Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к распоряжению руководителя
Департамента строительства
и архитектуры
городского округа Самара
от 31 марта 2010 г. N Д05-01-06/-17
Положение
О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара, и муниципальными служащими Департамента, и соблюдения требований к служебному поведению
21 ноября 2014 г.
1. Настоящее Положение разработано в рамках реализации Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указа Президента Российской Федерации от 21.09.2009 N 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению".
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 пункт 2 настоящего приложения изложен в новой редакции
2. Настоящим Положением определяется порядок осуществления проверки:
1) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими Департамента и гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Департаменте в соответствии с Положением о предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара, и лицами, замещающими должности муниципальной службы Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера:
- гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, на отчетную дату;
- муниципальными служащими за отчетный период и за два года, предшествующие отчетному периоду;
2) достоверности и полноты сведений, представленных гражданами при поступлении на муниципальную службу в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - сведения, представляемые гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации);
3) соблюдения муниципальными служащими в течение трех лет, предшествующих поступлению информации, явившейся основанием для осуществления проверки, предусмотренной настоящим подпунктом, ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами.
3. Проверка осуществляется по решению руководителя Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара:
- в отношении граждан, претендующих на замещение должности муниципальной службы Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара;
- в отношении муниципальных служащих Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара.
4. Решение принимается отдельно в отношении каждого гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной службы Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара, или муниципального служащего Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара.
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 в пункт 5 настоящего приложения внесены изменения
5. Проверку осуществляет Кадровый сектор Управления правового и кадрового обеспечения Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара.
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 пункт 6 настоящего приложения изложен в новой редакции
6. Основанием для осуществления проверки, предусмотренной пунктом 1 настоящего Положения, является достаточная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:
1) правоохранительными, налоговыми и другими федеральными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;
2) должностными лицами кадровой службы или уполномоченными сотрудниками органа местного самоуправления, аппарата избирательной комиссии муниципального образования, в котором гражданин претендует на замещение должности муниципальной службы в Самарской области или муниципальный служащий в Самарской области замещает должность муниципальной службы в Самарской области;
3) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями, а также региональных и местных отделений политических партий, межрегиональных, региональных и местных общественных объединений;
4) Губернатором Самарской области, органами государственной власти Самарской области, государственными органами Самарской области;
5) областной межведомственной комиссией по противодействию коррупции;
6) общественной палатой Самарской области, общественными советами (палатами), созданными в муниципальных образованиях или при органах местного самоуправления муниципальных образований;
7) общероссийскими, региональными и муниципальными средствами массовой информации;
8) другими органами, организациями, их должностными лицами и гражданами, если это предусмотрено муниципальными правовыми актами.
9) должностными лицами Кадрового сектора Управления правового и кадрового обеспечения Департамента.
7. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
8. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 пункт 9 настоящего приложения изложен в новой редакции
9. Кадровый сектор Управления правового и кадрового обеспечения Департамента по поручения руководителя Департамента осуществляет проверку:
1) самостоятельно;
2) посредством подготовки мотивированного обращения к Губернатору Самарской области с предложением о направлении Губернатором Самарской области в интересах муниципальных органов запроса в кредитные организации, территориальные органы Федеральной налоговой службы, Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии о представлении сведений, составляющих банковскую, налоговую или иную охраняемую законом тайну, запроса в правоохранительные органы о проведении оперативно-розыскных мероприятий в отношении граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы в Самарской области, включенных в Перечни должностей, муниципальных служащих в Самарской области, замещающих указанные должности, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей таких граждан и муниципальных служащих в Самарской области.
