Приказ Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 15 марта 2013 г. N 92-п
"О минимальном количестве специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов и о признании утратившими силу отдельных приказов департамента труда и занятости населения Самарской области"
23 июня, 21 августа 2015 г.
В соответствии со статьёй 7.1-1 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", пунктом 2 статьи 5 Закона Самарской области от 26.12.2003 г. N 125-ГД "О квотировании рабочих мест для инвалидов в Самарской области", пунктом 2.2 Положения о министерстве труда, занятости и миграционной политики Самарской области, утвержденного постановлением Правительства Самарской области от 19.06.2012 г. N 278, приказываю:
Приказом Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 23 июня 2015 г. N 102-п пункт 1 настоящего приказа изложен в новой редакции
1. Установить для организаций независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, расположенных на территории Самарской области, для которых установлена квота для приема на работу инвалидов, минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в размере 10% от установленной квоты для приема на работу инвалидов.
2. При расчете числа специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты округление дробного числа производится до целого числа в сторону уменьшения.
3. Признать утратившими силу следующие приказы департамента труда и занятости населения Самарской области:
от 21.04.2009 г. N 47-п "Об утверждении перечня должностных лиц департамента труда и занятости населения Самарской области, уполномоченных составлять протоколы об административных правонарушениях";
от 30.07.2009 г. N 125-п "О минимальном количестве специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов".
Приказом Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 21 августа 2015 г. N 144-п пункт 4 настоящего приказа изложен в новой редакции
4. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на надзорно-контрольное управление министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области (Кургаева).
5. Опубликовать настоящий Приказ в средствах массовой информации.
6. Настоящий Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Министр труда, занятости |
О.Б. Фурсов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Установлено минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в размере 10% от установленной квоты для приема на работу инвалидов для организаций независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, расположенных на территории Самарской области, численность работников которых составляет более 100 человек.
Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Приказ Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 15 марта 2013 г. N 92-п "О минимальном количестве специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов и о признании утратившими силу отдельных приказов департамента труда и занятости населения Самарской области"
Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован в газете "Волжская коммуна" от 2 апреля 2013 г. N 122
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 22 апреля 2024 г. N 10-н
Изменения вступают в силу с 1 сентября 2024 г.
Приказ Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 12 октября 2022 г. N 19-н
Изменения вступают в силу с 29 октября 2022 г.
Приказ Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 21 августа 2015 г. N 144-п
Изменения вступают в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования названного приказа
Приказ Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 23 июня 2015 г. N 102-п
Изменения вступают в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования названного приказа