Раздел 4. Стимулирующие выплаты

4. Стимулирующие выплаты

4.1. Руководителю и работникам учреждения могут устанавливаться выплаты стимулирующего характера в виде надбавок к должностным окладам.

Основными критериями для назначения выплат стимулирующего характера являются:

качественное выполнение функциональных обязанностей, проявление творческой инициативы, самостоятельности, ответственного отношения к профессиональному долгу;

выполнение особо важной работы, активное участие в мероприятиях, успешное выполнение плановых показателей, творческий вклад в развитие образовательной деятельности, совершенствование форм и методов обучения и воспитания;

активная работа с общественными организациями, творческими союзами, ассоциациями по проблемам воспитания и образования;

участие в методической работе, обобщении передового опыта, внедрении передового педагогического опыта в образовательный процесс, авторской разработке образовательных программ, учебных пособий, экспериментальной и издательской деятельности;

активное участие в работе органов управления и общественной жизни учреждения;

системная и результативная работа по укреплению и развитию материально-технической и учебно-материальной базы учреждения.

4.2. Виды, порядок, размеры и условия установления стимулирующих выплат руководителю учреждения, а также периодичность их установления определяются трудовым договором и настоящим Положением.

4.3. Руководителю и работникам учреждения, имеющим государственные награды и почетные звания Российской Федерации, присвоенные в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 30.12.1995 N 1341 "Об установлении почетных званий Российской Федерации, утверждении положений о почетных званиях и описания нагрудного знака к почетным званиям Российской Федерации", устанавливается доплата в размере 50% должностного оклада.

Руководителю и работникам учреждения, имеющим иные по профилю работы почетные звания, устанавливается доплата в размере 25% должностного оклада.

При наличии двух и более почетных званий указанная доплата устанавливается на основании одного из них.

4.4. На выплаты стимулирующего характера могут быть направлены собственные средства учреждения, полученные от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности.