Приложение. Рекомендации по проведению конкурсного отбора кандидатов в члены общественного молодежного парламента при Самарской Губернской Думе

Приложение
к Положению
об общественном молодежном парламенте
при Самарской Губернской Думе

Рекомендации
по проведению конкурсного отбора кандидатов
в члены общественного молодежного парламента
при Самарской Губернской Думе

1. Общие положения

1.1. Организационно-методическое обеспечение проведения конкурсного отбора кандидатов возлагается на комитет по здравоохранению, образованию и социальной политике Самарской Губернской Думы.

1.2. Рабочая группа из числа депутатов Губернской Думы и представителей органов исполнительной власти проводит собеседование и конкурсный отбор представленных программ.

1.3. Состав рабочей группы утверждается решением комитета по здравоохранению, образованию и социальной политике Самарской Губернской Думы.

1.4. Рабочая группа определяет очередность, порядок и сроки рассмотрения представленных программ.

2. Порядок проведения конкурса

2.1. Для участия в конкурсе необходимо представить в рабочую группу следующие материалы:

а) письменное заявление на имя председателя Самарской Губернской Думы, содержащее следующие сведения:

- фамилия, имя, отчество;

- дата, место рождения;

- биографические данные;

- образование;

- место учебы (указать вуз, факультет, курс, группу);

- место работы, должность;

- выполняемая общественная работа;

- сфера интересов и увлечений;

- достижения в науке, спорте, искусстве;

- название представленной программы;

- домашний адрес, телефон;

- служебный адрес, телефон;

б) программу, содержащую информацию о целях выдвижения в Молодежный парламент, а также отражающую актуальные социально значимые проблемы в области молодежной политики и предусматривающую возможные пути их решения.

2.2. Требования к программе:

а) программа должна быть представлена на конкурс в отпечатанном и сброшюрованном виде, на листах формата А4, объемом не более 25 страниц. Допускается приложение к программе в виде плакатов, схем и другого иллюстрированного материала;

б) в работе над программой для оказания консультативно-методической помощи возможно привлечение научного руководителя;

в) для защиты программы кандидату предоставляется время до 15 минут для доклада и собеседования;

г) программы, написанные более чем одним автором, не принимаются к участию в конкурсе;

д) программа оценивается по следующим критериям: актуальность, социальная значимость, уровень теоретических исследований проблем, логичность рассуждений и обоснованность выводов, наличие рекомендаций, их новизна и практическая значимость.

3. Заключительные положения

3.1. В ходе проведения конкурсного отбора кандидаты имеют право присутствовать на заседании рабочей группы.

3.2. Для подведения итогов конкурса рабочая группа может проводить закрытые заседания.

3.3. Представленные на конкурс материалы кандидатам не возвращаются.

3.4. Информация о проведении конкурсного отбора и представленные материалы могут быть опубликованы в средствах массовой информации и размещены на электронном сайте Губернской Думы.