Приказ Министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 30 июля 2012 г. N 235 "Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Самарской области, замещающими должности государственной гражданской службы Самарской области в министерстве социально-демографической и семейной политики Самарской области" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)

Приказ Министерства социально-демографической и семейной
политики Самарской области от 30 июля 2012 г. N 235
"Об утверждении квалификационных требований
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения
должностных обязанностей государственными гражданскими служащими
Самарской области, замещающими должности государственной гражданской
службы Самарской области в министерстве социально-демографической и семейной политики Самарской области"

С изменениями и дополнениями от:

14 ноября 2012 г., 18 апреля 2013 г., 17 ноября 2014 г.

ГАРАНТ:

Приказом министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 10 февраля 2017 г. N 51 настоящий приказ признан утратившим силу

В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и статьей 5 Закона Самарской области от 06.04.2005 N 103-ГД "О государственной гражданской службе Самарской области" приказываю:

1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Самарской области, замещающими должности государственной гражданской службы Самарской области в министерстве социально-демографической и семейной политики Самарской области (далее - гражданские служащие министерства).

2. Руководителям структурных подразделений министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области ознакомить гражданских служащих министерства с настоящим приказом.

Информация об изменениях:

Приказом Министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 18 апреля 2013 г. N 171 в пункт 3 настоящего приказа внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного приказа и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 2 апреля 2013 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на управление правового и кадрового обеспечения (Жаркова)

4. Опубликовать настоящий приказ в средствах массовой информации.

5. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Министр

М.Ю. Антимонова

Информация об изменениях:

Приказом Министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 14 ноября 2012 г. N 675 в настоящие Требования внесены изменения

См. текст Требований в предыдущей редакции

Квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения
должностных обязанностей государственными гражданскими служащими
Самарской области, замещающими должности государственной гражданской
службы Самарской области в министерстве социально-демографической и семейной политики Самарской области
(утв. приказом министерства социально-демографической и семейной политики
Самарской области от 30 июля 2012 г. N 235)

С изменениями и дополнениями от:

14 ноября 2012 г., 17 ноября 2014 г.

1. Общие положения

1.1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Самарской области, замещающими должности государственной гражданской службы Самарской области в министерстве социально-демографической и семейной политики Самарской области (далее - гражданские служащие министерства), устанавливаются в зависимости от категорий и групп должностей государственной гражданской службы Самарской области (далее - государственная гражданская служба).

1.2. Под квалификационными требованиями к профессиональным знаниям и навыкам понимается система требований, которым должен соответствовать гражданский служащий министерства.

1.3. Базовые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимые для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими министерства, устанавливаются в зависимости от категории и группы должностей государственной гражданской службы.

1.4. Под специальными квалификационными требованиями к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими министерства, понимается перечень дополнительных (к базовым квалификационным требованиям к профессиональным знаниям и навыкам) профессиональных знаний и навыков в области информационно-коммуникационных технологий, которыми должны обладать гражданские служащие министерства, курирующие вопросы внедрения информационно-коммуникационных технологий в деятельности министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области (далее - министерство), а также гражданские служащие министерства, в чьи должностные обязанности входят функции по созданию, развитию и администрированию информационных систем в министерстве.

Информация об изменениях:

Приказом Министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 17 ноября 2014 г. N 618 в раздел 2 настоящих Требований внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного приказа и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 7 февраля 2014 г.

См. текст раздела в предыдущей редакции

2. Базовые квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих министерства

Категория
"руководители" высшей и главной групп должностей

Профессиональные знания:

Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Устава Самарской области, законов Самарской области, постановлений и распоряжений Губернатора Самарской области, постановлений и распоряжений Правительства Самарской области, Положения о министерстве социально-демографической и семейной политики Самарской области, нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции, иных нормативных правовых актов и служебных документов в рамках компетенции министерства, основ управления и организации труда, основ организации и прохождения государственной гражданской службы, норм делового общения, правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий, правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий, аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, порядка подготовки и утверждения нормативных правовых актов Самарской области, инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Самарской области, основ проектного управления; Служебного распорядка министерства, порядка работы со служебной информацией, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

Профессиональные навыки:

навыки управления коллективом и организации его деятельности, организации и выполнения задач, оперативного принятия и реализации управленческих решений, ведения деловых переговоров, организации работы по эффективному взаимодействию с другими государственными органами, органами местного самоуправления, организациями, нормотворческой деятельности; навыки делового общения, эффективного планирования рабочего времени, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, самостоятельного и оперативного принятия решений, четкого и грамотного изложения своих мыслей в устной и письменной форме, навыки делового письма, работы со служебными документами, стимулирования достижения результатов, требовательности, публичного выступления, владения конструктивной критикой, учета мнения коллег, подбора и расстановки кадров, делегирования полномочий, умение создавать эффективные взаимоотношения в коллективе (психологический климат), навыки аналитической работы со статистическими и отчетными данными, прогнозирования и разработки планов конкретных действий, адаптации к новой ситуации и применения новых подходов к решению поставленных задач, дипломатические навыки, стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами, работы с базами данных, с системами управления проектами, своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

Образование: высшее образование по специальности, утверждаемой должностным регламентом в зависимости от направления деятельности соответствующего структурного подразделения министерства.

