Статья 1. Государственная поддержка кадрового потенциала агропромышленного комплекса Самарской области

Статья 1. Государственная поддержка кадрового потенциала агропромышленного комплекса Самарской области

1. К мерам государственной поддержки кадрового потенциала агропромышленного комплекса Самарской области относятся:

1) целевая контрактная подготовка специалистов для агропромышленного комплекса Самарской области;

ГАРАНТ:

Законом Самарской области от 9 ноября 2006 г. N 138-ГД в пункт 2 части 1 статьи 1 настоящего Закона внесены изменения

Информация об изменениях:

См. текст пункта в предыдущей редакции

2) профессиональная переподготовка и повышение квалификации руководителей и специалистов сельскохозяйственных организаций, крестьянских (фермерских) хозяйств;

ГАРАНТ:

Законом Самарской области от 9 ноября 2006 г. N 138-ГД в пункт 3 части 1 статьи 1 настоящего Закона внесены изменения

Информация об изменениях:

См. текст пункта в предыдущей редакции

3) материальное стимулирование молодых специалистов при поступлении на работу в сельскохозяйственную организацию, крестьянское (фермерское) хозяйство в форме предоставления им единовременных денежных выплат;

ГАРАНТ:

Законом Самарской области от 9 ноября 2006 г. N 138-ГД часть 1 статьи 1 настоящего Закона дополнена пунктом 3.1 следующего содержания:

3.1) материальное стимулирование участников команд молодых специалистов в форме выплаты им ежемесячных надбавок к заработной плате;

4) материальное стимулирование руководителей сельскохозяйственных организаций в форме выплаты им ежемесячных надбавок к заработной плате и ежемесячных доплат к трудовой пенсии.

2. Государственная поддержка кадрового потенциала агропромышленного комплекса Самарской области может осуществляться с помощью иных, кроме указанных в части 1 настоящей статьи, мер, предусмотренных федеральным законодательством и законодательством Самарской области в области социальной, жилищной, бюджетной и налоговой политики, а также регулирования земельных отношений.