10 июля 2020 г.
Преамбула изменена с 13 июля 2020 г. - Постановление Правительства Самарской области от 10 июля 2020 г. N 480
В соответствии со статьей 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Российской Федерации от 15.05.2020 N 681 "Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации, по финансовому обеспечению выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам стационарных организаций социального обслуживания, стационарных отделений, созданных не в стационарных организациях социального обслуживания, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией" в целях осуществления выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам государственных учреждений, осуществляющих социальное обслуживание граждан в стационарной форме, подведомственных министерству социально-демографической и семейной политики Самарской области, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией, Правительство Самарской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемые:
Порядок осуществления выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам государственных учреждений, осуществляющих социальное обслуживание граждан в стационарной форме, подведомственных министерству социально-демографической и семейной политики Самарской области, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией;
Порядок определения объема и условия предоставления субсидий в 2020 году государственным бюджетным учреждениям, осуществляющим социальное обслуживание граждан в стационарной форме, подведомственным министерству социально-демографической и семейной политики Самарской области, в соответствии с абзацем вторым пункта 1 статьи 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации на финансовое обеспечение расходов, связанных с осуществлением выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией.
2. Определить министерство социально-демографической и семейной политики Самарской области уполномоченным органом исполнительной власти Самарской области по размещению в государственной интегрированной информационной системе управления общественными финансами "Электронный бюджет" отчета о расходах бюджета Самарской области, в целях финансового обеспечения которых планируется предоставление иного межбюджетного трансферта из федерального бюджета согласно распоряжению Правительства Российской Федерации от 15.05.2020 N 1276-р.
3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на министерство социально-демографической и семейной политики Самарской области.
4. Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.
5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 23 апреля 2020 года.
Первый вице-губернатор - |
В.В. Кудряшов |
Утвержден
постановлением Правительства
Самарской области
от 25.05.2020 N 351
Порядок
осуществления выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам государственных учреждений, осуществляющих социальное обслуживание граждан в стационарной форме, подведомственных министерству социально-демографической и семейной политики Самарской области, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией
10 июля 2020 г.
1. Настоящий Порядок определяет механизм осуществления выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам государственных учреждений, осуществляющих социальное обслуживание граждан в стационарной форме, подведомственных министерству социально-демографической и семейной политики Самарской области (далее соответственно - учреждения, министерство), оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией (далее соответственно - выплата, работник).
2. Осуществление выплаты производится учреждениями в случае введения ограничительных мероприятий, предусматривающих особый режим работы учреждений (временную изоляцию (обсервацию) проживания в них получателей социальных услуг, работников исходя из длительности рабочей смены не менее 14 календарных дней), в соответствии с локальными нормативными актами учреждений, согласованными с министерством, устанавливающими:
ограничительные мероприятия, предусматривающие сменный режим работы в учреждении с установлением длительности смены не менее 14 календарных дней, работа в котором дает право на установление выплат работникам (далее - ограничительные мероприятия);
перечень должностей работников учреждения, работа в котором дает право на установление выплат;
размер выплаты согласно занимаемой должности, дифференцированный в соответствии с пунктом 4 настоящего Порядка, в случае выявления в учреждении новой коронавирусной инфекции;
срок, на который устанавливается выплата.
Пункт 3 изменен с 13 июля 2020 г. - Постановление Правительства Самарской области от 10 июля 2020 г. N 480
3. Выплата предоставляется за период с даты введения ограничительных мероприятий по дату их отмены (окончания), но не позднее 15 сентября 2020 года.
4. Размеры выплат за работу в течение одной рабочей смены продолжительностью не менее 14 календарных дней составляют:
а) врачам - в случае невыявления в учреждении новой коронавирусной инфекции 40 тыс. рублей, в случае выявления - 60 тыс. рублей;
б) среднему медицинскому персоналу, в том числе фельдшерам, медицинским дезинфекторам, лаборантам, медицинским сестрам по массажу, медицинским сестрам процедурной, медицинским сестрам по физиотерапии, старшим медицинским сестрам, инструкторам по лечебной физкультуре, инструкторам-методистам по лечебной физкультуре, - в случае невыявления в учреждении новой коронавирусной инфекции 25 тыс. рублей, в случае выявления - 35 тыс. рублей;
в) социальным работникам, специалистам по социальной работе, специалистам по работе с семьей, специалистам по реабилитационной работе в социальной сфере, психологам в социальной сфере, педагогическим работникам, в том числе воспитателям, инструкторам по труду, логопедам, музыкальным руководителям, педагогам-библиотекарям, педагогам-организаторам, педагогам-психологам, социальным педагогам, педагогам-дефектологам, учителям-логопедам, административно-управленческому персоналу, - в случае невыявления в учреждении новой коронавирусной инфекции 25 тыс. рублей, в случае выявления - 35 тыс. рублей;
г) младшему медицинскому персоналу, в том числе сестрам-хозяйкам, санитарам, а также сиделкам (помощникам по уходу), - в случае невыявления в учреждении новой коронавирусной инфекции 15 тыс. рублей, в случае выявления - 20 тыс. рублей;
д) техническому персоналу, персоналу, занятому на иных должностях, - в случае невыявления в учреждении новой коронавирусной инфекции 10 тыс. рублей, в случае выявления - 15 тыс. рублей.
Размеры выплат, указанные в настоящем пункте, не включают расходы на уплату налога на доходы физического лица, страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное медицинское страхование, а также страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний работников, определяемых в соответствии с требованиями действующих нормативных правовых актов Российской Федерации.
5. Получателями выплаты являются работники, осуществляющие работу по трудовому договору в условиях и в период действия ограничительных мероприятий в учреждениях.
6. Выплата предоставляется работникам за работу в смену длительностью не менее 14 календарных дней (далее - смена).
Выплата работнику сохраняется в полном объеме в случаях:
выявления у работника новой коронавирусной инфекции, иного заболевания в период выполнения им работы в смену;
вынужденного прерывания работы в смену работником, имевшим подтвержденный контакт с заболевшим новой коронавирусной инфекцией, в целях соблюдения режима изоляции.
В случае если работник прерывает работу в смену по собственному желанию, то выплата работнику предоставляется за фактически отработанные дни.
7. При выявлении новой коронавирусной инфекции в учреждении право на выплаты в увеличенных размерах возникает у работающих в смене работников за полную смену. Данное право возникает у всех работников, заступивших в смену, независимо от характера выполняемых ими функций.
8. Если длительность смены фактически сложилась свыше 14 календарных дней, то за 14 календарных дней выплата предоставляется в полном объеме, а за последующие дни в смене (свыше 14 дней) - за фактически отработанные дни.
9. Выплата предоставляется работнику на основании приказа руководителя (директора) учреждения.
Порядок изменен с 13 июля 2020 г. - Постановление Правительства Самарской области от 10 июля 2020 г. N 480
Утверждены
постановлением Правительства
Самарской области
от 25.05.2020 N 351
Порядок
определения объема и условия предоставления субсидий в 2020 году государственным бюджетным учреждениям, осуществляющим социальное обслуживание граждан в стационарной форме, подведомственным министерству социально-демографической и семейной политики Самарской области, в соответствии с абзацем вторым пункта 1 статьи 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации на финансовое обеспечение расходов, связанных с осуществлением выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией
10 июля 2020 г.
1. Настоящими порядком определения объема и условиями предоставления субсидий устанавливаются механизм определения объема и условия предоставления в 2020 году субсидий из областного бюджета государственным бюджетным учреждениям, осуществляющим социальное обслуживание граждан в стационарной форме, подведомственным министерству социально-демографической и семейной политики Самарской области (далее соответственно - учреждения, министерство), в соответствии с абзацем вторым пункта 1 статьи 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации на финансовое обеспечение расходов, связанных с осуществлением выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам учреждений, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией, в случае введения ограничительных мероприятий, предусматривающих особый режим работы учреждений (временную изоляцию (обсервацию) проживания в них получателей социальных услуг, работников учреждений исходя из длительности рабочей смены не менее 14 календарных дней) (далее - субсидии).
2. Субсидии предоставляются учреждениям в целях финансового обеспечения расходов по следующим направлениям:
осуществление выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам учреждений, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией (далее - выплата), в случае введения ограничительных мероприятий, предусматривающих особый режим работы учреждений (временную изоляцию (обсервацию) проживания в них получателей социальных услуг, работников учреждений исходя из длительности рабочей смены не менее 14 календарных дней) (далее - особый режим работы), за период с даты введения особого режима работы по дату их отмены (окончания), но не позднее 15 сентября 2020 года в соответствии с порядком осуществления выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам государственных учреждений, осуществляющих социальное обслуживание граждан в стационарной форме, подведомственных министерству социально-демографической и семейной политики Самарской области, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией, утверждаемым постановлением Правительства Самарской области;
уплата страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное медицинское страхование, а также страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний работников, определяемых в соответствии с требованиями действующих нормативных правовых актов Российской Федерации.
3. Субсидии предоставляются министерством в соответствии со сводной бюджетной росписью областного бюджета на 2020 год в пределах лимитов бюджетных обязательств по предоставлению субсидий, утверждаемых министерству в установленном порядке.
4. В целях получения субсидии учреждение представляет в министерство следующие документы, заверенные подписью руководителя учреждения (или уполномоченного лица) и печатью учреждения:
заявление о предоставлении субсидии в произвольной форме;
финансово-экономическое обоснование расходов на цели, указанные в пункте 2 настоящих порядка определения объема и условий предоставления субсидий, включающее детализированный расчет расходов, обоснование заявленных в нем сумм.
5. Объем субсидии учреждению определяется с учетом указанных в пункте 4 настоящих порядка определения объема и условий предоставления субсидий заявления учреждения и прилагаемого к нему финансово-экономического обоснования расходов.
6. Условиями предоставления субсидии являются:
заключение между министерством и учреждением соглашения о предоставлении субсидии и ее целевом использовании (далее - соглашение). Соглашение должно предусматривать согласие учреждения на осуществление министерством и органами государственного финансового контроля Самарской области проверок соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий;
использование субсидии на цели, определенные пунктом 2 настоящих порядка определения объема и условий предоставления субсидий;
использование субсидии в сроки, определенные соглашением;
представление в министерство отчетов (отчетности) об использовании полученной субсидии в порядке, сроки и по формам, которые установлены соглашением.
7. Перечисление субсидии учреждению осуществляется министерством при условии представления учреждением в министерство документов, указанных в пункте 4 настоящих порядка определения объема и условий предоставления субсидий.
Субсидии перечисляются учреждениям в соответствии с требованиями, установленными разделом 3 Порядка исполнения областного бюджета по расходам, утвержденного приказом министерства управления финансами Самарской области от 13.12.2007 N 12-21/99.
8. В случае нарушения учреждением условий, предусмотренных абзацами третьим и четвертым пункта 6 настоящих порядка определения объема и условий предоставления субсидий, субсидия подлежит возврату в областной бюджет в месячный срок со дня получения учреждением письменного требования министерства о возврате субсидии в размере средств, при использовании которых допущены нарушения. В случае невозврата учреждением субсидии в установленный срок она подлежит взысканию в доход областного бюджета в порядке, установленном действующим законодательством.
9. Министерство осуществляет обязательную проверку соблюдения учреждением условий, целей и порядка предоставления субсидий.
10. Органы государственного финансового контроля Самарской области при осуществлении государственного финансового контроля проводят обязательную проверку соблюдения учреждением условий, целей и порядка предоставления субсидий.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Самарской области от 25 мая 2020 г. N 351 "О финансовом обеспечении в 2020-2021 годах расходов государственных учреждений Самарской области, осуществляющих социальное обслуживание граждан в стационарной форме, связанных с осуществлением выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку, оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска работникам, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией"
Вступает в силу c 26 мая 2020 г. и распространяется на отношения, возникшие с 23 апреля 2020 г.
Текст постановления опубликован на официальном сайте Правительства Самарской области (http://www.pravo.samregion.ru) 26 мая 2020 г., в газете "Волжская коммуна" от 27 мая 2020 г. N 83, на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 27 мая 2020 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Правительства Самарской области от 27 октября 2021 г. N 817
Изменения вступают в силу с 28 октября 2021 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 г.
Постановление Правительства Самарской области от 9 апреля 2021 г. N 201
Изменения вступают в силу с 9 апреля 2021 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 16 ноября 2020 г.
Постановление Правительства Самарской области от 27 октября 2020 г. N 837
Изменения вступают в силу с 28 октября 2020 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 15 сентября 2020 г.
Постановление Правительства Самарской области от 10 сентября 2020 г. N 681
Изменения вступают в силу с 11 сентября 2020 г.
Постановление Правительства Самарской области от 10 июля 2020 г. N 480
Изменения вступают в силу с 13 июля 2020 г.