Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 3
Положение
по организации шефских связей с соединениями, частями
и кораблями ВС РФ
(утв. постановлением главы администрации города
от 23 марта 1995 г. N 14)
1. Общие положения
Шефские связи устанавливаются между администрациями города и районов города Н.Новгорода и соединениями, частями и кораблями Министерства обороны РФ по ходатайствам командиров соединений, частей и кораблей.
Администрация г.Н.Новгорода закрепляет подшефные соединения, части и корабли между районами города и крупными промышленными предприятиями.
Администрации районов г.Н.Новгорода закрепляют подшефные воинские части и корабли за промышленными предприятиями и другими коллективами, расположенными на территории районов.
В соответствии с директивой ГШ ВС РФ от 09.10.94 г. N 315/2/3168 органы военного управления районов и области направляют ходатайства о целевом направлении призывников в главные штабы видов ВС РФ, штабы родов войск, главные и центральные управления, которые оформляют их соответствующей директивой, в которой определяются основные направления шефских связей и конкретный порядок целевого направления молодого пополнения в соединения, части и на корабли, с которыми устанавливаются эти связи. При этом целевое направление призывников предусматривается из расчета 10-20% от общего количества молодого пополнения, направляемого в соединение, часть или на корабль.
При отправке молодого пополнения в войска и на флоты в именных списках делать отметки о предназначении призывников в конкретные соединения, воинские части и на корабли.
2. Основные задачи шефских связей
2.1. Одной из основных задач на этапе строительства Вооруженных Сил РФ является сохранение и развитие преемственности лучших национально-исторических и боевых традиций предшествующих поколений защитников Родины, укрепление связей армии с народом. Это предполагает усиление военно-патриотического воспитания личного состава, установление более тесных взаимоотношений с ветеранами войны и Вооруженных Сил, трудовыми коллективами, использование их духовного потенциала, примеров героического труда трудящихся нашего города в годы Великой Отечественной войны и в послевоенный период.
2.2. Оздоровление общественно-политической ситуации среди родителей призывников, повышение качества призывных ресурсов, направляемых в подшефные формирования, за счет улучшения военно-патриотической работы среди допризывной и призывной молодежи и стремление призывников бороться за право служить в подшефной части.
2.3. Объективное освещение в средствах массовой информации службы наших земляков в подшефных формированиях и периодический обмен делегациями, что будет способствовать поднятию престижа армейской службы и воспитательной роли и авторитета армии.
2.4. Привитие личному составу подшефных соединений, частей, кораблей любви к родной земле, гордости за честь представлять наш город, овеянный трудовой и ратной славой многих поколений нижегородцев, в видах ВС РФ.
2.5. Использование богатейших культурных возможностей г.Н.Новгорода для укрепления тесных связей соединений, частей и кораблей с коллективами нашего города.
3. Организационные вопросы шефства над соединениями, частями,
кораблями ВС РФ
3.1. Разработать и согласовать Положение о шефских связях с соединениями, частями, кораблями ВС РФ.
3.2. Определить список подшефных соединений, частей и кораблей и закрепить за администрациями районов предприятиями, организациями.
3.3. Установить шефские связи с подшефными соединениями, частями и кораблями.
3.4. Составить культурную программу в городе для приема делегаций подшефных соединений, частей и кораблей.
3.5. Проводить обмен делегациями на День города, День защитника Отечества, День Военно-Морского Флота, день соединения, части, корабля.
3.6. Организовать поздравления в дни рождения солдат, матросов, прапорщиков, мичманов и офицеров-нижегородцев, проходящих службу в подшефных соединениях, частях и кораблях.
3.7. Организовать выезды родителей военнослужащих к своим сыновьям, проходящим срочную службу в подшефных соединениях, частях и кораблях, которые особо отличились при прохождении службы.
3.8. Средствам массовой информации г.Н.Новгорода систематически освещать вопросы прохождения службы и успехи земляков-нижегородцев, находящихся в подшефных соединениях, частях и кораблях.
3.9. В особых случаях организовать медицинские консультации в клиниках города для личного состава и их родителей подшефных соединений, частей и кораблей.
3.10. Оказывать помощь офицерам, прапорщикам и мичманам, уволенным в запас в г.Н.Новгород с подшефных соединений, частей и кораблей, в осуществлении мер по защите прав и законных интересов.
Постановлением главы местного самоуправления г.Нижнего Новгорода от 28.01.97 г. N 7 пункт 3.11 настоящего Положения признан утратившим силу
3.11. Освободить предприятия и организации от налогов на часть прибыли, направленной на оказание помощи подшефным соединениям, частям, кораблям.
4. Материально-техническое и финансовое обеспечение шефских связей
с подшефными соединениями, частями и кораблями
4.1. Материально-техническое и финансовое обеспечение шефских связей с подшефными соединениями, частями и кораблями осуществляется за счет средств города, районов и предприятий.
4.2. Контроль за материально-техническим и финансовым обеспечением проводимых мероприятий с подшефными соединениями, частями и кораблями возлагается на управляющего делами администрации г.Н.Новгорода и департамент финансов.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.