Приложение 2. Примерный устав муниципального унитарного предприятия г.Нижний Новгород

Приложение 2

Примерный устав
муниципального унитарного предприятия
г.Нижний Новгород
(утв. постановлением главы местного самоуправления
от 5 апреля 1996 г. N 23)

С изменениями и дополнениями от:

22 ноября 1996 г., 5 сентября 1997 г.

1. Общие положения

1.1. Муниципальное унитарное предприятие____________________________ __________ (далее именуемое "предприятие") создано на основании распоряжения главы местного самоуправления г.Нижнего Новгорода от "___"_________ 199__г. __________________ и в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации и Положением о муниципальном унитарном предприятии города Нижнего Новгорода.

1.2. В своей деятельности предприятие руководствуется настоящим Уставом и действующим в РФ законодательством.

1.3. Предприятие является юридическим лицом со дня государственной регистрации, имеет печать и штампы со своим наименованием, расчетный и иные счета в банковских учреждениях, предприятие может иметь свой фирменный знак.

1.4. Предприятие имеет самостоятельный баланс, распределяет полученную прибыль на основании п.4.5 настоящего Устава.

1.5. Предприятие имеет право заключать договоры, выступать в качестве истца и ответчика в судебных органах.

1.6. Местонахождение предприятия:___________________________________

1.7. Фирменное наименование предприятия: на русском языке_________________________________________________________

1.8. Учредителем муниципального унитарного предприятия является Комитет по управлению городским имуществом города Н.Новгорода.

2. Цели и задачи предприятия

2.1. Целью деятельности предприятия является ______________________, направленных на удовлетворение потребностей _____________________________ и на получение прибыли.

2.2. Сфера деятельности предприятия:

3. Производственно-хозяйственная деятельность

3.1. Предприятие самостоятельно разрабатывает программу производственно-хозяйственной деятельности и определяет перспективы развития.

3.2. Предприятие формирует и утверждает производственную структуру, штатное расписание, сметы, баланс расходов и доходов, распределение чистой прибыли и другие вопросы, относящиеся к деятельности предприятия, по согласованию с собственником.

3.3. Для реализации своих целей и задач, предусмотренных настоящим Уставом, предприятие выполняет следующие виды деятельности:

-

-

-

-

3.4. Предприятие ведет бухгалтерскую и статистическую деятельности в порядке, установленном законодательством РФ.

Предприятие представляет государственным органам информацию, необходимую для налогообложения и ведения общегосударственной системы сбора и обработки экономической информации.

3.5. Проверка финансово-хозяйственной деятельности предприятия осуществляется соответствующими контрольно-ревизионной и налоговой службами города с привлечением (при необходимости) специалистов подразделений органа местного самоуправления, а также аудиторских фирм.

3.6. Предприятие вступает в договорные отношения с государственными, общественными и другими организациями, а также совершает иные действия, соответствующие целям его деятельности.

4. Образование имущества и использование средств предприятия

Информация об изменениях:

Постановлением главы местного самоуправления города Нижнего Новгорода от 5 сентября 1997 г. N 61 пункт 4.1 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

4.1. Предприятие наделяется имуществом, которое отражается в балансе по состоянию на "____"__________199__ г. (приложение N 1). После учреждения предприятия его имущество образуется за счет ассигнований из средств городского бюджета, вкладов других муниципальных предприятий, полученных доходов, хозрасчетной деятельности и других источников, не противоречащих действующему законодательству.

Величина уставного фонда предприятия составляет ___________ тыс.руб.

Имущество находится в муниципальной собственности и передается предприятию в хозяйственное ведение.

Исключительно с письменного согласия Учредителя предприятие имеет право совершать сделки: по залогу (задатку), аренде, субаренде и отчуждению основных средств, вносить их в качестве вклада в уставной (складочный) капитал хозяйственных обществ.

4.2. Предприятие отвечает по своим обязательствам в пределах всего имеющегося у него имущества, на которое согласно действующему законодательству может быть наложено взыскание. Предприятие не отвечает по обязательствам Учредителя. Учредитель не несет ответственности по обязательствам предприятия.

4.3. Кроме переданных основных средств Учредителем предприятие имеет право приобретать дополнительно также средства у других юридических лиц и физических лиц. Учредитель имеет право предоставлять предприятию финансовую помощь.

4.4. Предприятие имеет право распоряжаться прибылью в соответствии с законодательством РФ и Уставом.

4.5. В соответствии с принятой учетной политикой, за счет прибыли, остающейся в распоряжении предприятия, создаются фонды:

- накопления, включая фонд развития;

- потребления;

- резервный капитал.

Фонды накопления предназначены для учета источников средств, направленных на создание нового имущества, осуществление капитальных вложений и др.

Уменьшение фондов накопления возможно только при списании расходов, не включаемых в первоначальную стоимость основных средств предприятия.

Фонды потребления предназначены для осуществления мероприятий по развитию социальной сферы и материальному поощрению работников предприятия.

Средства резервного капитала направляются на покрытие балансового убытка предприятия за отчетный год.

Создание резервного капитала и отчисления в фонд развития осуществляются в соответствии с нормативами, которые устанавливаются распоряжением главы местного самоуправления города Нижнего Новгорода.

4.6. Предприятие производит отчисления Учредителю.

4.7. В соответствии с Положением о бухгалтерском учете и отчетности в РФ, предприятие представляет Учредителю, по запросу - профильным департаментам и соответствующим структурным подразделениям районных администраций отчетный баланс с приложениями.

4.8. Неиспользуемые в текущем году средства переносятся на следующий год и изъятию не подлежат.

4.9. Предприятие в пределах норм, установленных законодательством РФ, создает страховой фонд, который в т.ч. направляется на страхование имущества.

