Приложение 1

Приложение 1
к приказу департамента
по вопросам правопорядка
и противодействия коррупции
Самарской области
от 16 октября 2014 г. N ДППК-5

Перечень
целевых индикаторов (показателей) ведомственной целевой программы "Противодействие коррупции в сфере деятельности департамента по вопросам правопорядка и противодействия коррупции Самарской области" на 2013-2015 годы

Наименование цели, задачи и целевого индикатора (показателя)	Единица измерения	Значение целевого индикатора (показателя)
		2011 год (факт)	2012 год (оценка)	Плановый период (прогноз)
				2013 год	2014 год	2015 год
Цель. Создание эффективной системы противодействия коррупции в департаменте
Задача 1. Формирование системы мер, направленных на предупреждение и пресечение коррупции и её проявлений в сфере деятельности департамента
Доля нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, разработанных департаментом в соответствующем году, в отношении которых проведена обязательная антикоррупционная экспертиза, от их общего количества	%	-	-	100	100	100
Задача 2. Организация внутреннего контроля деятельности государственных гражданских служащих департамента, обеспечение ответственности за совершённые ими коррупционные правонарушения
Доля вынесенных в соответствующем году на рассмотрение комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов департамента вопросов, связанных с нарушением государственными гражданскими служащими департамента требований действующего законодательства, от общего количества таких нарушений, выявленных в департаменте в соответствующем году *	%	-	-	100	100	100
Доля государственных гражданских служащих департамента, прошедших обучение (повышение квалификации) по антикоррупционным программам, от общего количества государственных гражданских служащих департамента	%	-	10	20	10	10
Доля уведомлений государственных гражданских служащих департамента о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, рассмотренных департаментом, от общего количества уведомлений, направленных представителю нанимателя *	%	-	-	-	100	100
Доля уведомлений государственных гражданских служащих департамента о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, направленных для рассмотрения в установленном порядке, от общего количества указанных уведомлений *	%	-	-	-	100	100
Задача 3. Обеспечение прозрачности деятельности департамента, укрепление связи с гражданским обществом
Доля размещенных на сайте департамента в сети Интернет проектов нормативных правовых актов, разработанных департаментом в соответствующем году для обеспечения возможности проведения их независимой антикоррупционной экспертизы, от общего количества таких проектов	%	Не размещались в связи с отсутствием требований действующего законодательства	-	100	100	100

* в случае отсутствия фактов коррупционных проявлений в департаменте целевой индикатор считается достигнутым