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 в пункт 10 настоящего приложения внесены изменения
10. При проведении проверки специалисты Кадрового сектора Управления правового и кадрового обеспечения Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара на основании поручения руководителя Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара:
1) проводят беседу с гражданином, претендующим на замещение должности муниципальной службы Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара;
2) изучают представленные гражданином, претендующим на замещение должности муниципальной службы Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара, или муниципальным служащим Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара дополнительные материалы;
3) получают от гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной службы Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара, или муниципального служащего Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара пояснения по представленным им материалам;
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 подпункт 4 пункта 10 настоящего приложения изложен в новой редакции
4) направляют в установленном порядке запрос (кроме запросов, указанных в подпункте 2 пункта 9 настоящего Положения и касающихся представления сведений, составляющих банковскую, налоговую и иную охраняемую законом тайну, а также осуществления оперативно-розыскных мероприятий и их результатов) в органы прокуратуры Российской Федерации и иные федеральные государственные органы, территориальные органы федеральных государственных органов, органы государственной власти Самарской области, государственные органы Самарской области, органы местного самоуправления, избирательные комиссии муниципальных образований, на предприятия, в организации и общественные объединения далее - государственные, муниципальные органы и организации) об имеющихся у них сведениях о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина или муниципального служащего в Самарской области, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, о достоверности и полноте сведений, представленных гражданином в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, о соблюдении муниципальным служащим в Самарской области требований к служебному поведению;
5) получают информацию у физических лиц с их согласия.
11. В запросе, предусмотренном в подпункте 4 пункта 11 настоящего Положения, указываются:
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду подпункт 4 пункта 10 настоящего положения
1) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос;
2) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 подпункт 3 пункта 11 настоящего приложения изложен в новой редакции
3) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы):
гражданина или муниципального служащего в Самарской области, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются;
гражданина, представившего сведения в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, полнота и достоверность которых проверяются;
муниципального служащего в Самарской области, в отношении которого имеются сведения о несоблюдении им требований к служебному поведению;
4) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 подпункт 5 пункта 11 настоящего приложения изложен в новой редакции
5) срок представления запрашиваемых сведений (за исключением запроса, направляемого в органы прокуратуры Российской Федерации и иные федеральные государственные органы, территориальные органы федеральных государственных органов, органы государственной власти Самарской области, государственные органы Самарской области);
6) другие необходимые сведения.
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 в пункт 12 настоящего приложения внесены изменения
12. Специалисты Кадрового сектора Управления правового и кадрового обеспечения Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара обеспечивают:
1) уведомление в письменной форме гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной службы Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара или муниципального служащего Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара о начале в отношении его проверки в течение двух рабочих дней со дня принятия соответствующего решения;
2) информирование в случае обращения гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной службы Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара, или муниципального служащего Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара о том, какие сведения, представляемые им, подлежат проверке.
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 в пункт 13 настоящего приложения внесены изменения
13. По окончании проверки специалисты Кадрового сектора Управления правового и кадрового обеспечения Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара знакомят с результатами проверки гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной службы: Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара, или муниципального служащего Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне.
14. Гражданин претендующий на замещение должности муниципальной службы Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара, или муниципальный служащий Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара городского округа имеет право:
1) давать пояснения в письменной форме в ходе проверки и по результатам проверки;
2) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 в подпункт 3 пункта 14 настоящего приложения внесены изменения
3) обращаться к специалисту Кадрового сектора Управления правового и кадрового обеспечения Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара с ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным в подпункте 2 пункта 14 настоящего Положения.
15. Пояснения, указанные в пункте 16 настоящего Положения, приобщаются к материалам проверки.
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 пункт 16 настоящего приложения изложен в новой редакции
16. Специалист Кадрового сектора Управления правового и кадрового обеспечения представляет руководителю Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара доклад о результатах проверки. При этом в докладе должно содержаться одно из следующих предложений:
а) о назначении гражданина на должность муниципальной службы в Самарской области;
б) об отказе гражданину в назначении на должность муниципальной службы в Самарской области;
в) об отсутствии оснований для применения к муниципальному служащему в Самарской области мер юридической ответственности;
г) о применении к муниципальному служащему в Самарской области мер юридической ответственности;
д) о представлении материалов проверки в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих в Самарской области и урегулированию конфликтов интересов.
17. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.
18. Гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара, или муниципальный служащий Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара имеет право обжаловать результаты проверки не позднее 10 дней с момента ознакомления с результатами проведенной проверки.
Распоряжением Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 21 ноября 2014 г. N Д05-01-06/283 в пункт 19 настоящего приложения внесены изменения
19. Материалы проверки приобщаются к личному делу муниципального служащего, документы по проверке хранятся в Кадровом секторе Управления правового и кадрового обеспечения Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара в течение трех лет со дня ее окончания.
<< Назад |
||
Содержание Распоряжение Департамента строительства и архитектуры городского округа Самара от 31 марта 2010 г. N Д05-01-06/-17 "Об... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.