4.10. За нарушение договорных, кредитных, налоговых обязательств, а равно нарушения иных правил производственной деятельности, предприятие несет ответственность в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. Управление предприятием

5.1. Органом управления предприятия является назначаемый ___________ __________________ директор.

5.2. К компетенции Учредителя либо по его поручению руководителей профильных департаментов, руководителей управлений, глав районных администраций относятся:

- заключение контракта с директором;

- определение основных направлений деятельности;

- вынесение решений о привлечении к имущественной ответственности должностных лиц предприятия (директора, главного бухгалтера и лиц, их замещающих);

- контроль за сохранностью и целевым использованием имущества.

5.3. К исключительной компетенции Учредителя относится:

- создание, реорганизация и ликвидация филиалов, представительств и других обособленных подразделений, утверждение Положений о них.

5.4. Директор предприятия подотчетен Учредителю.

Директор самостоятельно:

- обеспечивает выполнение текущих и перспективных планов;

- заключает без доверенности от имени предприятия договора и обеспечивает их выполнение;

- представляет предприятие в отношениях с организациями, предприятиями, учреждениями по всем вопросам деятельности, в пределах компетенций, определенных настоящим Уставом;

- несет ответственность перед Учредителем за экономические результаты деятельности предприятия, сохранность и целевое использование имущества;

- разрабатывает правила внутреннего трудового распорядка, Положение об оплате труда и материальном стимулировании, Положение о премировании;

- выполняет другие функции, вытекающие из настоящего Устава.

5.5. Основной формой осуществления полномочий трудового коллектива предприятия является общее собрание (конференция).

Трудовой коллектив:

- решает вопрос о необходимости заключения с администрацией коллективного договора, рассматривает и утверждает его проект;

- рассматривает и решает вопросы самоуправления трудового коллектива в соответствии с Уставом предприятия.

6. Труд и оплата

6.1. Все лица, участвующие своим трудом в деятельности предприятия на основе трудового договора (контракта), составляют трудовой коллектив предприятия.

6.2. Порядок найма и увольнения, формы и системы оплаты труда, продолжительность и распорядок рабочего дня, продолжительность и порядок предоставления выходных дней, ежегодных и дополнительных отпусков, минимум трудового участия и другие вопросы деятельности членов трудового коллектива предприятия регулируются законодательством РФ, Положением об оплате труда и материальном стимулировании и правилами внутреннего трудового распорядка.

6.3. Директор утверждает штатное расписание, Положение об оплате труда и материальном стимулировании по согласованию с собственником и лицом, заключившим с ним контракт.

6.4. Оплата труда работников производится согласно Положению об оплате труда и материальном стимулировании.

6.5. Работникам предприятия гарантируется минимальная заработная плата, предусмотренная законодательством РФ.

7. Социальное обеспечение

7.1. Предприятие обеспечивает в соответствии с действующим законодательством:

- социальное развитие коллектива, включая условия труда, жизни и здоровья работающих;

- обязательное медицинское страхование членов трудового коллектива.

8. Ответственность предприятия

8.1. Предприятие несет ответственность за нарушение договорных, расчетных и налоговых обязательств в соответствии с действующим законодательством РФ и заключенным договором.

8.2. Предприятие обязано возместить ущерб, причиненный нерациональным использованием земли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья его работников.

8.3. Деятельность предприятия, нарушающего установленный режим природопользования, может быть приостановлена в порядке, предусмотренном законодательством РФ, до устранения допущенных нарушений.

8.4. Муниципальное унитарное предприятие обеспечивает учет и сохранность документов по личному составу, своевременно передает их на государственное хранение при реорганизации и ликвидации предприятия.

9. Ликвидация и реорганизация предприятия

9.1. Реорганизация предприятия (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) производится по решению Учредителя и осуществляется в соответствии с действующим законодательством РФ.

Реорганизация предприятия влечет за собой переход всех прав и обязанностей, принадлежащих предприятию, к его правопреемнику. При реорганизации предприятия вносятся соответствующие изменения в настоящий Устав и реестр государственной регистрации.

9.2. Ликвидация предприятия производится:

- по решению Учредителя;

- по решению суда в случаях, предусмотренных законодательством РФ;

- по иным основаниям, предусмотренным законодательством РФ.

9.3. Ликвидация предприятия производится назначенной Учредителем или судом ликвидационной комиссией. С момента назначения к ликвидационной комиссии переходят полномочия по управлению делами предприятия.

9.4. Ликвидационная комиссия производит публикацию в органах печати, в которых публикуются данные о государственной регистрации юридических лиц, о предстоящей ликвидации предприятия.

9.5. Порядок и сроки ликвидации предприятия устанавливаются Учредителем или судом. Срок для заявления претензий кредиторами не может быть более двух месяцев с момента объявления о ликвидации.

9.6. Ликвидационная комиссия осуществляет мероприятия, предусмотренные ст.ст. 61-64 ГК РФ.

9.7. Предприятие считается ликвидированным после внесения об этом записи в единый государственный реестр юридических лиц.

Приложение 1-а
к Уставу муниципального
унитарного предприятия

Перечень
основных средств, передаваемых в хозяйственное ведение муниципальному унитарному предприятию ________________ по состоянию на 01.__.96 г.

Утратило силу.

Информация об изменениях:

См. текст приложения

Приложение 2
к Уставу муниципального
унитарного предприятия

Состав имущества,
образующий величину уставного фонда муниципального унитарного предприятия ______________________ по состоянию на 01.__.96 г.

С изменениями и дополнениями от:

22 ноября 1996 г.

Утратило силу.

Информация об изменениях:

См. текст приложения