Категория
"специалисты" главной группы должностей

Профессиональные знания:

Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Устава Самарской области, законов Самарской области, постановлений и распоряжений Губернатора Самарской области, постановлений и распоряжений Правительства Самарской области, Положения о министерстве социально-демографической и семейной политики Самарской области, нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции, иных нормативных правовых актов и служебных документов в рамках компетенции министерства применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ организации и прохождения государственной гражданской службы, порядка подготовки и утверждения нормативных правовых актов Самарской области, инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти, норм делового общения, аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, Служебного распорядка министерства, порядка работы со служебной информацией, основ управления и организации труда, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

Профессиональные навыки:

работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения министерства, оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, нормотворческой деятельности, навыки делового письма, работы со служебными документами, подготовки деловой корреспонденции и актов министерства, делового общения, ведения деловых переговоров, публичного выступления; навыки аналитической работы, навыки по сбору и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, анализа и прогнозирования, учета мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, органами местного самоуправления, организациями, эффективного планирования рабочего времени, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных, навыки работы в коллективе, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и применения новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.

Образование: высшее образование по специальности, утверждаемой должностным регламентом в зависимости от направления деятельности соответствующего структурного подразделения министерства.

Категория
"специалисты" ведущей и старшей групп должностей

Профессиональные знания:

Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Устава Самарской области, законов Самарской области, постановлений и распоряжений Губернатора Самарской области, постановлений и распоряжений Правительства Самарской области, Положения о министерстве социально-демографической и семейной политики Самарской области, нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции, иных нормативных правовых актов и служебных документов в рамках компетенции министерства применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ прохождения государственной гражданской службы, порядка подготовки и утверждения нормативных правовых актов Самарской области, инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти, норм делового общения, аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, Служебного распорядка министерства, порядка работы со служебной информацией, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

Профессиональные навыки:

организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, анализа и прогнозирования, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, органами местного самоуправления, организациями, осуществления экспертизы нормативных правовых актов, эффективного планирования рабочего времени; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе, управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; навыки делового общения и делового письма, умение поддерживать эффективные взаимоотношения в коллективе (психологический климат), навыки работы в коллективе, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач.

Образование: высшее образование по специальности, утверждаемой должностным регламентом в зависимости от направления деятельности соответствующего структурного подразделения министерства.

Категория
"обеспечивающие специалисты" младшей группы должностей

Профессиональные знания:

Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Устава Самарской области, законов Самарской области, постановлений и распоряжений Губернатора Самарской области, постановлений и распоряжений Правительства Самарской области, Положения о министерстве социально-демографической и семейной политики Самарской области, нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции, иных нормативных правовых актов и служебных документов в рамках компетенции министерства применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ прохождения государственной гражданской службы; инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти; норм делового общения; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; Служебного распорядка министерства; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и противопожарной безопасности.

Профессиональные навыки:

Обеспечения выполнения задач и функций по организационному, информационному, документационному, финансово-экономическому и иному обеспечению деятельности министерства в зависимости от направления деятельности структурного подразделения министерства, реализации управленческих решений, исполнительской дисциплины, навыки делового общения и делового письма; эффективного планирования рабочего времени, сотрудничества с коллегами, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе, управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; подготовки деловой корреспонденции, систематизации информации, работы со служебными документами.

Образование: не ниже среднего профессионального образования по специальности, утверждаемой должностным регламентом в зависимости от направления деятельности соответствующего структурного подразделения министерства.

3. Специальные квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих министерства

Категория "руководители"
высшей и главной групп должностей, "помощники (советники)" главной группы
должностей, "специалисты" главной группы должностей, "специалисты" ведущей
и старшей групп должностей, "обеспечивающие специалисты"
младшей группы должностей

Профессиональные знания: систем взаимодействия с гражданами и организациями; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения органами государственной власти основных задач и функций; систем межведомственного взаимодействия; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных, систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией.

Профессиональные навыки: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; работы с системами межведомственного взаимодействия; работы с системами управления государственными информационными ресурсами; работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; работы с системами управления электронными архивами; работы с системами информационной безопасности; работы с системами управления эксплуатацией.