
группы.
7. Гражданин возмещает в полном объеме Государственному органу
понесенные им в соответствии с подпунктом "а" пункта 4 настоящего
договора затраты в случаях, предусмотренных подпунктами "в"-"е" пункта
12 настоящего договора.
8. В случае отказа Государственного органа от заключения с
Гражданином срочного служебного контракта после получения Гражданином
документа государственного образца о высшем или среднем профессиональном
образовании Государственный орган выплачивает Гражданину единовременную
выплату в 2-кратном размере суммы минимального должностного оклада,
предусмотренного по должностям государственной гражданской службы
Республики Татарстан, относящимся к категории и группе должностей,
указанных в подпункте "г" пункта 4 настоящего договора, и ежемесячного
денежного поощрения, предусмотренного по этим должностям.
IV. Срок действия договора, основания его приостановления или
прекращения
9. Настоящий договор вступает в силу со дня его подписания и
действует до дня заключения Гражданином срочного служебного контракта.
10. Действие настоящего договора приостанавливается в следующих
случаях:
а) нахождение Гражданина в отпуске по беременности и родам или в
отпуске по уходу за ребенком;
б) призыв на военную службу;
в) заболевание родителей (супруги, супруга, детей), проживающих в
другой местности, которым требуется постоянный уход в соответствии с
медицинским заключением;
г) предоставление академического отпуска;
д) избрание Гражданина на выборную должность в государственный
орган или орган местного самоуправления.
11. Действие настоящего договора возобновляется с момента
прекращения обстоятельств, послуживших основанием его приостановления в
соответствии с пунктом 10 настоящего договора.
12. Основаниями прекращения действия настоящего договора являются:
а) неперечисление в течение 3 месяцев Гражданину дополнительной
выплаты, указанной в подпункте "а" пункта 4 настоящего договора;
б) отказ Государственного органа от заключения с Гражданином
срочного служебного контракта;
в) отчисление Гражданина из образовательного учреждения за
невыполнение учебного плана в установленные сроки по неуважительным
причинам или нарушение обязанностей, предусмотренных уставом
образовательного учреждения и правилами его внутреннего распорядка;
г) отчисление Гражданина из образовательного учреждения по
собственному желанию без уважительных причин;
д) неявка Гражданина по окончании образовательного учреждения в
Государственный орган для заключения срочного служебного контракта;
е) отказ Гражданина заключить срочный служебный контракт с
Государственным органом без уважительных причин после получения
Гражданином документа государственного образца о высшем или среднем
профессиональном образовании;
ж) упразднение Государственного органа.
V. Иные положения договора
13. Настоящий договор составлен в 2 экземплярах, один из которых
хранится в Государственном органе, другой - у Гражданина.
14. Настоящий договор может быть изменен по письменному соглашению
Государственного органа и Гражданина или в судебном порядке.
15. Споры по настоящему договору рассматриваются в судебном
порядке.
Гражданин Государственный орган
________________________________ ______________________________________
(фамилия, имя, отчество) (наименование Государственного органа)
Год рождения ___________________
Место жительства _______________ Почтовый адрес _______________________
________________________________ ______________________________________
Паспорт
серия _________ N _______
выдан __________________________________________________________________
(дата и место выдачи)
Подпись руководителя
________________________________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)
Наименование кредитной организации
и реквизиты банковского счета ________ М.П. Государственного органа
______________________________________
______________________________________
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Договор на обучение с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Республики Татарстан после окончания обучения в течение определенного срока заключается между госорганом республики и отобранным на конкурсной основе гражданином Российской Федерации, обучающимся в государственном образовательном учреждении высшего профессионального или среднего профессионального образования, имеющем государственную аккредитацию.
Право участвовать в конкурсе на заключение договора на обучение имеют граждане РФ, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком и впервые получающие высшее профессиональное или среднее профессиональное образование по очной форме обучения в образовательных учреждениях за счет средств бюджета республики.
Определены сроки заключения договора. Договоры на обучение с гражданами заключаются с обязательством последующего прохождения госслужбы на должностях госслужбы категорий "специалисты" и "обеспечивающие специалисты", относящихся к старшей и младшей группам должностей. Конкурс объявляется госорганом и проводится конкурсной комиссией, образуемой в госоргане.
Регламентирован порядок проведения конкурса. Определен перечень документов представляемых гражданином, изъявившим желание участвовать в конкурсе, в госорган.
Расходные обязательства, связанные с организацией проведения конкурсов на заключение договоров на обучение, обеспечиваются за счет и в пределах ассигнований, предусмотренных в бюджете республики госорганам на руководство и управление в сфере установленных функций. Расходы, связанные с участием в конкурсе, осуществляются гражданами за счет собственных средств.
Приведена форма типового договора на обучение.
Постановление КМ РТ от 8 августа 2011 г. N 640 "Об утверждении Положения о порядке заключения договора о целевом обучении между государственным органом Республики Татарстан и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Республики Татарстан после окончания обучения в течение определенного срока"
Текст постановления опубликован в Сборнике постановлений и распоряжений КМ РТ и нормативных актов республиканских органов исполнительной власти, N 36, 28 сентября 2011 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 9 февраля 2024 г. N 71
Изменения вступают в силу с 1 мая 2024 г.
Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 31 мая 2023 г. N 662
Изменения вступают в силу с 31 мая 2023 г.
Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 30 октября 2021 г. N 1022
Изменения вступают в силу с 1 ноября 2021 г.
Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 30 января 2020 г. N 49
Изменения вступают в силу с 31 января 2020 г.
Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 17 октября 2019 г. N 932
Изменения вступают в силу с 18 октября 2019 г.